护士给药错误怎么补救?7点对策帮你解决
导致的给药错误发生率分别为57.3%、51.1%、40.4%,由于护理人力资源的短缺,护士为了满足患者的需要和完成工作,有可能省略步骤、走捷径或偏离工作标准,而护士人均分管患者过多、患者床位周转快、调床频繁会造成护士对所分管患者的基本信息了解不足。
收藏丨等级医院评审现场考核500问(问科室主任、问护士长/护士、问...
是否有院方下达的目标责任书?问:一类切口抗生素使用率多少?科室药占比情况?如何管理?问:科内深静脉血栓发生率?深静脉血栓由谁评估?二、问护士长/护士:问:你当护士长几年了?你值夜班吗?什么职称?问护士晚上有几个人值夜班?床位共多少张?查看缓冲病房问:1.什么样的病人住缓冲病房?2.问:有急诊病人...
今年春节是否值班的事,这位护士长早为大家谋划好了!
针对不同的班次,科室有成文的工作标准和考核要求(如责任班工作流程实施要求标准);人员应急调配、二线班制度、应急管理制度等,制度定稿、公布后,全科护士集中学习,人人应知晓并参照执行。三、排版与人性化结合护士长要做到对护理人员的人文关怀,站在护士的角度去思考问题。1)建立排班需求本:护士长对护士平日需求的...
医院分走整体效益的90%,科室分10%!科室内再分配,医护三七分!绩效...
河北一名医生具有不同看法,他切中肯綮地指出:“医院整体分配完之后,自己科里怎么安排完全就看领导,写信的这家伙估计是刚上班没进组,年资又不够只能干住院医的基本工作,干的少、承担的责任少当然钱拿的少了,看上级拿钱眼红,而工作只想着及格哪行呢,每个医生承担的责任不同!且医护分配科室效益是综合考量的,这个科室...
护士自行换班出事儿了!合理排班怎么做!
4、明确责任归属科室的排班一经护士长调整,则视为定版的班次。明确在岗护士负责制,谁在班上,谁直接负责。事前将责任归属界定清楚,防止事后再追溯责任主体,可以避免引发不必要的纠纷,影响团队凝聚力。上述排班建议,护士朋友们可以运用到实际工作中做参考。
护士长如何简化交接班?不如试试这样做,高效又实用!
(1)交接班制度是护理工作连续性的重要保证(www.e993.com)2024年9月15日。(2)各班护士应严格遵照护理管理制度,服从护士长安排,坚守工作岗位,履行职责,保证各项治疗护理工作准确及时地进行。(3)交班前,组长和当班责任护士应检查医嘱执行情况和危重患者护理记录,重点巡视危重患者和新入患者,在交班时安排好护理工作。
主任怒了,你们护士就是这样核对的吗?
2.临床护理制度尚不完善对临床护理制度尚不完善,目前我国受社会经济状况、护理人员数量、护理工作条件等所限,各班护士仍需相互配合,共同完成病人所需的全部护理。护士在长期机械地执行医嘱和护理常规工作中处于被动地位,对病人缺乏全面了解,对诊疗措施的尝试知其然而不知其所以然,不利于发挥护士执行查对制度的主观...
在医院带实习护士,我为何最后给她“不及格”?
见我不说话,护士长让我坐下来慢慢说:“你是不是觉得你那么忙,别人应该体谅你?不说别的,你能换位思考,体谅病人吗?很难对不对,任何工作中,站在对方的角度考虑问题都很难,这就造成了很多矛盾。每个人的出发点不同,当然衡量对错的标准不同。我们就这件事,不考虑对错的问题,只考虑值不值得的问题。”...
驴溪岛上的儿女(长篇小说)
墙上用工整的楷书写着“学高为师、身正为范”。从侧门进去,第一间教室门牌上写着“八七级三班”。刚到教室门口,从教室出来一女生,穿着白底红花收腰连衣裙,清秀柔顺的长发用手绢束在脑后,1.6米左右,不高不矮,不胖不瘦,多一分显胖,少一分显瘦,皮肤似大雪过后的白萝卜:白净,水灵,一张灿若桃花的脸白里透...
贵州安龙一中学围墙倒塌致5死9伤 7责任人被处理
7名责任人处理事故发生后,经黔西南州州委、州政府研究决定,责成安龙县政府分管副县长左秋芳向州委、州政府写出深刻检查;责成安龙县教育局局长刘玉川、龙山镇政府镇长刘远辉向县委、县政府写出深刻检查;对县教育局分管副局长张广生、龙山镇政府分管副镇长赵云刚免职处理;责成龙山中学校长符佐臣停职检查;对龙山中学副校长...