皲裂、褪皮……咖啡师“烂手”之痛,撑起近15000家瑞幸
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能够证明身份的证件;劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录;考勤记录;其他劳动者的证言等。图说:瑞幸咖啡门店员工所使用的相关...
用工方式十大疑难选择之一:保洁阿姨签劳务协议还是劳动合同?是否...
非全日制用工任何一方均可随时通知对方终止用工,无需受限于任何法定条件及法定程序,且用人单位终止用工的,无需向劳动者支付任何经济补偿,亦不会有违法解除的风险。非全日制用工合同可以约定工资包含社保费用,由本人自行向社保部门申报,可以有效降低用工成本。此外,由于清洁工属于经常性使用的兼职、临时性的工作人员,...
金华:不为职工交纳社保金劳动合同无效
至于续签合同,则需要双方同意才可以续签。但如果公司没有和钱女士提出终止原合同的话,则视为原合同的延续关系,用人单位必须为职工交纳相关的社保金。
山西运城孩子上学家长凌晨排队交社保?教育均衡如何无痛实现
第三类没有学籍、没有房产的家庭,父母需要提供《居住证》及编号,和一方的有效《劳务合同》及连续缴纳三年的盐湖区辖区内社保凭证。家长赵梅正属于第三类情况,她告诉南都记者,上述条件很多外来务工人员无法达到,比如小商小贩、外卖员、清洁工、建筑工人等。而且办理居住证并不容易,需要房东和租户一同去办理,“一般房东...
深圳清洁公司低价抢生意 清洁工血汗被榨干
羊城晚报记者走访发现,网帖所述的“月薪未达标”的情况并不存在,但劳动法在深圳清洁服务行业似乎已成一纸空文,不买社保、加班费不达标、没有高温补贴、劳动合同玩猫腻等现象比比皆是。深圳清洁协会有理事称,承包已经成为深圳清洁公司获得业务的主要方式,在承包物业清洁中,有清洁公司以低价中标后,为获取利润只能压榨...
春风送真情 就业暖民心2023年2月招聘信息汇编
1.环卫保洁工:20名,工资1550-2300岗位要求:性别不限,年龄65周岁以下.能吃苦耐劳.工作认真负责.符合条件者,一经录用签订合同.工资按月发放,享受节假日补贴.工作地点:旌德县城,同等条件下优先照顾退伍军人.烈士家属.城乡贫困户.下岗工人.工作无障碍的残疾人....
36家企业来招人!坪地2021年第54期招聘信息!
6、正式普工:插件工/焊锡/盖壳/老化/外观人员等:20名要求:男女不限,18-45岁之间,视力良好,身体健康,订单多,每天都有加班,坐着上班工作简单轻松,薪资面议!公司福利待遇:1、长白班,包吃包住(且提供夫妻房),且为每位员工购买社保;2、父母每月/年享有优秀员工的福利;3、公司每月最后一天为当月生日员工举办生日...
三亚某某某有限公司不服三亚市人力资源和社会保障局认定工伤案
申请人三亚某某某有限公司(以下简称申请人)对被申请人三亚市人力资源和社会保障局(以下简称被申请人)于2021年4月15日作出的《认定工伤决定书》(三人社工认字〔2021〕第xxx号,以下简称《认定工伤决定书》)不服,于2021年5月17日向本机关申请行政复议。本机关依法受理该行政复议申请,现已审理终结。
招聘| 一大拨务工信息来了,姐妹们快来围观!(经开区篇)
现因公司发展需要,招聘以下人员:一、压机操作工数名(待遇:以计件为主,出勤28天,工资3000-5000元/月)要求:初中以上学历,年龄20-45岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应两班倒(每班9时,7:00-16:00,16:00-01:00,每15天倒班一次),试用期保底工资2500元,试用期后月工资3000-5000元(中班补贴150元/月)。
@荆州人,企业复工复产,这些法律知识请查收!
答:可以的。《劳动法》第四十六条规定“工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬”,也即法律规定劳动报酬按劳分配,员工不提供工作,用人单位可以不支付劳动报酬,且用人单位还可以以严重违反劳动纪律和规章制度为由解除劳动合同。六、因为疫情,企业生产因疫情所急需的物资,员工可以拒绝加班吗?