2024年盘锦市中心医院公开招聘事业编制及劳动合同制工作人员123人...
原则上被聘用人员在盘锦市中心医院的最低服务年限为3年(含试用期)。2.劳动合同制工作人员签订劳动合同,劳动合同期限为三个月以上不满一年的,试用期为一个月;劳动合同期限为一年以上不满三年的,试用期为二个月;签订三年以上固定期限和无固定期限劳动合同的,试用期为六个月。试用期包括在劳动合同期限内。试用期满...
“铁饭碗”行业或将消失?公务员等编制整改,这部分人会被辞退?
简单点理解:虽然考上了编制,但也有可能会被辞退,一切根据日常的表现决定。若是在工作中认真负责,并且不断学习,那么编制工作还能继续。若是表现不好,那真的不好意思,之前的一切努力都白费。铁饭碗取消的优势和劣势凡事都有两面性,取消铁饭碗自然也是如此。为此,很多正在享受铁饭碗待遇的工作人员,给出了这样的答案...
2024内蒙古第四医院(胸科医院)招聘22名合同制人员(第二批)公告
本次公开招聘人员实行试用期制度,试用期3个月,试用期考核合格者正式聘用,签订劳动合同,参照事业编待遇,同工同酬。考核不合格者予以辞退。三、报考条件(一)报考者应具备以下条件:1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守中华人民共和国宪法和法律;3、具有良好的思想品质,品行端正、诚实守信,具有刻苦钻研、好学上进...
同是劳务派遣员工转为合同制员工,计算经济补偿或者赔偿金时主张...
XG公司出具的解除劳动合同证明,已被认定为违法,J也据此主张了赔偿金,故不存在撤销的问题。X公司作为J最终的用人单位,应当依法出具解除劳动合同证明。J要求XG公司承担连带责任的依据不足,不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第四十八条、第八十七条、第五十条、《职工带薪年休假条例》第四条...
央企铁饭碗没了 员工优化实操难度远超想象
经历过全员劳动合同制改革后,传统意义上的“编制铁饭碗”早已不存在。但在实际操作中,“只要没有犯大错,到期不会不续约”依然是央企的潜行规则——辞退1个人的阻力和风险是巨大的。一家贸易央企的人力资源负责人说,一旦签订无固定期限劳动合同,就意味着员工在央企的饭碗“稳”了。这部分员工即使“躺平”也很难辞...
务川硕磊矿产资源开发有限公司面向社会公开招聘2名合同制工作人员...
4.聘用为公司合同制员工后,根据有关规定享受社会保障(www.e993.com)2024年10月16日。九、工作要求及注意事项(一)考生电话通讯保持24小时畅通,以便联系。因考生通讯不畅无法联系造成的后果由考生自负。(二)考生必须同时持有效《居民身份证》进入考场参加面试(身份证遗失可去派出所开具证明,使用临时身份证)。
事业单位出现调整,三大岗位将脱离编制转为合同制,涉及部分教师
其次,公立医院的护士岗位也受到了调整。在过去,公立医院的护士岗位被视为稳定且有较高社会地位的职业选择。然而,随着事业编制岗位调整,护士也将脱离原有的编制体系,转为聘用制合同工。新签署的合同期限为3至5年,工资和福利将按劳多劳少的原则进行调整。对于认真工作的学生而言,一般情况下不会面临被迫辞退的风险...
女子50周岁时被公司辞退,称自己是管理人员应55岁退休索赔
江苏南京,一女子系某供电公司的合同工,其年满50周岁时,公司向省人社厅申报其退休事项,人社局批准女子退休。女子不服,她以自己从事技术工作,是管理岗位,应该55岁退休,起诉到法院。虞女士毕业后,就进到了供电公司,成为了一名全民性质劳动合同制工人,在供电局一干就是二十几年。
公开招聘!部分入编!
3.2024年12月31日前,5年服务期未满的新录用公务员,经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编(在册)人员、有规定(含协议明确)不得解聘离开现工作单位(岗位)人员。4.国家、江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。国家、江苏省另有规定不得到有关岗位工作的人员,不能应聘相应岗位。
3大岗位将告别编制,从铁饭碗变成“合同工”,一类教师受影响大
法院书记员主要是记录庭审档案在法院工作的书记人员目前国家政府由于法院书记员这一类工作岗位数量过于庞大,逐步颁布相关的改革政策,取消法院书记员原有的编制属性以合同工的形式逐步存在。未来招聘法院书记原则是以合同制进行公开招聘。九年义务教育阶段的教师教育部门和国家政府在当下教育资源逐步颁布相关的改革政策,...