简历投递无人问津?HR如何高效完成招聘业绩?
(2)保持更新:招聘网站上每天发布的招聘信息成千上万,企业的招聘信息一不小心就会被刷下去了,所以就需要HR经常刷新,一是保证广告不沉底,二是保证页面信息是最新的,让求职者知道企业仍在招聘。(3)突出优点:公司福利,如休假、年终奖等可以进行重点突出,增加吸引力(4)表达新颖:对比单一的模板使用,耳目一新的表达...
市人社局常态化线上线下招聘岗位需求发布| 5月10日
1、学历要求:统招本科及以上学历优先,管理类相关专业;2、年龄要求:35岁以下;3、经验要求:相关工作经验3年以上,有大型生产制造业招聘管理经验优先;4、能力要求:人力资源规划知识、组织结构相关知识、岗位管理知识、招聘管理知识、人才测评知识、培训管理知识、职业生涯管理知识、安全生产管理知识、劳动保护管理知识、政策法...
6月7日,陆港“职”直播间常态化直播带岗岗位信息发布!
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、了解掌握各部门的用人需求;3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;4、管理、开发招聘渠道;5、负责建立新增员工档案和档案归档管理,协助招聘员工以及员工岗前培训。6、维护人才储备库。岗位要求:...
万字长文:B端互联网产品如何多渠道获客
广告投流的获客方式中,用户是属于被动触达的,而前面所讲述的几种方式大多属于用户自己发起/搜寻/探究的,两者的动机和触发机制有很大的区别。所以我始终认为,广告投流对于B端产品不是一个好的获客渠道,对于产品架构或解决方案简单的B端产品或许可以试试,但对于核心卖点和特色功能很难提炼,并且在有限的页面中图文或者...
??“网络名医”起底:广告引流至私人微信,按“话术”模板问诊
太原市中级人民法院认定,罗某为团伙负责人,他为团伙成员注册微信、统一使用虚构的微信昵称“许国怀”及头像,由专人负责在网上发布广告诱骗被害人添加微信号,之后由丁某等14人分别以虚构的中医世家传承人“许国怀”本人或其学生名义,根据“话术”模板,使用微信等方式“问诊”,诱骗被害人高价购买“排毒贴”等不具有药...
2018大学生暑期毛概社会实践报告怎么写 模板范文
2018大学生暑期毛概社会实践报告怎么写模板范文2018年大学生暑期毛概社会实践报告范文??一、前言:“实践出真理”??时间如流水般,一眨眼之间,我们却已经走过了大学一年级(www.e993.com)2024年10月18日。在这一年的大学生活当中,让我们学到了很多的东西,不仅仅是知识更有很多的实践知识以及许多的作人、做事的道理。通过此次实践,我初步...
简历怎么写,才能提高成功率?用真实的案例帮你识别简历中的坑
如果自己写转型简历,可以参考以下3个步骤:首先,找到2-3个意向岗位的招聘信息进行对标。分析一下在这个岗位职责和任职要求中,哪些内容是你的工作、兴趣爱好、短期项目、学习经历中曾经经历过的,化整为零。其次,针对这些你经历过的部分进行重新组合。如果在工作中经历过,但不是主要职责,那就弱化那些无关的工作职责...
无论你多讨厌,招聘广告都会一直刷屏
在过去20年的时间,互联网招聘公司平台更迭了三代,从58同城、智联招聘到BOSS直聘,但却还是“同呼吸,共命运”。一方面,互联网招聘的广告攻势总是铺天盖地。千万级别的预算,既可能砸向电视综艺或者赛事的赞助,也可能出现在地铁站里人们目之所及的每一块广告牌。
门槛低却月入过万 记者发现网络招聘平台成诈骗重灾区
在董嫔办理的一起诈骗案中,无业青年胡某在某网络招聘平台上看到招聘兼职的广告,填写个人信息应聘。很快诈骗团伙的“拉手”就加了胡某微信,称为其介绍工作,并发了一个二维码让他扫码。胡某扫码之后按要求下载了一个专门聊天App,并按照团队的话术模板以高薪诱导客户做兼职。“拉手”每拉一人就算完成一单,可以拿到33...
2011网络文化盘点:填词造句成风 名人掐架不绝
网友根据热点事件、名人微博、影视剧台词等不断掀起填词造句热潮,加之微博、微信等信息传播平台,网络文体的传播速度更加迅猛,仿佛不套用流行语言模板就不能自如表达。当大学录取短信、政府招聘广告、安全宣传语也套用上“伤不起”、“HOLD住”,引发了更人性化还是生搬硬套的讨论。