求职求才“双向奔赴”!大丰区人社局组织重点企业赴扬州大学招才引智

中国江苏网5月22日盐城讯为助力企业破解人才招引难题,促进高校毕业生高质量充分就业,5月18日,盐城市大丰区人社局组织全区重点企业赴扬州大学参加江苏省高校毕业生巡回招聘暨就业见习对接活动(扬州站),并就校企合作、人才引育等事宜与扬州大学进行深入交流,持续加快青年人才引进步伐。深挖岗位需求,精准对接高校为做...

扬州市邗江区人社局:锚定目标抓落实 实干争先谱新篇

3月13日上午,江苏省扬州市邗江区人力资源和社会保障工作会议召开,邗江区政府副区长罗剑出席会议并讲话,区人社局党组书记、局长胡程辉作工作报告,会议由区政府办副主任谭福平主持。各镇(街道)、园区分管负责人、组织和人社条线负责人,区人社局正股职及以上干部参加会议。罗剑指出,2023年邗江区人社系统始终坚持“人民...

2024年扬州人社“一件事”清单发布

推进节点化,深入调研论证、广泛征求各方意见,最终确定了2024年扬州人社‘一件事’清单。”市人社局党委书记、局长季培均介绍,今年的“一件事”清单围绕服务产业科创名城建设,提出聚焦“人才链”服务“产业链”激发“创新链”,着力打造青年发展型城市等工作举措。

扬州社银合作“就近办”精准匹配群众需求,40项高频人社服务事项...

扬子晚报网4月26日讯（通讯员扬人轩记者陈咏）26日下午召开的扬州市人社局社银合作新闻发布会传出消息，目前人社部门共与11家银行合作开通了网点，实现了全市范围覆盖。新闻发布会场据介绍，市人社局将人社高频服务事项引入银行网点就近办理，开辟人社基层服务新路径。社银合作“就近办”精准匹配群众需求，有效...

扬州江都:举行首家“劳动关系服务站”授牌仪式暨“普法集市进商场...

为贯彻落实省、市、区各级党委政府关于优化营商环境的工作要求,积极构建新时代和谐劳动关系,5月31日,江都区人社局在江都万达广场举行全区首家“劳动关系服务站”授牌仪式暨“普法集市进商场”活动。区人社局、区委巡察组和万达广场相关负责人出席活动。活动现场,区人社局副局长嵇斌对“劳动关系服务站”设立情况作介...

2024扬州市“绿扬金凤”高层次人才创新创业大赛高端装备专场举行

为深入推进产业科创名城建设,聚力打造高层次人才发展新高地,夯实重振“江北第一县”辉煌的人才支撑,7月26日,扬州市2024“绿扬金凤”高层次人才创新创业大赛高端装备产业专场暨第六届“江都杯”创新创业大赛在武汉举行(www.e993.com)2024年11月21日。扬州市人社局副局长李宏平出席活动并作扬州市情及人才政策推介,江都区委常委、组织部部长张春萍出席活...

江苏扬州:百企招贤千人选岗

“我们分行业、分领域、高频次推出大而全、专而精、小而特等多种形式的招聘活动,全面推广‘直播带岗’‘入企探岗’等创新模式,为劳动者提供更加丰富、透明的岗位信息,为实现经济社会发展提供有力的人力资源支撑。”扬州市人社局局长季培均表示。扬州市人社部门主动与各对口协作地区沟通对接,积极组织开展专项招聘、...

2024年“扬州工匠日”暨产业工人科创文化月启动

充分释放劳动者技能潜力,让技能人才、能工巧匠、大国工匠不断涌现。”市人社局党委书记、局长季培均表示,将进一步激发全社会弘扬工匠精神、褒扬工匠情怀、厚植工匠文化,激励年轻人走技能报国、技能成才之路,拓宽拓新产教融合、校企合作、技能育才之路,让更多技能人才奔涌而出,让“工匠精神”在“好地方”扬州源远流长。

向“新”而行 扬州这样夯实“城”载力

“加快发展创新起主导作用、具有高科技高效能高质量特征的新质生产力,离不开人才的支撑,特别是离不开高水平创新型人才的支撑。”在市人社局党委书记、局长季培均看来,创新驱动实质上是人才驱动。扬州将进一步建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系,健全完善各类人才综合服务体系,用心用情用力解决人才创业融资、...

江苏扬州:百企招贤千人选岗

“我们分行业、分领域、高频次推出大而全、专而精、小而特等多种形式的招聘活动,全面推广‘直播带岗’‘入企探岗’等创新模式,为劳动者提供更加丰富、透明的岗位信息,为实现经济社会发展提供有力的人力资源支撑。”扬州市人社局局长季培均表示。扬州市人社部门主动与各对口协作地区沟通对接,积极组织开展专项招聘、...