2024福建龙岩投资发展有限公司遴选1人公告
对有违反国家法律、法规、政策的人员,一经发现,用人单位有权不予聘用。(六)聘用实行聘用制和试用期制,试用期满后对其进行全面考察,经考察合格的,正式聘用。试用期不合格,造成报考岗位空缺,可按照招聘岗位总成绩的排序,按程序依次递补聘用人员进入试用期。四、员工管理和待遇(一)本次招聘录用人员由用人单位根据...
50件劳动人事争议案件入选人民法院案例库!|用人单位|劳动合同法|...
不应仅对劳动者年龄标准作形式审查,而应具体审查劳动者不能享受基本养老保险待遇的原因是否与用人单位有关,具体应区分两种情形:其一,如果劳动者非因用人单位原因不能享受基本养老保险待遇的,用人单位依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条的规定享有劳动关系终止的权利,此时劳动者与用人单位形成的是劳务关...
在我国被公认的铁饭碗有哪些单位?
稳定的工作和比较好的薪酬待遇被很多人认为是铁饭碗的象征。在我们那个年代,由于处于计划经济时期,工作机会不多,除了机关事业单位和国有企业以外,还有集体企业、乡镇企业。在那个时候机关事业单位、国有企业被称为铁饭碗。随着改革开放进程的深入,我国民营经济迅速发展,民营经济的发展为社会提供了新的就业岗位。在改...
2024福建连城国有投资有限公司招聘10人公告
(一)本次招聘录用人员实行聘用制管理,与福建连城国有投资有限公司签订聘用合同,由用人单位根据工作需要安排工作岗位、工作地点,被聘用人员须服从安排。(二)受聘人员服务年限不少于5年(含试用期1年),服务年限内不得流动到其他县(市、区)、市直单位、市属国有企业等地;试用期满且经考核合格者,根据有关聘用规定,予...
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所有岗位聘任人员由阜阳市颍泉工业投资发展有限公司实行合同聘用制管理,按规定实行试用期制度(试用期包括在聘用合同期限内),试用期2个月,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。合同期满,经双方协商一致,可以续聘,重新签订合同。试用期工资2800元/月,转正后工资待遇4000-6000元(含五险一金个人缴纳部分)。被...
读懂王自如,读懂大公司
当然了,如果你下定决心不往上爬,优势又出来了,因为公共部门不能随便赶你走(www.e993.com)2024年10月23日。只是这些年也在改革,搞聘用制,甚至跟电子厂似的在搞劳务派遣,那就没招了。说到这里你可能要问,不喜欢这样的生活怎么办?别去大组织就行了,如果能降低点需求,比如房子别买那么贵的,孩子别生太多,整体还凑合。
如何看待,国有企业的劳务派遣员工?
而且国有企业单位由于它的编制有限,实际上通常采用劳务派遣制员工,虽然说在这个编制上不是属于正式编制。但是他所想出来的工资包括一些福利,包括一些五险一金的待遇都是一视同仁,这是严格要按照劳动合同法的规定去实施的。只不过在具体的这个待遇方面,可能相对于正式员工会少一些,比如说正式员工,可以拿到3000块钱的...
江西省抚州市以“六定”改革为抓手 有效促进国有企业经济效益稳步...
自2020年以来,江西省抚州市以深入实施国资国企改革创新三年行动为契机,牢牢牵住三项制度改革“牛鼻子”,针对具体问题,大力推动企业“六定”(即定机构、定职数、定员额、定机制、定薪酬、定任期)改革,加快健全市场化经营机制,有力增强了国有企业活力动力,有效促进了国有企业经济效益稳步增长。
国有企业应用软件国产化替代趋势——HR软件篇
比如深化国企的三项制度改革、经理层任用制与契约化管理、职业经理人制度等事业单位的聘用制改革等,国产HR软件替代在这一块确实也有优势。相对于大多数国外管理软件,用友、红海云等国产HR软件既能满足国企人力资源管理数字化转型需求,也能够定制出符合中国国企特色及经营发展所需的行业化场景服务与专属解决方案,使其在服...