【头条】CPU创企Ampere出售29%股份

至于其在Ampere的所有权,甲骨文报告称,“截至5月31日,我们对Ampere的投资总账面价值,在按照权益法核算损失后,为15亿美元。”4.三星印度工人:要求每周工作35小时,职位世袭9月初,三星电子位于印度泰米尔纳德邦金奈的工厂工会成员发起罢工,要求改善待遇和工作条件。罢工于9月9日开始,2000名工人中约有800人拒绝工作。

爱立信证实中国区裁员; 三星推行双休改单休; 特斯拉裁员轰动美国|...

13、双休改单休,三星集团据悉推行高管每周六天工作制据悉,三星集团最近提议其旗下主要子公司高管每周工作六天,涵盖三星电子、三星SDI、三星SDS以及三星显示等公司。三星集团高管们将有自主选择的机会在周六或周日工作。同时,预计三星生命等金融子公司的高管也将很快实施每周六天工作制度。14、周鸿祎决定卖掉迈巴赫600,新...

与甲骨文五星级合作 网杉科技服务1/4财富500强 |新范式

合作方式是怎样的?邓先飞:Hitpoint是OracleNetSuite多年的五星级合作伙伴,十余年专注于NetSuite这个产品。负责云ERP软件的咨询、实施、开发、运维等业务。凭借高标准、高质量的自我要求,Hitpoint还是OracleNetSuit的SDNPartner(SuiteCloudDeveloperNetwork),占据NetSuite国内服务商的领军地位。且为了更好的支持客户...

美国中情局是怎么做风险投资的?

5.方向聚焦:9大关注领域IQT建立了一个技术框架体系,并根据这一体系匹配其自身能力,以找到合适的项目给予投资。在该体系下,IQT主要关注9大领域。总体来看,In-Q-Tel对技术领域的布局大都基于5年以上的市场需求预测,这为其更敏锐、精准地找到投资目标提供了一个有效的指南。生物技术:过去50年来,每一次真正的疫病...

深度解析OKR工作法,让效率提高5倍

1、每周一关注OKR2、每周五庆祝战果3.易造成目标无法达成的5个因素：1、设置多个目标但没有给目标设定优先级2、缺乏充分沟通，导致团队其他成员没能准确理解目标3、没有做好具体落实目标的计划，只是空谈目标4、没有把时间花在重要的事情上，而去做了许多偏离目标的事情5、轻易放弃OKR的4大利器想法很...

坪地这8家大厂,招人!

普工面试于每周一至周四下午14:00、每周五下午15:00到公司门口报到面试(www.e993.com)2024年11月14日。二、QC(两班倒)1名1、高中(含中专)及以上学历,年龄18~35岁;2、身体健康,能适应两班到作业,裸视视力良好,无色弱色盲;3、熟悉塑胶,了解注塑的基本工艺流程,掌握产品性能及工艺参数的测试方法与相关测量仪器的操作;4、具备AQL、ISO等...

复盘公司内部战略产品(0-1)全生命周期过程

第六步骤确定后,项目如何运用到本产品提供的API接口,项目需要提供什么样的环境进行一一分析。类似一下流程(精简版):2.功能清单第二步梳理功能清单:理清这个产品设计到的功能点以及写清楚明确具体的功能描述。比如用户提出要多表头,思考多表头的样式集中,提供定制常规多表头还是提供合并单元功能实现灵活的配置都...

好工作来啦!这些岗位不要错过噢~_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

2.完成项目调研和面积测量,每周按时完成招商负责人安排的工作;3.项目招商期间内协助项目负责人完成相关文案、部门相关事务等辅助工作;4.作为公司招商团队业务骨干或招商管理预备培养人才。任职要求:1.2020/2021届毕业生,全日制本科或以上学历,专业不限;...

美国VC教父瓦伦丁传奇(下)-虎嗅网

瓦伦丁被介绍给埃里森的时候,ORACLE还只是公司的产品名称,埃里森既不那么自信,也不懂如何包装自己和企业。ORACLE创始人埃里森瓦伦丁发现,埃里森的生意并不划算:公司从事软件定制业务,按项目交付,相当于按小时卖人工。二人对话的重点在于,能否定义一种产品类别,开发标准化产品,然后将其大批量出售给硬件厂商。

风投教父瓦伦丁传奇(下)

瓦伦丁被介绍给埃里森的时候,ORACLE还只是公司的产品名称,埃里森既不那么自信,也不懂如何包装自己和企业。ORACLE创始人埃里森瓦伦丁发现,埃里森的生意并不划算:公司从事软件定制业务,按项目交付,相当于按小时卖人工。二人对话的重点在于,能否定义一种产品类别,开发标准化产品,然后将其大批量出售给硬件厂商。