为什么要做数字化转型?数字化转型对企业的意义?
企业数字化转型是以数据为驱动,借助大数据、云计算等数字技术和数学算法,打通企业生产经营的各个环节,加强业务与技术融合,提升数字化运营水平,优化资源配置,实现管理升级和模式创新,从而达到降本增效的目的,不断推动企业高质量发展。企业数字化转型目标,一方面对业务的优化,利用数字化手段提质、降本、增收、提效,加速管...
点亮智库:推进企业数字化转型诊断全覆盖工作的出发点和落脚点
他认为,企业数字化转型诊断全覆盖工作的出发点和落脚点,是要在更广范围更深程度更高水平上,全面引导广大企业通过数字化转型实现可持续发展能力的整体提升。他还从工作背景和意义、工作要求和要点、工作目标和成果等三个角度,分享了对企业数字化转型诊断全覆盖工作的体会和建议。国际形势:数字化转型大势来袭,企业战略转...
刘尚希:纠正对数字化创新的认识偏差 数字化转型需要一体化推动
但从数字化的角度看,微观主体也就是所有的中小企业都要重新定义,而不仅仅是构成企业的要素变化。中小微企业不转型,跟不上数字化的浪潮将会被淘汰。但是,如果用传统的工业化思维,比如把信息化理解为数字化,把自动化理解为数字化,不转变组织架构去转型,肯定也会被淘汰。数字化转型是中小企业实现跨越式发展的一次良...
从AI和数据要素角度聊聊“新质生产力”对企业数字化转型的影响
数字经济在这一方面起着关键作用,它涉及如何有效地利用用户数据,并将其转化为可持续的收益模型,从而为企业提供更多收益,推动整体经济发展。吴大有:新质生产力是一个受到广泛关注的话题,在数据要素的研究方面,由于历经多年的发展,对于如何赋能新质生产力的讨论也备受关注。许多委员和专家持续讨论数据资产如何更深入地发展...
数字化转型对企业生产和运营的深刻影响
数据驱动的决策制定不仅提高了决策的准确性和效率,也使得企业能够更好地预测市场趋势,防范风险,抓住商业机会。同时,数据隐私和安全问题也成为企业关注的重点,需要在利用数据的同时确保合规和保护用户权益。四、组织文化的重塑数字化转型不仅仅是技术层面的变革,更是对企业组织文化和工作方式的深刻挑战。为了适应快速变...
数字化转型需要一体化推动——纠正对数字化创新的认识偏差
数字化转型是中小企业实现跨越式发展的一次良机(www.e993.com)2024年10月25日。数字化包括企业的核算方式、管理方式、生产组织方式、营销模式的彻底变革。微观主体的整体变化,以及企业与企业之间,行业与行业之间的关系在变革,也意味着政府的指导支持方式,营商环境的标准也需要改变。从这个意义来说,政府与市场、政府与企业之间的关系也需要重构。
企业如何进行数字化变革与文化重塑?
对于新华三集团来说,“数字大脑”是公司日常运营管理的“中枢神经系统”,它既是数据汇总的统一平台,也是数据决策中心。经过处理的数据,能够更好地为企业各业务系统、数字化平台提供接口和支持,从而更好地支撑业务的科学决策,为企业高质量发展提供强有力支撑。
数字化改造企业600家!青岛加快推进中小企业数字化转型城市试点
中小企业数字化转型是一项系统工程,具有长期性和复杂性,企业的问题和难点,既需政府部门做好政策引导,也需由素质高、服务优、成效好的数字化服务商和专家团队来提供整体规划和具体解决方案,来推动数字化转型改造落地实施。为此,将面向青岛市内外的专业服务机构(企业、专家)分别组建“推荐服务商资源池”“数字化转型产...
以数字化转型驱动经济高质量发展——“高质量发展看中国”系列...
数字化转型对人才体系建设将产生深远影响,加速人才体系建设的进程。数字化转型需要具备多方面知识和技能的人才,包括计算机、大数据、人工智能等领域。因此,数字化转型可以促进企业优化人才结构,吸引更多具备这些技能的人才加入。数字化转型通过区域和行业协同发展支撑现代产业体系。地区协同方面,数字化转型可以促进不同地区...
政策:《制造业数字化转型行动方案》要点解读
这一认知上的不足直接映射到执行层面,表现为企业对数字化转型的重视程度不足,缺乏系统性的规划蓝图与强有力的执行团队支撑。由此,转型过程中难免遭遇种种难题,而这些问题往往因缺乏及时有效的解决机制而累积,影响整体转型进度与成效。此外,数据标准的缺失、组织机制的混乱、技术成熟度的局限以及数字化人才队伍的匮乏,...