招聘| 青铜峡,吴忠 10月招聘信息|宁夏|学历|薪资|利通区|青铜峡市...
2.为职工免费发放劳动保护用品、提供免费职工餐、节日福利,上下班通勤车免费接送;3.每月25号(遇周六、周日顺延)按时发放工资,不拖欠;4.车间岗位(中控工、巡检工、出炉工、化验员)为八小时制三班倒;5.所有岗位薪资构成=底薪+绩效+其他补助。公司电话:0953-2662202联系人:周主任18995302462王主任13895286071...
酷暑来临,用人单位应采取哪些劳动保护措施?
????日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业。????日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳...
劳动合同藏“猫腻”?收藏这篇莫踩坑!
若劳动者本人保存的劳动合同遗失,可与用人单位协商,采取复印用人单位保存的劳动合同文本并由双方签字盖章或重新订立劳动合同等方式。问没有合同怎么证明劳动关系?答根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:1.工资支付凭证或记录(职工工资发放...
【以案说法】签订好劳动合同 保障好劳动权益
《劳动合同法》第十一条、第十四条、第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。5劳动合同必备条款有哪些?《劳动合同法》第...
传感谷项目主要管理制度
5.砼工程成品保护(1)振捣砼时,不得振动钢筋、模板预埋件,以免钢筋移位、模板变形或预埋件脱落。(2)振捣砼时,模板钢筋要设专人看护。(3)筏板基础砼浇筑完毕,砼采用棉毡覆盖,浇水养护,防止收缩开裂。(4)板砼未凝固前,不能上人,尤其是水电预埋人员,不准在砼未硬化前在楼板上撬拔预埋管。
合同陷阱套路多?看这篇莫踩坑!_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;2.用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能够证明身份的证件;3.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录;4.考勤记录;5.其他劳动者的证言等(www.e993.com)2024年10月20日。
援企稳工⑤ | 规范高温天气劳动保护,按时足额发放高温津贴
三、如实并详细记录劳动者从事高温作业情况及高温津贴发放情况,保留好劳动者考勤记录、天气预报及室内作业环境温度等相关证据。供稿:大沙法庭原标题:《援企稳工⑤|规范高温天气劳动保护,按时足额发放高温津贴》
收藏了,官方发布100个女职工劳动保护问答
这些毒物可以通过衣物、用具和身体带回家,通过乳汁、皮肤侵入婴儿体内,影响胎儿、婴儿成长发育。15.问:女职工噪声作业的特殊保护是怎样的?依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工在孕期禁止从事噪声作业分级标准中规定的第三级及以上噪声作业。国家职业卫生标准规定,8小时工作日内,工作环境等效A声级噪声强度不...
眉山:探索实施育儿补贴政策,为生育二孩、三孩的家庭发放育儿补贴
加强老年人权益保障,普及老年人权益保障法,建立适老型法律服务机制,严厉打击电信网络诈骗等违法犯罪行为,督促家庭成员承担赡养责任,将赡养父母行为纳入个人社会诚信记录,广泛开展“敬老月”系列活动,营造良好尊老敬老社会氛围。〔责任单位:市卫生健康委(市老龄办),市发展改革委、市经济和信息化局、市公安局、市民政局、...
加强监管、压实责任、鼓励监督……江苏修订安全生产条例
第三十二条生产经营单位应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并教育、督促从业人员正确佩戴、使用。生产经营单位不得以发放货币或者其他物品替代提供劳动防护用品。生产经营单位应当依法加强对女职工、未成年工等的劳动保护。第三十三条生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强...