郑州公交:用好谈心谈话“工作法”当好思政工作“引路人”
携手奋进,坚定信念、勇毅前行,切实找准各自在推动公交发展中的奋斗坐标,有效凝聚起助推企业高质量发展的强大合力,长期以来,郑州公交集团第一修理公司坚持用好谈心谈话这个汇聚奋进力量的“重要法宝”,时刻保持与广大党员的思想交流,并将其作为考察党员、关爱党员、培养党员的基本途径和重要形式,全面提升了党员队伍的创造力...
长春公交集团北达汽车公司四车队开展夏季驾驶员安全行车谈心谈话
为了确保夏季安全生产,预防和减少道路交通事故发生,近日,长春公交集团北达汽车公司四车队开展夏季驾驶员安全行车谈心谈话。此次谈话以近期发生的典型行车事故为引入,从安全行车、文明服务、车辆隐患排查等方面对驾驶员进行培训。在与驾驶员面对面交流时一起探讨如何做好安全细致化工作和了解驾驶员身体健康状态、家庭情况等...
市公交集团公司召开党史学习教育专题民主生活会
根据征求意见和谈心谈话情况,认真撰写了党委班子对照检查材料和班子成员个人对照检查材料。会上,党委委员、总经理黄亚亮通报了市公交集团公司党史学习教育专题民主生活会筹备情况。董乐平代表公司党委围绕会议主题和“五个方面”及上年度民主生活会整改措施落实情况、意识形态责任制落实情况进行对照检查。党委班子成员逐一进行...
[山西]大同公交公司强化安全管理确保乘客出行安全
要把每一位驾驶员的谈心情况,内容、图片整理成文字材料放入驾驶员“一人一档”;要提高所有驾驶员安全操作和应急处置能力;严格落实路队长每日驾驶员岗前问询制度,密切关注、关爱驾驶员身体状况、思想动态、心理健康状况,及时发现苗头性问题,采取“一对一”谈话谈心、情绪管理、邀请家属跟车体验和座谈会等形式进行疏导,严禁...
长沙公交运营有限公司:以高质量党建助推高质量发展
坚持公交惠民,安全便捷出行党建工作要坚持以人民为中心的工作目标,把群众满意度作为检验工作的重要标准。特别是作为一家直接服务广大群众的公交企业,更是要把群众利益放在突出位置。一年多来,运营公司党委始终以惠民公交为使命,扎实推进各项工作,满足群众安全便捷出行需求。一是疫情防控。面对常态化疫情管控的新形势,作为...
公交驾驶员岗前先“谈心”,保证市民坐上安全车
为了突出重点帮扶效果,公司设置了“安全叮嘱日志”,将谈心谈话内容形成文字,叮嘱与被叮嘱双方签字确认,达到警示和教育的效果(www.e993.com)2024年7月26日。“重点驾驶员采取动态管理,效果明显转好的,隐患排除的可以脱离‘重点’,有新的‘隐患’排查出来,也可以随时纳入‘重点’监管。”崂山巴士公司安全总监宿辉说。同时,结合公交行业的服务...
【队伍教育整顿】兴和县人民法院召开队伍教育整顿谈心谈话思想...
全面深入开展谈心谈话,把握谈话内容和谈话对象,该谈必谈,围绕“八个方面”谈话内容,务必谈通谈透,见人见事。不断强化查纠工作质效,对标自查自纠、组织核查、专项整治“三大任务”,聚焦“四项教育”,充分运用监督执纪“四种形态”,做到“五个突出”。突出关键少数示范作用,引领广大干警积极查纠问题;突出刀刃向内、...
...共话成长”—大冶市局(营销部)主要负责人与青年员工谈心谈话
为关心、关爱青年员工职业成长,掌握青年员工思想动态和工作状态,近日,大冶市局(营销部)主要负责人与近四年入职的青年员工开展面对面谈话交流。整场谈话氛围轻松热烈,近四年入职的青年员工围绕工作和生活,畅谈在单位的成长与收获,表达自身疑问与困惑,提出对青年员工培养的建议与意见。
...最后“堡垒”!湖南省委书记杜家毫与贫困县委书记的5次谈心谈话
“我曾经当了8年的县委书记,县这一级是干事创业的好舞台,有干不完的事。”在与全省51个贫困县市区党政正职谈心谈话上,杜家毫讲述起自己的工作经历,与大家坦诚相见、谈心交心,勉励与会的贫困县县委书记、县长们,牢固树立“四个意识”,争当新时期的“焦裕禄”,不计个人荣辱得失、把个人升迁抛在脑后,不折不扣完成...
生日惊喜、象棋比赛、跳绳比赛……闭环里公交司机这样缓解压力
为了能更加贴近职工,有效地倾听职工心声,B4车队组建了工会小组,召集小组职工进行谈心谈话,让职工把心里话说出来,把意见建议表达出来。通过谈心谈话,了解职工心声,车队对职工提出的班车计划、送餐计划、班型设定等内容都进行了调整优化。同时,在酒店大堂设置了意见箱,随时倾听职工的意见建议。