海纳AI助力行业巨头精准匹配人才,AI面试超1200万人 | AI聚变

主要是用来做大规模基础岗位的AI面试,现在也有越来越多的集团将海纳AI面试官用来做校招初面。03做AI应用,必须“打穿”铅笔道:你们在线下做了哪些事,让AI面试能真正匹配客户的需求?梁公军:我跑到深圳的招聘中心待了几天,再跑到石家庄、苏州,浸泡到业务现场,才能够真正了解大家是怎么干活的,是怎么招人的,中间...

面试必问10大问题

??我曾经在面试中分享过自己的长期目标，以及如何通过这个岗位来实现这些目标，结果得到了面试官的认可。??这样不仅展现了我的前瞻性，也让他们看到我与公司一起成长的潜力！??3????公司前景：了解公司的前景也是一个加分项！??我记得有次面试时，我提到了公司在行业中的发展趋势和创新能力，这让面试官...

重磅!北京又跑出大模型黑马:AI面试超1200万人

主要是用来做大规模基础岗位的AI面试,现在也有越来越多的集团将海纳AI面试官用来做校招初面。-03-做AI应用,必须“打穿”铅笔道:你们在线下做了哪些事,让AI面试能真正匹配客户的需求?梁公军:我跑到深圳的招聘中心待了几天,再跑到石家庄、苏州,浸泡到业务现场,才能够真正了解大家是怎么干活的,是怎么招人的,中...

2025研究生考公务员有什么优势

??5.更强的职业发展潜力研究生在职场中的起点通常较高,他们的专业背景和学术经历能够为将来的职业发展提供更多的机会。在公务员体系内,许多岗位也更青睐于高学历的候选人,这使得研究生在公务员职业生涯中有着更好的发展前景。??综上所述,研究生考公务员优势是多方面的,不仅体现在知识和技能上,还包括个人素...

兰州大学马克思主义学院2025年博士研究生招生“申请-考核”实施方案

(一)申请材料评价(占最终考核成绩的20%)学院成立申请材料评价小组,对通过资格审查的考生的科研经历、教育背景、科研计划书、专家推荐信、学业成绩等综合素质和学术潜力进行全面考察,并按百分制给出成绩,按成绩排序确定复试名单(申请材料成绩<60分者不进入复试环节)。进入复试的考生人数按所在招生序列(普通招生类、高校...

求职攻略 | 万字长文,每个细节都为你写清楚,找工作倒没那么难

1)、行业发展每一个发展比较好的行业都会有上市公司,这个时候其实你就可以去找行业龙头企业的年报(企业一般是把它放在官网中投资关系栏目),看看他们对这个行业未来发展的解读和目前所布局的方向(www.e993.com)2024年12月19日。这里需要重点提示的是,有的行业虽然发展潜力很大,但是受限于政策影响,短期内爆发的可能性会比较小,这对于希望短时间...

被不喜欢的专业录取怎么办?各校转专业政策请收好(参考23年数据)

2.参加接收院系举行的笔试或面试。3.得到接收院系认可,进入接收院系继续攻读北京大学2023年北京大学校本部本科转院(系)转专业工作安排如下:2023年校本部本科生转院(系)转专业按照《北京大学本科生转院(系)转专业实施办法(试行)》执行。可申请转专业的学生为2021级和2022级在学本科生。根据规定,以下情况不...

10月开始申博的极限时间线!按照这个强度上岸有望!

Step2:自荐信与研究计划初稿-10月15日~10月20日选定目标导师后,就可以开始写自荐信和研究计划初稿了。虽然时间很紧,但质量不能马虎!这两份材料是导师评估你是否有潜力的重要依据。自荐信怎么写?1.简洁明了:不要写得太长,把重点放在你的学术背景、研究经历和对导师项目的理解。

万字深剖!13位AI巨擘联袂,1.6万字解码生成式AI产品「全攻略」

●Prompt撰写:提示工程(PromptEngineering)远不止简单地写几行指令,其核心在于如何清晰、精准地表达需求,并且要懂得如何有效地向AI提问。例如:将指令放在prompt开头,并建议使用Markdown格式撰写;通过示例来帮助AI理解任务;在prompt中添加逻辑推理步骤,引导AI进行更细致的思考过程等等。

【选人·技巧篇】更“成熟”地应对谈薪过程(内含案例)

(2)该个体的当前状态、潜力判定;个体在面试中呈现出的匹配程度(不是真实匹配程度,而是管理者和HR的判断);未来发展的潜力程度等;(3)该个体(包括与其谈薪对象)本身的谈判能力等。情商高、会谈判,必然在谈薪过程中会占据更大优势。如坊间名梗“唬不住HR,月薪3000;唬得住HR,月薪3万”。