招护士要求“两年内不准怀孕”,院长称“达不到要求就别来”

近日,有网友向今日女报谭里和工作室记者反映:“邵阳新宁县人民医院招临时护士,要求应聘人员两年内不准怀孕,这实在不人性化,违背劳动法也是对女性的歧视。”根据该网友的提示,记者在一家招聘网站上找到了一则“新宁县人民医院2019年招聘临时护士人员简章”(下称“招聘简章”)。今日女报谭里和工作室记者在这份“招聘简章...

同工同酬、多劳多得!河南发文完善医疗机构护士岗位管理

推行分级分层管理，以护士不同能力分级为主要标准，与职称体系有机结合，授予不同的工作权限，履行不同的岗位职责和工作任务，体现能级对应的原则，推进护士分层管理和能力提升，做到人尽其才、才尽其用。截至2023年年底河南注册护士38.39万人在没经历过的人眼中，帮患者翻身，可能不算难事，患者家属自己也能做。...

刚刚官宣!2025卫生专业技术资格考试时间确定!(附2025职称考试群)

1、按照《护士条例》参加护士执业资格考试,取得护士执业资格,可视同取得护士职称;2、具备中专学历,从事护士执业活动满5年;3、具备大专学历,从事护士执业活动满3年;4、具备大学本科及以上学历或学士及以上学位,从事护士执业活动满一年,可直接聘任护师职称。(三)药(技)士:具备相应专业中专、大专学历,可...

民营医院护士一个月能拿多少钱?硚口区民营医院护士最低工资标准出炉

合同中的每月最低工资标准为:护士/护师(初级)不低于2650元,主管护师(中级)不低于3360元,副主任/主任护师(高级)不低于5050元。极目新闻记者了解到,8年前,硚口区第一次签约护士岗位工资专项集体合同中,每月工资护士/护师(初级)不低于1700元;主管护师(中级)不低于2400元;副主任/主任护师(高级)不低于3900元。硚...

新规!事关医务人员职称晋升

资历要求(1)申报正、副高级职称,须提供已取得各级别(初、中、副高)的《专业技术职务任职资格证书》和《专业技术职务任职资格评审表》,如为考试取得的专业技术职务任职资格,应提供“资格考试合格人员登记表”。取得执业助理医师资格,可视同取得医士职称;取得执业医师资格,可视同取得医师职称;参加中医医术确有专长人...

药学科普5篇!卫健委发布科普纳入药师高级职称评审具体要求

1.申报正高级资格,须具备下列条件:大学本科及以上学历或学士及以上学位,副高级职称聘任满5年(www.e993.com)2024年12月19日。2.申报副高级资格,须具备下列条件:申报副主任药师,须具备下列条件之一:①第一学历为大学本科及以上学历或学士及以上学位,受聘担任主管药师职务满5年;...

护士待遇将有新变化!收入、职称等对编制内外护士统筹考虑!一地...

不仅要在护士岗位设置、收入分配、职称评聘、管理使用等方面,对编制内外人员统筹考虑;也要健全完善护士队伍激励机制,在绩效分配、职称晋升、教育培训等方面,向临床一线护士倾斜,多劳多得、优绩优酬。为加大支持保障力度,《通知》提出,医疗机构要建立本单位改善护理服务行动专项工作机制,主要负责同志亲自抓,形成人事、...

关于开展2024年度全省卫生系列高级职称评审工作的通知

1.申报正高级资格,须具备下列条件:大学本科及以上学历或学士及以上学位,副高级职称聘任满5年。2.申报副高级资格,须具备下列条件:申报副主任医师,须具备下列条件之一:①第一学历为大学本科及以上学历或学士及以上学位,受聘担任主治(主管)职务满5年;...

不得减少临床护理岗护士数量!一省发文将对护士分层分级管理,与...

病区护士配备应符合责任制整体护理模式的要求,每名责任护士平均负责的患者不超过8个;门诊、急诊科、手术部(室)、重症医学科等应根据国家相关要求及诊疗人数、工作量、工作强度、手术人数等综合因素合理配备护士。到2025年,三级综合医院、部分三级专科医院(肿瘤、儿童、妇产、心血管病专科医院)全院护士总数与实际开放床...

河南发文完善医疗机构护士岗位管理

推行分级分层管理,以护士不同能力分级为主要标准,与职称体系有机结合,授予不同的工作权限,履行不同的岗位职责和工作任务,体现能级对应的原则,推进护士分层管理和能力提升,做到人尽其才、才尽其用。截至2023年年底河南注册护士38.39万人在没经历过的人眼中,帮患者翻身,可能不算难事,患者家属自己也能做。其实并非...