温铁军:大学生毕业即失业的根本原因是什么?怎么破?
对于即将步入社会的毕业生而言,选择就业时需要更加审慎地考虑市场的发展趋势和自身的职业规划,以应对未来可能出现的就业压力。02、大学生毕业即失业的根本原因值得深思的是,当前的就业困境并非一朝一夕所形成,实际上,它已经如影随形地困扰我们多年。追溯其根源,可以追溯到上世纪90年代,当时我们借鉴西方特别是美国...
就业困难的主要原因是没有360行人员分流,年轻人集中在大学里
就业困难的主要原因是没有360行人员分流,年轻人集中在大学里工作不好找的主要原因就是大学生太多了,没有实现360行去分流,把人都集中到一起了,个人的就业时间也集中到一起了,所以拥挤踩踏。以前大学不扩招,大学生没那么多,人的就业时间是有层次的,有的人初中毕业接班就业,有的人初中毕业上个中专然后就业,有的...
上海高校团干部结对帮扶就业困难大学生 大学生就业 “团团”来导航
“为什么不让大一、大二的同学来做志愿者,帮着正在求职的大四学长、学姐整理材料,甚至帮忙一起写推荐表、一起改简历,合力‘找工作’呢?”叶子芩分析发现,大学生到了大四不是不想就业,而是发现自己的实践经历等匹配不上理想的岗位。造成这种局面的一个重要原因是,他们在大一、大二时还没有明确的求职计划。如...
安徽省高校毕业生就业创业政策百问
(4)艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘高校毕业生可适当放宽年龄、学历、专业等条件,可以拿出一定数量岗位面向本县、本市或者周边县市户籍人员(或者生源)招聘;乡镇事业单位招聘本科以上高校毕业生、县级事业单位招聘硕士以上高校毕业生,以及招聘行业、岗位、脱贫攻坚急需紧缺专业高校毕业生,可以结合实际情况,采取面试、直接考...
大学生就业难,咋应对?河南这样干
您讲到的这种现象确实客观存在。当前大学生就业形势严峻,有一些大学毕业生因为各种客观的或主观的原因,存在求职择业困难,进而出现了依赖父母延缓就业的情况。无论是过去所说的“啃老”,还是现在流行的“全职子女”,我认为都是要不得的,因为人是社会的人,一个毕业生如果有半年、一年或者是更长时间的脱离社会的话,再...
??大学生就业 “团团”来导航
“为什么不让大一、大二的同学来做志愿者,帮着正在求职的大四学长、学姐整理材料,甚至帮忙一起写推荐表、一起改简历,合力‘找工作’呢?”叶子芩分析发现,大学生到了大四不是不想就业,而是发现自己的实践经历等匹配不上理想的岗位(www.e993.com)2024年7月31日。造成这种局面的一个重要原因是,他们在大一、大二时还没有明确的求职计划。
心理:大学生为何“心理不就业”
一是主要由于性格原因,如胆怯、不愿吃苦等,毕业后赋闲在家,无所事事,一直没有走上工作岗位,很多大学生不愿就业的理由一般都是工作没意思、没心情工作、太累;二是毕业后虽然暂时勉强走上工作岗位,但是从内心并不珍惜工作机会,在工作中没有全身心投入,以工作太紧张、不适应工作环境、人际关系不好和希望再学习等...
中青报头版:上海高校团干部结对帮扶就业困难大学生
“为什么不让大一、大二的同学来做志愿者,帮着正在求职的大四学长、学姐整理材料,甚至帮忙一起写推荐表、一起改简历,合力‘找工作’呢?”叶子芩分析发现,大学生到了大四不是不想就业,而是发现自己的实践经历等匹配不上理想的岗位。造成这种局面的一个重要原因是,他们在大一、大二时还没有明确的求职计划。如果让...
人民日报直言:你不失业,天理难容!痛批大学生现状,早点醒醒吧
问题的根本原因大学生就业困难的问题源于多方面因素。首先,高校的课程往往脱离了社会需求,导致毕业生缺乏实际技能。其次,一些家庭过度支持他们的子女,使他们缺乏自主规划和目标。最后,许多大学生缺乏综合能力和实践经验,使他们难以适应就业市场的需求。解决之道...
精准帮、贴心帮、全程帮,各地各高校这样为高校毕业生就业“兜底...
在北京林业大学,学校建立重点群体毕业生帮扶工作台账,为每一名重点群体毕业生配备“就业帮扶导师”,明确帮扶责任,要求导师开展不少于2次的深度谈话谈心,不少于5次的精准就业岗位推荐。在中国矿业大学,学校对每一名帮扶对象进行精准就业画像,摸排分析未就业的原因,组织党政领导、专任教师、辅导员等开展针对性的心理建设...