120亿工厂被关闭,10万员工被抛弃,又一个富士康诞生了?

在富士康进行产能转移的同时，另一家台湾电子产品代工企业——和硕也传出了关闭120亿工厂、抛弃10万员工的消息。这一消息无疑引发了广泛的关注和讨论。作为一家在笔记本和手机等电子消费品组装制造领域有着一定声誉的企业，和硕的撤离无疑给全球电子产业带来了不小的震动。那么，和硕为何会选择撤离市场呢？背后的原因又...

第二个“富士康”出现了?拥有20万员工

过去的几十年里，富士康在中国大陆建立了强大的制造基地，工厂数量一度高达44个，员工总数在巅峰时期超过了120万人。这不仅为无数家庭提供了稳定的收入来源，还极大地推动了当地经济的繁荣。然而，随着经济全球化的深入，富士康也开始寻求更为分散和灵活的生产策略。近年来，富士康逐步在全球范围内调整其生产基地，部分工...

iPhone销量下滑,郑州富士康国庆缩招?员工:只有部分产线在加班

返费工是指在特定时间段内入职的工人,他们可在3个月工期结束后获得7000元-8000元的奖励金。“平均下来,郑州富士康返费工每月的酬劳大概在5000元-6000元;小时工则为按照工作时长领取酬劳的工人,每小时工资26元左右,每日工作8小时,加班时长不固定;正式工的酬劳计算方式为2200元左右的底薪,加上不固定的加班费。”...

富士康郑州工厂四天内再现两连跳

4月11日,有富士康郑州园区的员工声称,郭台铭已于4月9日来到园区视察,当时阵势恢宏,平时摆在厂区门口的摊位也被清除,保安头戴钢盔占得笔直,车间反复整理打扫,员工被规定必须端坐,不可出声更不能走动,连坐下都必须听口令,搞得课长组长线长都十分紧张。也就在此时,富士康郑州工厂开始施行了“静音模式”。所谓“静音...

龙华富士康员工自爆工资收入明细,网友说:低得恐怖,不去是对的

2023年富士康有76.7万员工,有大量中小学没毕业的员工。为什么他们很多人都选择富士康呢?其中一个重要的原因是,他们在外面工作碰壁过,经常被拖欠工资,甚至不发工资。而富士康虽然普通工人工资不高,但是出了名的准时发工资,绝不拖欠一分,而且五险一金也很稳定。这就是富士康一直能招到人的最大倚仗。

富士康在越南再投2个工厂,风评反转,网友开始怀念富士康

2024年6月,有消息称,富士康将在越南北部投资9.5万亿越南盾(约合4.07亿美元),建设两个全新的工业园区(www.e993.com)2024年12月19日。有网友惊呼:"这都9.5万亿了,按照越南盾兑美元的汇率计算,这可是4个多亿美金啊!这是要在越南扎根的节奏啊。"还有网友感慨:"记得当年富士康刚进入中国时,大家都说它是血汗工厂,员工工作强度大,工资低。没想到...

郭台铭做梦也没有想到,第二个“富士康”出现了,拥有20万员工

可以说，当前的精密立讯就是第二个“富士康”，甚至有可能在不久的将来超越富士康。与精密立讯迅猛发展势头不同的是，现在的富士康很难受，日子相当的不好过，不仅赴美建厂落入“圈套”，赔了个精光，在印度等东南亚地区的发展也相当不顺利。不仅当地的员工整体素质非常低，大多情况下无法完成富士康的计划订单，品控...

【旧事】2010年今日,富士康“第11连跳”,通灵者称“鬼找替身”

据悉死者叫李海,男,湖南醴陵人,中专学历,死亡时年仅19岁,入职富士康42天。这是富士康当年发生的第十一次跳楼事件,也是第9起死亡事件。此前有两名富士康员工跳楼受重伤。富士康员工连续跳楼事件,当年曾引起大家的普通关注。现在我们回顾一下富士康员工的“十一连跳”:...

若推行5天8小时将会有大量员工离职,订单无力支撑,富士康或承受不起

因此,从利益的角度来看,富士康5天8小时工作制根本不符合富士康当下面临的现状。其二,如果取消加班,员工会大批量离职,富士康承受不起富士康过去很多年,之所以在招工中有很大的竞争力,主要是因为富士康可以加班,不加班的工厂一个月赚两三千,但是富士康每天加班,可以赚四五千,甚至更高的收入,所以一旦富士康有招工,总是...

2022富士康现有员工多少人

2022富士康现有员工多少人富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业,1974年成立于中国台湾省台北市,总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。截止到2022年6月16日员工人数达13000人。富士康郑州工厂一共分为三个厂区,分别为:郑州航空港厂区,经开区厂区,中牟县厂区,截止至2020年9月,富士康郑州...