简历怎么写才能吸引人?三步写出完美简历,让HR主动联系你!

当然，这一方法更适合工作几年以上的求职者。对于工作1-2年的职场新人，可能暂时还无法总结出清晰的发展脉络。但对于有一定工作经验的人来说，必须先理清自己的职业发展阶段。一般可分为探索期、成长期、成熟期三个阶段，每个阶段在简历中的着墨程度要有所侧重。越是与目标岗位、公司契合度高的阶段，可以多写一些，...

四川泸天化股份有限公司2023年年度报告摘要

生产装置的工艺技术状况和生产管理水平决定公司产品的直接成本和产品产量;公司内部的节能节耗、费用控制决定管理成本;宏观经济景气程度、市场销售渠道的拓展及行情把握的精准决定产品的销量;上游能源价格,特别是煤的价格决定尿素、甲醇等产品的销售价格;安全生产事故的发生率、规模、损害程度决定安全生产状况。公司管理层依...

蓝帆医疗股份有限公司关于 2023年度拟不进行利润分配的专项说明

在2023年度的审计工作中,安永华明遵循独立、客观、公正、公允的职业准则,恪尽职守,为公司提供了高质量的审计服务,其出具的报告能够客观、真实地反映公司的实际情况、财务状况和经营成果,切实履行了审计机构职责,从专业角度维护了公司及股东的合法权益。为保持审计工作的稳定性和连续性,经公司董事会谨慎研究,2024年将继...

三步写出完美简历,让HR主动联系你!

越是与目标岗位、公司契合度高的阶段,可以多写一些,反之则少写一些。这样就构建起了简历的总体框架。3)案例:财务同学的三阶段职业发展回到小王的案例,他的自我介绍可以这样来讲:“我有9年财务从业经验,主要经历了三个阶段:第一阶段是在小公司从事基础财务工作,掌握了会计基本功;第二阶段在软件公司担任财务主管...

个人简历模板怎么制作(精选5篇)

-突出您在学校或工作中取得的任何荣誉。10.个人兴趣和爱好（可选）：-适度展示个性，但确保与职业形象相符。11.自我评价（可选）：-简短地描述自己的特点、优势和价值观。12.参考人（可选）：-如有需要，可以注明可以提供的推荐人。13.审查并校对：-确保简历无拼写和语法错误，内容清晰有逻辑。14....

存货差错21.6亿!2022年内控被否:三大问题…(自评报告怎么说)

由于内部控制存在的固有局限性,故仅能为实现上述目标提供合理保证(www.e993.com)2024年12月19日。此外,由于情况的变化可能导致内部控制变得不恰当,或对控制政策和程序遵循的程度降低,根据内部控制评价结果推测未来内部控制的有效性具有一定的风险。二、内部控制评价结论根据公司财务报告内部控制重大缺陷的认定情况,于内部控制评价报告基准日,认定公司...

海南钧达新能源科技股份有限公司 2022年度报告摘要

(三)审议通过《2022年度财务决算报告》表决结果:同意9票,反对0票,弃权0票。本议案尚需股东大会审议通过。(四)审议通过《2022年度内部控制自我评价报告》根据《公司法》、《深圳证券交易所股票上市规则》、财政部、证监会等部门联合发布的《企业内部控制基本规范》及其配套指引和《深圳证券交易所上市公司自律监管指...

山东东方海洋科技股份有限公司

(二)主要会计估计变更说明本期无会计估计变更(2)报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况说明□适用√不适用公司报告期无重大会计差错更正需追溯重述的情况。(3)与上年度财务报告相比,合并报表范围发生变化的情况说明√适用□不适用...

农业农村部办公厅关于印发2018年度专项工作延伸绩效管理实施方案...

二是简便易行、稳步推进。选择能够量化的工作绩效,具有权威性和代表性的关键指标,易于操作和衡量;评估方法和程序做到科学简便,按计划稳步推进。三是定量定性、综合评价。评估指标能量化的一律量化,不能量化的要明确评估标准,并对每个指标合理赋分,自评为主,审核监督,通过考核评估,有效实现对工作绩效管理的综合评价。

江苏银行2017年年度报告

一、本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。二、未出席董事情况←左右→拖动表格,可查看剩余数据三、毕马威华振会计师事务所(特殊普通合伙)为公司出具了标准无保留意见的审计报告。