汇安基金管理有限责任公司关于以通讯方式召开汇安裕阳三年定期...
(九)变更收益分配原则:“1、在符合有关基金分红条件的前提下,本基金管理人可以根据实际情况进行收益分配,具体分配方案以公告为准;2、本基金收益分配方式分两种:现金分红与红利再投资,投资者可选择现金红利或将现金红利自动转为基金份额进行再投资;若投资者不选择,本基金默认的收益分配方式是现金分红;3、基金收益分...
连载丨2023年度全国信用承诺优秀特色案例集(一)
2022年度共计对807户公共场所进行了量化分级管理,其中A级6户、B级158户、C级639户、不予评级4户,促进了公共场所经营单位加强自我管理,提高了公共场所卫生水平。通过量化分级管理,一方面,卫生监督员根据量化分级评定情况,对评级高的公共场所以其自律规范为主,减少日常监督对公共场所正常营业造成的影响和干扰。另一方面,...
全面深化风险隐患排查整治 确保安全生产形势持续向好
第九条聘用制讲解员,试用期满经考试,考核合格的,可晋升为初级讲解员,初级讲解员延安市人民政府政报市政府办公室文件工作满一年可晋升为四级讲解员;连续三年具备四级讲解员资格的,可申报参加三级讲解员的等级评定;连续三年具备三级讲解员资格的,可申报参加二级讲解员的等级评定;连续四年具备二级讲解员...
如何对无法量化的项目进行激励?「附实施方案」
2)综合计提:从总激励金额中按照比例计提,此激励一般为管理团队,比如综合管理人员、绩效人员、培训人员等等;3)综合计提+浮动计提:此计提一般是专业模块领导,比如设计总监,从设计模块分配激励金额中按照比例计提,不占设计模块分配比例;4)浮动计提:此计提直接与专项中贡献挂钩,比如上述技术规范、流程、报表专项活动,技术...
浙江发布深化新时代教育评价改革实施方案
高校要修订职称评审办法,青年教师晋升高一级职称,至少须有1年担任辅导员、班主任等经历。推动中小学教师家访工作制度化、规范化、常态化。12.改进高校教师科研评价。强化质量导向,对人才培育、学科建设、技术探索、社会贡献等进行全面客观评价,不得将论文数、项目数、课题经费等科研量化指标与绩效工资分配、奖励...
关于印发《马鞍山市餐饮质量安全提升行动实施方案(2021-2023年...
(一)每年中央厨房、集体用餐配送单位分级等级评定结果媒体公示率100%(www.e993.com)2024年8月7日。(二)每年对入网餐饮服务实体店监督检查全覆盖;入网餐饮服务提供者持证率(备案率)100%。(三)餐饮服务提供者食品安全风险分级率100%。(四)中央厨房、集体用餐配送单位、学校食堂等特定餐饮服务提供者食品安全管理人员抽考覆盖率90%以上。(五...
国家食品药品监督管理局关于实施餐饮服务食品安全监督量化分级...
(二)细化具体要求。省级食品药品监管部门应结合本地实际情况,制定具体实施方案,细化评定内容和要求,并统一公示样式,进一步增强工作的可操作性。(三)强化人员培训。各地食品药品监管部门要对餐饮服务食品安全监管人员组织开展专题培训,使监管人员充分认识开展餐饮服务食品安全监督量化分级管理工作的重要意义,准确掌握餐饮服务...
国美,最新绩效改革方案出炉!
得分进行评定,最终按组织负责人评定得分进行排名。对于月度绩效等级为“D”的,启动绩效改进计划,由其直属领导给其制定绩效改进计划并培训、跟进改进结果。5.半年度重点事项排名管理机制结合半年度内月绩效考核结果,在半年度内绩效等级累计三次被评为“D”,或连续四次被评为“C”的,给予调岗或淘汰。
陕西省人民政府办公厅关于印发推动公立医院高质量发展实施方案的...
为进一步深化医药卫生体制改革,推动公立医院高质量发展,更好满足人民日益增长的医疗卫生服务需求,根据《国务院办公厅关于推动公立医院高质量发展的意见》(国办发〔2021〕18号)要求,现提出如下实施方案。一、总体要求全面贯彻党的卫生与健康工作方针,坚持以人民健康为中心,强化公立医院主体地位和公益属性,坚持医防融合、...
山东发布餐饮质量安全提升行动实施方案,大型餐饮服务单位“明厨亮...
16.逐步稳妥推动餐饮服务量化分级评定转接。总局已指导中国烹饪协会制定《餐饮服务量化分级评定规范》,在食品安全基础上,增加了服务品质和消费体验等内容。各地市场监管部门可选择本地区有条件、有能力的行业协会开展餐饮服务量化分级评定工作。行业协会可直接参照《评定规范》开展量化分级评定,也可结合本地区实际,对《评定...