刘润年度演讲2024:进化的力量

华杉问:要是请彼得·德鲁克来,你们也会让他投标吗?领导说:当然不会。他是彼得·德鲁克啊。他例外。华杉说:那我明白了。让我投标,就是因为我不如彼得·德鲁克呗。没事,我继续努力。也许哪一天,你会为我例外呢。华杉说,别在竞争的漩涡里打转,要站在漩涡上面看风景。但这样的前提是,你必须在更高“生态...

焕新了家装·2024领军企业巡礼| 岚庭集团董事长江涛:做家装行业的...

????本期节目,我们将走进岚庭集团,对话董事长江涛。????新华网北京10月21日电(钟雨泉)著名管理学家彼得·德鲁克在其著作《创新与企业家精神》中提到“当今的企业,尤其是大型企业,除非具备了创新能力,否则很难在这个变化莫测和充满创新的时代中继续生存下去。”在行业竞争越发激烈的情况下,如何更好创新也成为...

德鲁克:用人所长,而不是改人所短

更重要的是,有效的管理者对一位得力的人才,绝不会说:“我少不了他,少了他,我的事就办不成了。”通常我们说“少不了某人”,其原因不外三点:一是某人其实并不行,不过是管理者没有对他苛求而已,他本人也只能在这种保护下生存;二是管理者本人的能力太差,实际上是误用了某人的才干来勉强支持一个自己很难...

陈春花:关于计划,管理者常犯1个错误

组织管理的核心是目标牵引的能力,而计划管理表现在管理方式上就是目标管理。目标管理是由彼得·德鲁克提出来的重要思想。彼得·德鲁克在1958年就明确指出,管理成效取决于目标设置和目标协调。目标是成就的标准、成功的尺度、行为的诱因。每个人的需要都可以通过个人目标的实现得到满足。通过目标设置,可以激发人们的动机:...

2024领军企业巡礼|岚庭集团董事长江涛:做家装行业的创新者和颠覆者

新华网北京10月21日电(钟雨泉)著名管理学家彼得·德鲁克在其著作《创新与企业家精神》中提到“当今的企业,尤其是大型企业,除非具备了创新能力,否则很难在这个变化莫测和充满创新的时代中继续生存下去。”在行业竞争越发激烈的情况下,如何更好创新也成为家装企业破局的关键。

宁高宁:把这三场会开好,整个管理水平就提高了(完整版)

来源:管理智慧三场会,精神物质怎样相互转化?01克劳顿村卖了2024年4月,《华尔街日报》说,美国通用电气把它的克劳顿村卖了,卖了2000多万美元(www.e993.com)2024年11月5日。我2023年就听说克克劳顿村正式的名字是杰克·韦尔奇领导力中心,也就是我们常说的培训中心。但它不仅是一般认为的培训中心,它对内是通用电气的思想大本营,是组织升级、...

北大医院密云医院召开2024年工作研讨暨干部培训会

4月13日-14日,北京大学第一医院密云医院开展“以文化建设助学科提升以高质量发展促三甲创建”为主题的2024年工作研讨暨干部培训会,国家卫生健康委应急司司长郭燕红,市卫生健康委党委书记钟东波出席并讲话,密云区副区长施辉阳作开场致辞。北京大学第一医院党委书记姜辉、院长杨尹默,市卫生健康委办公室主任钱戈戈、医政医...

彼得·德鲁克:战略不是规划“未来做什么”

管理者有必要弄清楚战略规划不是什么。1.它不是一个魔术箱或者一堆技术。它是分析型思维,是把资源投入到行动中去在战略规划过程中,可能要用到许多技术,但没有哪一种技术是必不可少的。战略规划可能需要使用计算机,但最重要的问题,“我们的事业是什么”或者“它应该是什么”,是无法量化并编出计算机程序的。

“2024凤凰之星上市公司评选”100强公布:“出海”成为强劲引擎

主办方通过数据比对，根据美国克莱蒙特研究生大学德鲁克管理学院彼得·德鲁克管理和人文科学讲席教授伯纳德·贾沃斯基(BernardJaworski)对国际性企业、全球性企业的衡量标准分类，为本次A股上市公司设计了五个维度：企业成长性、可持续发展、品牌国际影响力、国际业务拓展度、全球化运营与供应链整合能力，通过总市值、营收增长...

雷军2024年度演讲:10大金句和带来的启示

雷军2024年度演讲:10大金句和带来的启示1勇气与决心破釜沉舟的勇气,才是我们冲出重围的关键!勇气,并非没有恐惧,而是面对恐惧的时候,依然坚定不移;勇气,来自于坚定的信念,奔涌不息的热情,还有每一步的脚踏实地;勇气,就是人类最伟大的赞歌!梦想启示录:真正的勇气不是无畏,而是在恐惧面前选择勇敢,即使心怀...