??中共儋州市中和镇委员会关于巡察集中整改进展情况的通报
严格按照《党政领导干部选拔任用条例》规定,依次按照动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等程序进行干部选拔任用工作。26.人事任免会议记录不严谨。整改措施:(1)加强会议记录人员责任心与业务能力;(2)完善会议纪要签发程序。会议纪要初稿拟好后,人事任免相关议题由考核组成员先行初审,确保程序、表述准确后再提交镇主...
关于规范部属事业单位中层干部选拔任用工作的意见
各单位要认真履行干部选拔任用工作的规定程序。(一)酝酿各单位领导班子在选拔任用中层干部之前应当充分酝酿。酝酿主要采取召开领导班子办公会议的形式,参加会议人数需达到领导班子成员人数的三分之二以上。酝酿的内容主要包括拟选拔任用的职位、选拔方式等,并按照有关规定及本单位实际,研究制定选拔任用实施方案,报人事...
出以公心公正用人 新干部任用条例亮点解读
考虑各个行业、领域的特点,让更多不同特长的人才涌现出来,要具体问题具体分析,充分考虑地方特点和特色。”庄德水建议,在程序上要重构组织干部选拔机制,党组织要敢于担当、敢作为,将本单位各级领导干部选拔作为政治事业看待,不能为自己谋私利。
那些搞违规突击提拔的官员,后来都咋样了?
一是接受他人请托,采取打招呼、批条子、主持会议研究等手段为他人调整或提拔职务提供帮助;二是采取不正当方式为本人或他人谋取职位,比如请客吃饭、送礼、通过其他领导干部打招呼施加影响;三是私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作;四是在干部选拔任用中封官许愿,任人唯亲,营私舞弊;五是本人或帮助他人涂改...
中国国际广播电台清理整改38名领导干部企业兼职任职
一是每次干部调整都要单独形成选拔聘任工作方案,包括选拔聘任的职位、人选条件、民主推荐的范围、工作程序、时间安排、工作纪律等内容。工作方案确定后不随意更改,严格按工作方案实施。二是每次干部考察都要单独形成干部考察方案,包括考察时间、考察地点、考察职位、考察对象、考察谈话范围、分工安排等。三是实行干部选拔任用...
体育总局装备中心关于巡视整改进展情况的通报
树立“有为才能有位”的正确导向,破除论资排辈、平衡照顾(www.e993.com)2024年10月24日。巡视反馈后,交流调整关键岗位干部13人,个别提拔中层干部3人,激发了干部队伍活力。加强干部队伍作风建设和思想政治工作,坚持党管干部原则,严明政治纪律和政治规矩,严格日常管理监督,建立管思想、管工作、管作风的从严管理体系。
江门市国资委党委关于巡察整改进展情况的通报
召开党委会(扩大)会议,专题研究部署意识形态工作,加强意识形态工作组织领导和阵地管理,将意识形态工作纳入班子成员述职述责报告和民主生活会个人对照检查的内容,增强领导干部意识形态工作责任意识。对三家市管企业意识形态责任制落实情况进行了督导检查,逐级压实意识形态的工作责任。
中共邹城市司法局党组关于十五届市委第一轮巡察整改进展情况的通报
严格执行中层干部选拔任用事前沟通和事后备案制度,确保中层干部选拨任用程序规范化、科学化。严格执行《中共邹城市司法局党组工作规则》,认真落实民主集中制原则,讨论决定重大问题时,书记、党组成员具有平等的发言权和表决权,不得抢先表态,不允许压制不同意见。实行党组会议主持人末位发言制度,党组书记在充分听取其他党组...
关注白城市妇联制度汇编
1.严格保密。会议讨论决定的事项,在未公开之前,与会人员不得随意传达和扩散。会议印发的文件、资料妥善保管。2.规范记录。确定专人做好会议记录,并形成会议纪要,对会议内容,讨论发言情况及决议结果进行记录,做好存档。3.加强监督。对事关干部群众切身利益的重大事项,决策前要广泛听取群众意见,决策后要公示,主动接...
被人举报不收手 突击提拔“自己人”
“怎么没有组织考核谈话材料?”“干部人事任免会议记录居然有涂改!”“在主任扩大会议上,参会的对象只有郑志钦和该社的中层干部,其他班子成员一个也没参加……”调查人员在调阅当初提拔的会议记录、任免程序等相关书证后,发现疑点重重。“按理说,近年来,该区供销社已有几名领导干部因违纪违法受到处理,郑志钦身为区...