北方矿业:推进刚方班组长岗位竞聘,优化人才队伍结构
近日,北方矿业科米卡矿业简易股份有限公司组织开展班组长岗位竞聘,并为第一批成功竞聘上岗的员工发放聘书。此次竞聘以冶炼厂碎磨工段为试点,经过公开宣传、报名后,由中、刚方评估官共同组成的6人竞聘考察小组对竞聘人员进行面试,从个人工作能力、工作表现、员工关系维护等多方面为其打分。最终碎磨工段3人获得晋升,...
达标!江苏矿业成功跑赢“上半场”!
深化“一趟钻”技术研究开展班组长竞聘等举措掀起提速提效服务上产的热潮在各工程服务单位中开展的以“比速度、比安全、比质量、比效益、比服务”为主要内容的“五比”劳动竞赛日趋白热化~01作业质效“双提”跑出“加速度”你追我赶抢投新井“你们明天射孔,我们今天射孔,咱们两个队靠一起,正好...
航天风华:“加减乘除”法精益生产 算好提质增效“成本帐”
2023年4月,航天风华以机加中心为试点,启动脱产班组长竞聘选拔工作,经过动员会、笔试、面试等环节,完成第一轮脱产班组长选拔工作,最终确定14名培养人选。精益顾问团队通过开展团队建设、5W2H(七何分析法)、标准作业指导书、班前会等多轮培训,针对性提升脱产班组长管理水平,使班组长从传统意义上的对自己的生产...
结合授权体系建设开展班组长竞聘 激发队伍活力守牢安全底线
今年以来,为贯彻落实南方电网公司国企改革三年行动部署,深入推进三项制度改革工作落地见效,超高压公司昆明局按照《超高压公司班组长任期制契约化管理指导意见》管理要求,结合授权体系建设,分批次开展了一线班组长岗位竞聘,有效激发了生产一线班组队伍动力活力。“通过这次竞聘,我从一名班员走上班组长岗位,这是一个新的起...
首都机场安保公司开展班组长竞聘工作
中国民航网通讯员李芊羽报道为充实基层管理人员队伍,满足公司健康可持续发展人才培养和储备的需要,首都机场安保公司(以下简称:安保公司)于近日开展班组长竞聘工作。此次班组长选拔竞聘工作遵循公平公开、平等竞争、择优任贤的原则,通过广泛的发动和严格的资格审查,本次竞聘会共有35名骨干员工的踊跃参与,进入面试环节符合...
竞聘辅警班组长,激发队伍活力
昔日伯乐相马,今朝沙场点兵(www.e993.com)2024年9月8日。为切实加强辅警队伍建设,拓宽选人用人渠道,提升整体战斗力。近日,松阳县公安局交通警察大队再次启动辅警班长竞聘上岗和全员双向选择工作,变“伯乐相马”为“赛场选马”,激发队伍活力。2月25日晚,24名符合竞聘资格的人员逐一走上竞岗讲台。他们中不仅有经验丰富的“老交警人”,也有朝气蓬...
山西航空产业集团有限公司所属成员企业三级管理人员内部竞聘公告
6.竞聘副主管岗位的,应当具有三年(含)以上司龄且具有两年(含)班组长、团支部书记岗位或一年(含)相关职能部门岗位工作经历;未设置班组长的单位(部门),司龄须满四年(含);竞聘相同职级岗位的员工,不受上述条件限制;借调相关职能部门需两年(含)以上工作经历,各单位党委(总支)出具相关书面证明材料。
城管协管员竞聘上岗 想当班组长先发表演讲
今年起,金坛城管局对协管员实行“严进宽出”政策,141名协管员中本科和大专学历达到89人,同时推行协管员班组长竞聘上岗制度,每个竞选人还要上台发表竞聘演讲,对考核不达标的协管员进行及时解聘,工作效率大大提高。89人大专及以上学历金坛城管局目前共有协管员141名,其中40岁以上占63%,拥有本科学历的有32名,拥...
南航新疆地面服务保障部组织班组长竞聘活动
南航新疆地面服务保障部组织班组长竞聘活动民航资源网2009年02月19日消息:2009年2月18日,中国南方航空股份有限公司(ChinaSouthernAirlinesCompanyLimited,简称“南航”)新疆分公司地面服务保障部(下称“地服部”)公开组织进行了班组长岗位竞聘活动。
首都机场安保公司大兴机场分公司开展班组长竞聘活动
首都机场安保公司大兴机场分公司开展班组长竞聘活动中国民航网通讯员杨莹报道:为进一步夯实人才基础,强化队伍建设,近日,首都机场安保公司大兴机场分公司组织开展了班组长选拔竞聘工作。此次班组长选拔竞聘工作遵循公平公开、择优任贤的原则,通过民主测评、笔试两个环节进行严格初选,33名员工过关斩将,脱颖而出,进入...