破大防!25届毕业生是“最后一批应届生”了?
“取消应届生身份”后,最直接的变化就是,原本只需与同龄人竞争的应届毕业生们,现在不得不面对来自已经毕业1-2年且具有实际工作经验的往届生的挑战了。就业市场、企业招聘必然将更加注重求职者的实际能力和经验。这就对25届及以后的毕业生求职提出了新要求。01大家千万别allin一个赛道毕业生求职一定要选定...
应届生找工作无经验怎么办?
社会实践:这个不必多说吧,哪个大学生没听过寒暑假社会实践活动?好好包装一下也是一段亮点。5、技能/证书/语言(1)技能:其实很多岗位只要有手就能做,很多非技术类热门求职岗位对经验并不看重,却格外需要有技能的求职者。比如运营岗位,通常要求求职者会使用秀米编辑器、会做图、会视频剪辑等,这些技能门槛低,大...
又被董明珠内涵,孟羽童最新回应!留学生热议:她怎么连PPT都做不好...
一份提供给客户的PPT,能够开到3w刀起步,最高甚至45w刀+的价格,一页就是小10万RMB。有句话说得好:“不管是上司还是客户,没人有义务透过你粗糙的PPT,了解你聪明的大脑。”收集这些头部名企的内部PPT模板,学习它们的简洁表达,让优秀成品为你所用,是秒速提升留学生PPT技能的不二之选!因此,澳骄妹在原有福利的...
第一批拿到offer的应届生已经被裁了…24年就业如此开局,金融学子...
猎聘大数据研究院推出的《2023届高校毕业生就业数据报告》显示,58.18%的应届生求职者暂无工作,其中,49.93%的人下一步的打算是继续找工作,18.75%的人打算考公务员。打开社交平台,毕业半年还在找工作的应届生比比皆是,包括有的人,没过试用期就被裁。图源:小红书博主@棍子大人只有几个月工作经验的小白,技能、经验、...
应届生求职:金融“民工”这么难,看完你还想进吗
通常一个应届毕业生进入华尔街银行后,会担任最底层的分析师职位。华尔街分析师们每周需要工作80-100小时,几乎每天都需要工作到凌晨。刚毕业不久的分析师们需要花费大量的时间和Excel、PPT打交道,整理更新大量数据,建立金融模型,制作展示文档等等。2、高盛新人,每周工作110~120小时不久前,高盛新人投行分析师组团...
竞品分析 | 实习僧、应届生求职、拉勾网(APP)
本文选取实习僧、应届生求职、拉勾网三个产品(APP端)作为竞品分析对象,旨在以直接竞品和间接竞品为调研对象,了解各产品功能现状的同时,输出对产品:实习僧,可借鉴的产品功能、交互、界面等,为产品迭代和用户体验赋能(www.e993.com)2024年9月7日。一、基于PEST分析1.1政治面对中国经济稳中有进、稳中有变、变中有忧的局面,中央提出“稳就业...
应届生优秀简历(精选10篇)
数据分析技能:掌握SPSS进行数据分析,EXCEL令数据可视化等分析方法。具有不错的逻辑能力和理科思维。\n文字功底:有书籍阅读习惯,会输入能输出,尤其擅长艺术批评、文学和社会学领域应届生简历3:基本信息姓名:幻主简历邮箱:你的邮箱电话:你的电话地址:你的地址求职意向...
如何通过面试看出求职者的学习能力强,尤其是应届生?
公司想培养一些应届生,毕竟都是没工作经验的。可害怕培养的人没有学习能力。毕竟从头培养一方面要花出精力,另一方面也需要个人努力学习,怎么在面试中看出他的学习能力。学习能力考察可以从几个角度入手:一,场景提问并追问。比方说我常问学生:你最近看的书是什么时候看的?什么题材?然后追问其中有哪些观点,立论逻辑...
应届生、缺少经验,如何写出一份优秀的简历?
职徒君来给大家讲讲,应届生、缺少经验,该怎么写出一份优秀的简历:首先,我们可以看到,这位同学的简历模块跟普通求职者不太一样。普通求职者一般是教育经历、实习工作经历往前放,个人评价放最后。但这位同学把个人评价放到第一个模块,然后才是教育经历、获奖情况、项目经历、校园组织或活动经历、技能/证书及其他。
宝山求职者注意啦!一大波工作岗位来袭,看看有没有你心仪的~
1、大专及以上学历,20-32周岁,男女不限(优秀应届生也可考虑);2、网络客服、网络销售、从事保险业务工作经验者优先;3、有较强的沟通能力,性格活泼开朗,工作认认真真。薪资待遇:6000-10000元/月工作区域:宝山区月罗路岗位名称文案策划招聘人数:1人...