速来码住!2024年盘龙区居民健康素养监测和成人烟草流行监测开始
居民基本情况(姓名、年龄、民族、文化程度、职业、婚姻状况、疾病史等),居民健康知识和技能水平、烟草使用情况及烟草危害认知等。五、其他事项我们将严格遵守有关规定,对您提供的资料依法予以保密,不会对个人产生任何不利影响。调查结果是评价我区居民健康素养水平和15岁以上人群吸烟情况以及制定卫生健康相关政策的重要...
【健康南皮】南皮县用人单位职业病防治主体责任告知书
职业病危害一般的用人单位,应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每三年至少进行一次职业病危害因素检测。新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用(简称职业卫生“三同时”)...
《职业病防治法》宣传周 | 《用人单位职业病防治主要责任告知书》
采用职业病防护设施与提供防护用品责任采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人防护用品。05工作场所职业病危害公告与警示责任产生职业病危害的,应当在醒目位置设置公告栏,产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。06职业病危害因素定期检测、评价责任1)定期对工作场所进...
上海推进中小微型企业职业健康帮扶工作,已覆盖全市540家企业
该公司管理人员表示,上海市卫健委为其提供免费的职业病危害检测,补充了以往未识别的危害因素,比如喷漆岗位的“正丁醇”、清洗岗位的“噪声”,而该公司也建立健全了职业健康管理制度,完善了职业病危害项目的申报、职业健康体检等,并拟定“职业病危害告知书”,告知接触职业病危害人员。上海市卫生健康委方面透露,通...
市发展改革委关于印发《常州市粮食和物资储备行业安全生产大检查...
11.粉碎作业、研磨作业、打包作业、有限空间作业是否符合规范要求,并做好个人防护;生产场所是否按规定设置安全标志和操作章程。危险化学品排查重点:1.药剂购买、使用是否按程序报批;库房是否满足监控、通风、防火、防潮、防爆、防泄漏和防盗条件;入库、领用登记台账是否填写完整,药剂分类摆放是否合规;是否严格执行化学...
最高法发布《关于全面加强未成年人司法保护及犯罪防治工作的意见》
14.加强行政争议诉源治理(www.e993.com)2024年9月8日。对事关未成年人切身利益的重大改革措施出台、政策制定或调整、敏感事件处置等事项,人民法院可以通过参与论证、提供法律咨询意见、发送司法建议等方式,助推涉未成年人重大行政决策的科学化、民主化和法治化,切实加强未成年人权益保护,从源头减少、杜绝侵害未成年人权益的行政行为。
“一站式”解答民宿经营如何合法合规!民宿(农家乐)行业合规指引在...
经调查核实,案涉房屋的甲醛含量为0.6430.1mg/m??3;,明显超过《公共场所卫生检验方法第2部分:化学污染物》GB/T18204.2-2014规定的0.1mg/m??3;的标准。执法人员依法对该民宿进行了查处,并下达了责令改正通知书,要求该民宿立即停止营业。第十一条证照规范...
职卫管理:劳动过程中的防护与管理——职业病危害警示和告知(一)
01合同告知用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位应...
九问职业病防治:职业病病人享有哪些待遇?劳动合同里应该写明职业...
答:新修订的《职业病防治法》规定,用人单位应该将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或欺骗。所以,企业与劳动者订立劳动合同时,应以合同附件形式签署《职业病危害告知书》,如实告知相关内容。劳动者在履行劳动合同期间因工作岗位或工作内容变更...
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职业危害告知书2公告栏告知职业病防治法第二十四条规定:产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。主要内容:职业病危害防治的规章制度和操作规程、职业病危害事故应急救援措施、作业场所职业危害因素检...