张纬樑:合规“风暴”下的家族企业及家族办公室的角色转变
张纬樑熟悉中国及主要海外国家和地区的法律,紧密跟踪国际税法及反避税规则变动、擅长结合其法律背景及专业国际税务知识,灵活利用各类工具和架构、为国内高净值企业家客户提供移民身份规划、境内外投资架构顶层设计、跨境税务架构优化设计、国际信托及家族传承安排规划、资产保护及财产保障安排规划等跨境家族财富与传承相关的...
帕萨特 Pro与燃油车智能化争议
至此,上汽大众以途观LPro和帕萨特Pro组成了“Pro家族”阵营,为“油车也智能”又打了一个样本。而随着帕萨特Pro的上市,上汽大众新一代掌门人也正式走向前台。02.新掌门初登场,官宣“稳扎稳打”2024年是上汽大众成立40周年,这一年里,无论是产品端,还是管理层,都进行着调整。7月18日,官方宣布陶海龙接...
中国企业“接班人”画像:数字化正在改变家族企业的未来
其实早在2015年,浙江大学管理学院曾发表过首份《中国家族企业发展报告》(下称“报告”),对长三角地区的3286家企业进行调研。报告问,这些含着金钥匙出生的富二代想不想继承家业,结果只有36%的人表示愿意,到了富三代比例更低。按照浙江大学预计,只有10%-15%的家族企业,能将接力棒顺利传到第三代家族成员。...
包政:什么是企业,什么是管理,什么是管理的未来?
管理是企业的职能,如果承认员工是财富的源泉,就要讲企业跟员工是什么关系。稻盛和夫讲得很清楚:企业永远是员工生活的保障,这不是雇佣关系,而是心灵的归属,是做人的尊严,这样才能够根本上呼醒全体员工的良知和良心,协同起来为顾客做贡献。社会心理一体化不是管理的任务,从根本上说,是企业建立时在组织层面上一定要确...
2019年上财MBA管理案例精英赛英豪榜——“樱花派”队&“挑战者...
行业背景:数次创业,在包装材料生产&加工&销售&采购方面有十余年经验,对实体企业生产运营较为熟悉。现在某美国家族企业任管理岗位,同时入股某托盘生产企业,任华东销售经理一职。兴趣爱好:象棋,乒乓球等。收获感悟:王少飞老师通过现场案例实操讲解的形式,让我们深刻的了解到案例分析方法及思路,对我们未来的工作和学习...
企业家追求的究竟是「狼性文化」还是「狗性文化」?
|某些企业培训“狼性”精神时用到的ppt图源于网络此外很多企业家在为员工灌输“狼性精神”时,会提到狼群纪律严明,众狼对首领忠心耿耿,这一点在现实中也是根本不存在的(www.e993.com)2024年9月22日。前文已经说过了,狼群的纽带是血缘组成的家庭,因此自然界狼王与其说是一个说一不二的独裁者,倒不如说是一个大家庭的家长。
一文读懂个体户、独资企业、合伙企业、有限公司与股份公司的区别
根据我国国家市场监督管理数据显示,2018年底,我国实有市场主体合计有1.1亿户,其中个体工商户7525.8万户,企业3474.2万户,充分说明企业和个体工商户是我国市场经济重要组成部分。企业一般是指以盈利为目的,运用各种生产要素(土地、劳动力、资本、技术和企业家才能等),向市场提供商品或服务,实行自主经营、自负盈亏、独立核算...
包政:我们要在企业制度上创新、从根本唤醒良知和良心
本文为著名管理学家包政教授在2018第六届华夏基石十月管理高峰论坛上的演讲实录各位来宾,大家好。关于企业和管理,我写了两本书——《企业的本质》和《管理的本质》,今天我将基于未来的视角谈一谈“企业及其管理的本质”。一、企业是分工基础上的组织
周黑鸭创始人谈企业经营:逐利则败,逐产品则得人心(附PPT)|内参APP...
即管理者向别人提出要求的时候,自己要先做到。在周黑鸭,遭到罚款最多的人是我,因为游戏规则是我制定的,因此日后践行过程中,我要树立榜样作用。在最初立规矩的时候,我会故意违反,然后受到惩罚,以此传达一个信息,无论是谁,违反规定都无法逃避惩罚。坦白讲周黑鸭是家族企业起家,为了把周黑鸭转变成非家族企业,我颇费...
PPT造车结束!蔚来汽车发布了一款电动超跑,造价近1000万
我们的第二个产品是蔚来EP9超跑,这是由总裁马丁主导来完成的超跑,目标就是三大神车(拉法、P1、918),这个超跑承载了我们技术、产品、商业模式的理念。EP9是我们欧洲的设计团队和2017年发布的量产车同时设计的,保证家族语言的统一,绝不是做一个性能好的跑车就完事了。