一个毕业生,为自己论文的著作权战斗
2021年11月9日,湖北科技学院调查认定叶华山存在剽窃他人学术成果和不当使用他人署名的学术不端行为,处理意见为:对叶华山进行科研诚信诫勉谈话,给予叶华山通报批评,暂缓2年申报高一级专业技术职务岗位,取消其3年内研究生导师的申报资格,责令叶华山向孟玉朋、郑敏等人公开赔礼道歉,追回相关专利所获科研奖励。有媒体采访...
工人日报关注非升即走:有高校设定过高目标,老师未达要求不续聘
另外,预聘制讲师可以做博士生导师,也是改革的一大亮点,有助于青年教师独立做科研。面对诸如“非升即走”等高校用人制度改革中出现的问题,2020年底,人社部、教育部印发《关于深化高等学校教师职称制度改革的指导意见》,要求科学合理设置考核评价周期,适当延长基础研究人才、青年人才等考核周期。上述专业人士指出,实行...
发论文需求量巨大,学术期刊数量难满足,如何解决?
北京航空航天大学教师朱老师:高校对人才的培养要掌握相关领域的系统知识,具备独立科研能力和创新能力。怎么来检验和衡量,论文肯定是其中一个重要标准。写论文就是在培养科研能力,论文的发表就是对自己劳动成果的证明。在读硕士研究生:发论文是我最焦虑的问题,一直想着写文章、发论文,文科、艺术类的论文(期刊),比较...
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写论文就是在培养科研能力,论文的发表就是对自己劳动成果的证明。在读硕士研究生:发论文是我最焦虑的问题,一直想着写文章、发论文,文科、艺术类的论文(期刊),比较看重导师的课题,研究生自己很难投放论文。博士在读研究生:期刊很多稿件都被约稿占据了,真正可以写论文发表出来的空间很少,资源很少,需求的人很多。
莫让“非升即走”跑偏走样
面对诸如“非升即走”等高校用人制度改革中出现的问题,2020年底,人社部、教育部印发《关于深化高等学校教师职称制度改革的指导意见》,要求科学合理设置考核评价周期,适当延长基础研究人才、青年人才等考核周期。上述专业人士指出,实行预聘制改革,要把握好几个关键点:要科学规划入职数量,淘汰率不能太高,安定人心;...
求解规培制度之困
杨诺遇见过(www.e993.com)2024年10月31日。当她把写完的病历交给带教,带教会主动讲解各类病种的要点,画解剖图定位人体结构,指导她完善诊疗方案。“我能感受到,这位老师在帮我建立临床思维”,杨诺说。但也有时候,规培生不知道怎么写病历,也比较难遇到愿意教的带教医生。在呼吸内科轮转时,由于非内科生的身份,曾诗伊写的病历很难达到带教医生的...
许多高校实行“非升即走”预聘制 如何防止跑偏走样?
面对诸如“非升即走”等高校用人制度改革中出现的问题,2020年底,人社部、教育部印发《关于深化高等学校教师职称制度改革的指导意见》,要求科学合理设置考核评价周期,适当延长基础研究人才、青年人才等考核周期。上述专业人士指出,实行预聘制改革,要把握好几个关键点:要科学规划入职数量,淘汰率不能太高,安定人心;要科学...
...科技部部长王志刚谈《关于完善科技成果评价机制的指导意见》看点
四是在解决“怎么用”方面,指导意见从需求侧入手,以科技成果评价为指挥棒,激发科研人员积极性。既“破”又“立”把论文写在祖国大地上记者:请问指导意见将如何统筹破“四唯”“立新标”?王志刚:近年来,按照中央关于深化科技评价改革的部署,通过各方面的共同努力,以科技创新质量、贡献、绩效为核心的导向深入人...
老师批作业不能只写“阅” 浙江中小学10门学科作业有管理标准了
坚持“凡布置必批改”原则,必须教师批改,不得要求家长或学生批改。书面作业一般要求对每道题目进行批改,不能只写“阅”,更不能一次作业只用一个“√”表示...今天,浙江中小学10门学科有作业管理标准了——浙江省教育厅教研室刚刚发布了《浙江省义务教育阶段10门学科作业设计与实施指导意见》(以下简称《指导意见...
AI代写论文防不胜防,美韩大学如此应对
北密歇根大学哲学教授安东尼·奥曼在批改学生论文时,发现了一篇水平极佳的文章,但当奥曼询问学生这篇文章是不是本人撰写的时候,该学生承认是借助ChatGPT写的。这一发现令奥曼感到震惊,他决定要求学生在教室里写初稿,学生使用的浏览器要有监控记录,学生还必须解释后面的每一次修改。未来,奥曼还计划将ChatGPT融入课程中...