2024生物制药裁员潮:人数激增、肿瘤及神经病学成重灾区……

2seventyBio决定在1月份裁员83人,Freenome在4月份裁员118人。涉及神经病学和中枢神经系统疾病的制药公司也有大规模裁员,渤健3月份宣布裁员1000人。罕见病领域也面临裁员,开发肌萎缩侧索硬化症(ALS)的AmylyxPharmaceuticals裁员32%(232人)。4、公司规模关联较小的公司尤其脆弱,往往通过裁员来集中力量于最有前景的药...

...苹果因“切支付”向腾讯、字节施压;海外一游戏厂商再度大裁员...

7、原神登顶多个推特最热游戏榜近日X(原推特)针对中国游戏公司发布了《2024年X游戏出海白皮书》,白皮书着重分析了全球游戏市场以及展示了中国部分在海外表现非常火爆的游戏,还列出了X全球各区域的玩家热议游戏列表。白皮书显示,国产游戏《原神》、《崩坏:星穹铁道》等游戏在全球各区域都受到了广泛的讨论,其中《原神》排...

“用人单位安排待岗合法性”实务分析

场景二:劳动者严重违纪被用人单位安排停职待岗或者用人单位裁员过程中以无工作岗位为由安排劳动者待岗这两种场景不符合《工资支付暂行规定》第十二条及《北京市工资支付规定》第二十七条规定的“非因劳动者原因造成单位停工、停产”,所以用人单位不能未经劳动者同意单方决定待岗,但是如果用人单位与劳动者协商一致也可以安...

绩效管理,这篇文章说透了!|财务|kpi|企业文化_网易订阅

当重心聚焦在业务上时,我们会学习各种各样的工具,如:SWOT分析、BCG矩阵、生命周期、按索夫矩阵、PORTAL五力等等,去分析业务、客户、竞争力。每个工具都有适用场景与条件,大家都用不同的工具,就容易将简单的问题复杂化,因此需要统一的战略分析工具来提高整体的内部沟通效率,这就是IBM引入的战略解码工具——BLM(busin...

从定点到SOP,汽车零部件开发的关键节点解析

A样阶段主要关注设计的初步验证和可行性分析,通过制作初步样件评估设计合理性。B样阶段进一步细化设计,对样件进行更精确的测试和调整,以确保性能达到预期要求。C样阶段在B样基础上进行优化,更接近最终产品,而D样阶段总结前面各阶段,确保样件性能和质量符合设计要求,为量产做准备。SOP阶段则关注生产准备、工艺验证与质量...

华泰海外研究 | 可口可乐国际化征程的复盘与启示

通过复盘可口可乐百年来全球化进展,我们总结了公司在拓展新兴海外市场时遇到的几类问题:1)消费习惯及市场环境的差异;2)当地装瓶商的运营能力;3)政治文化冲突等(www.e993.com)2024年11月14日。困难一:各个区域之间的消费习惯、市场环境存在差异,主要影响进入新市场的初期顺畅度(从0到1)。

求职攻略 | 万字长文,每个细节都为你写清楚,找工作倒没那么难

在这里,总结了九个关于简历编写时候容易忽略的问题,希望大家规避掉这些“坑”。1)、工作描述语无伦次不能够清楚明了地表达工作经历,那么你的工作内容或者工作结果难以吸引人,不能让HR快速识别,容易失去机会。前后逻辑矛盾,比如标题写热爱内容运营,具体描述却写用户运营的事情。

2023年生物医药公司裁员和破产分析

大范围裁员的事件接连上演。生物制药行业在经历了2022年的起起伏伏之后,企业破产和大规模裁员事件不断出现。这一趋势在2023年似乎仍在延续,美国企业破产案例的数量已经达到了十年内的新高,大范围裁员的事件也接连上演。01美国生物技术和制药公司2023年破产案例创10年新高...

案例分析-公司裁员并非低成本运营的唯一手段

裁员并不是低成本运营的唯一手段,通过消除浪费与低成本、高绩效的方式取得更大产出才是达到成本削减的最佳途径。于慧最后一次认真看了一遍辞职信,郑重地署上自己的名字后,交给了总裁秘书。“这个结局是我在开始之前完全没有意料到的,”于慧非常懊丧,“由于缺乏周密的裁员准备,该裁撤哪些岗位都没有确定就进行仓促...

裁员、亏损、倒闭,2019 十大 AI 失败案例回顾

然而,自上个月开始,MagicLeap被媒体曝出其内部出现了严重的问题,首席财务官ScottHenry和创意战略高级副总裁JohnGaeta相继离职,2018年发布的首款产品MagicLeapOne在半年的销售量也仅为6000台左右,同时,大幅的裁员、亏损等问题让这家曾经的明星公司风光不再。