阳光电源回购586万股 总支付金额5.01亿元

回购股份将用于实施员工持股计划或股权激励计划,未使用部分将在36个月内依法注销。2024年前三季度,阳光电源实现收入499.46亿元,归母净利润76.00亿元。恭喜解锁12个月手机Level-2高级行情专属领取资格,立即领取>>

阳光电源:回购公司股份的进展

金融界10月8日消息,阳光电源“公告称,”公司于2024年7月12日召开第五届董事会第八次会议,审议通过了回购公司股份的议案。同意以自有资金回购部分社会公众股股份,用于后期实施员工持股计划或股权激励计划。回购价格不超过97.00元/股(含),回购总金额不低于5亿元(含)且不超过10亿元(含)。截至20...

阳光电源员工自爆工资收入明细,网友说:简直太可怕了,太牛了啊

1、一位阳光电源的技术员,月薪是6500元。2、一位阳光电源的操作工,月薪是7000元,年终奖2K。3、一位阳光电源的led结构工程师,月薪是13000元,年终奖3W。4、一位阳光电源的解决方案工程师,月薪是12800元,年终奖2W。5、一位阳光电源的软件开发岗员工,月薪是20000元,年终奖6W。6、阳光电源其它员工曝光的待...

阳光电源:员工股权激励授予考虑工作能力、岗位、贡献、绩效、在职...

阳光电源：员工股权激励授予考虑工作能力、岗位、贡献、绩效、在职年限等因素金融界1月30日消息，有投资者在互动平台向阳光电源提问：有没有考虑给老员工比如三年或5年以上的员工股权激励？公司回答表示：公司按照员工的工作能力、岗位、贡献、绩效、在职年限等多方面因素，综合评估股权激励的授予情况。本文源自：金融界...

阳光电源:公司按照员工的工作能力、岗位、贡献、绩效、在职年限等...

同花顺(300033)金融研究中心01月30日讯,有投资者向阳光电源(300274)提问,有没有考虑给老员工比如三年或5年以上的员工股权激励?公司回答表示,感谢您对公司的关注。公司按照员工的工作能力、岗位、贡献、绩效、在职年限等多方面因素,综合评估股权激励的授予情况。谢谢!

news.10jqka.com.cn/20240820/c660946268.shtml

根据阳光电源最新ESG报告,类似情形在近年依然有发生(www.e993.com)2024年11月27日。2023年,阳光电源共查处13起员工违反《员工廉洁自律管理规定》的典型案件,13名员工因严重违反公司廉洁制度被依法解除劳动合同,其中4名员工因涉嫌犯罪被移送国家司法机关依法处理,对9名有直接管理职责的员工追责。此外,因与腐败有关的事件,共有8家供应商接受违约处罚。

阳光电源启动新一轮回购,股价大涨超3%,光伏巨头频现大手笔回购

除了阳光电源，通威股份（600438.SH）、天合光能（688599.SH）、隆基绿能、TCL中环（002129.SZ）等光伏巨头同样正在大手笔回购自家股份。天合光能6月25日公告，拟10亿元至12亿元回购股份，拟用于转换公司可转债；通威股份4月28日宣布，拟20亿元至40亿元回购，用于员工持股计划或股权激励；隆基绿能2月29日公告，拟3...

格力、美的、海尔三大家电2023年员工薪酬与人效

2019年,格力员工总数高达8.8万人,2020年减少到8.3万,2021年又减少到8.1万。2022年,格力减员力度是最大,减少到9500多人,最近两年保持7.2万人。4、员工人效经过持续瘦身后,格力的人效要比美的和海尔高。2022年,格力人均营收260万,2023年则是280万。

阳光电源的ESG之路

在员工培训方面,阳光电源同样不遗余力。2021年,公司在员工培训上的投入达到1220.8万元,较上一年增长了30.4%。这种投入不仅体现在资金上,更体现在对员工个人成长的重视。这一年,人均培训时长达到了39.42小时,同比增长39.8%,意味着每位员工都获得了更多的学习和成长机会。

英力股份光伏组件业务谜团:员工曝停产数月,公司否认

有员工称光伏组件已停产3个月，公司否认2023年，光伏产业链成本加速下降，市场竞争加剧，组件招标价跌破1元/瓦，现报价最低至0.79元/瓦。英力股份选择进军的正是竞争激烈的光伏组件领域。2022年11月，英力股份设立全资子公司飞米新能源，注册资本1亿元。同月，飞米新能源向常州朴阳购买一条500MW晶硅太阳能组件...