58同城招聘专访氧发堂人事经理:促就业在行动,让上万就业岗位触手...

九年中,58同城招聘累计为氧发堂链接求职者达上万名,并从企业雇主品牌形象、招聘数据、人才管理体系等多方面提供专业招聘服务。人事经理李杨在采访中表示:“与58同城多年的合作中,高流量、大品牌、优售后一直是我们最为认可的地方。58同城始终作为专业的招聘平台陪伴氧发堂一路成长,希望在之后能更加紧密协作,参与到更...

58同城聚焦私营企业及个体工商户用工 开设招聘专区助力解决招工难题

58同城作为政企合作促进就业创业的重要平台，本次招聘活动中依托平台超4亿高活简历库，联合来自批发零售、住宿餐饮、商超百货、物流配送、美容护理、电子商务等多领域的优质雇主，为求职者提供了涵盖销售代表、服务员、导购员、外卖配送员、人事专员、美甲师、美发师等丰富职位，帮助用人企业解决招工稳工难题，实现人力资...

58同城招聘解码二季度短缺职业:保安招聘需求持续旺盛,成都成“最...

同时,“婴幼儿发展引导员”“养老护理员”生活服务业相关职业需求仍保持旺盛势头。以人社部发布的最新调查信息为基准,国民招聘大平台58同城结合平台数据,发布二季度短缺职业调查报告,从职位、薪资、城市分布等维度展开深度分析,为企业招聘和大众求职提供了必要的参考。数据显示,2021年第二季度,全国最缺工职位中,保安、...

58同城上线私营企业和个体工商户招聘专区 推动个体工商户稳就业

58同城作为政企合作促进就业创业的重要平台,本次招聘活动中依托平台超4亿高活简历库,联合来自批发零售、住宿餐饮、商超百货、物流配送、美容护理、电子商务等多领域的优质雇主,为求职者提供了涵盖销售代表、服务员、导购员、外卖配送员、人事专员、美甲师、美发师等丰富职位,帮助用人企业解决招工稳工难题,实现人力资源供...

90%员工通过58同城招募 纽宾凯NEW管家收获优质高效的招聘服务

而58同城招聘拥有超4亿人次的高活简历库,基础用工资源十分丰富,这正符合纽宾凯NEW管家的招聘需求。与此同时,随着家政从业人员年轻化、高学历化的发展趋势,58同城招聘还常年与武汉高校合作,对专业人才合作提供多元化支持,这同样有益于纽宾凯NEW管家吸纳优质家政人才。

58同城刻画家政行业求职者群像:80后求职者占比超21%,女性更愿从事...

从年龄分布上看,58同城数据表明,70后在家政求职者中的占比排名第一,达到22.79%;其次是80后,占比达到21.05%;90后、95后分别占比13.78%和16.02%;00后占比仅9.42%(www.e993.com)2024年11月20日。结合职位分析发现,70后在保洁、保姆和洗衣工的占比更多,均在45%左右,由于70后“上有老下有小”,同时受年龄和学历门槛限制,进入其它行业有一定难...

58同城大学昌平校区开班 技能培训+实操演练+认证荐岗提供全方位...

近日,58同城大学昌平校区正式开课,为学员提供母婴、家政、护理、家电等领域的技能培训,并以上户场景演练、丰富实操训练和结业考核认证,全方位提升劳动者业务技能,增强劳动者的职场竞争力。同时,58同城大学还为学员带来就业指导、推荐工作岗位,形成集培训与应聘于一体的就业服务保障。

本周行业资讯:最新放假通知;华为、苹果新品正面硬刚-善世

17.58同城聚焦广州“Z世代”就业观:超7成愿意加班,线上面试成主流据58同城发布的《一线城市“Z世代”就业调查》,在广州工作与生活的95后及已成年的00后中,超7成愿意加班,过半月薪高于8000元。朴素、踏实像是刻在广州“打工人”基因里的特性,超6成年轻人无意换工作,近7成在“理性存钱”。(中华网)...