城市化条件下关于公安人力资源规划的思考
2021年1月21日 - 网易
美国人力资源战略管理专家詹姆斯·W·沃克认为,“人力资源规划是在不断变化的环境中分析组织的人力资源需求以及设计满足这些需求所必需的活动的管理过程,而人力资源战略则是人力资源管理的方向性规划。”[5]。改革开放以来,随着国外先进管理思想的不断引入,人力资源规划的战略性开始受到公安学界的关注,“公安人力资源规划...
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中国社会组织人力资源管理的现实困境与制度策略
2015年1月15日 - 人民网
从国内外研究现状来看,一方面,社会组织人力资源管理主要是从组织治理的角度进行探索,对社会组织人力资源管理微观运行缺乏更多关注;另一方面,社会组织人力资源管理主要还在一般人力资源管理框架内研究,国内外学者虽然也提及到社会组织人力资源管理应关注社会组织自身的价值体系和使命感,但如何在宏微观人力资源管理体系中嵌入社会...
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我国农村人才资源现状及激励措施
2010年1月26日 - 中华会计网校
参考文献[1]斯蒂芬。罗宾斯。管理学[M].北京:中国人民大学出版社,1996.[2]加里。德斯勒:人力资源管理(第10版)[M].北京:中国人民大学出版社,2007.[3]岳永安:反哺农村,当从人才开始[J].农村。农业。农民(B版),2005(11)。[4]梁田庚:扎实做好农村人才培养工作[EBOL].http:agri.gov,2008...
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俞宪忠:全球化与中国劳动力自由流动
2007年12月8日 - 新浪
“危险绝大部分来自于‘错误的管理’——大部分管理者没有认识到管理的对象是人。’”[10]对中国企业管理转型来说,真正“麻烦的是,要培养雇员的献身精神是极为困难的一件事……企业在培养雇员的献身精神时,都注意将其建立在一个坚实基础之上,这个基础就是可以被称为‘人高于一切’的价值观……必须愿意承认这样...
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