家庭医生为何“签而难约”,基层医疗瓶颈成束缚
有长期观察基层医疗的人士指出,从定位来看,家庭医生更侧重于预防和健康管理,因此上述一系列问题,更多是基层医疗发展现状中的问题,推行家庭医生就是基于社区等基层医疗现状,从而让医疗服务更加细致、深入、有效。该人士建议,要更好地推行家庭医生,一方面是加强宣讲教育,让居民更好接受和理解家庭医生机制;另一方面则是更好...
贵州习水县乡村医疗机制大调查,村医待遇有望大提升!
习水县指出,村医应严格履行相关义务,按时在岗为农村居民提供基本医疗+基本公卫服务,履行家庭医生签约责任,实施基本公共卫生服务项目,执行基本药物制度和城乡居民医疗保险政策等,围绕健教宣传、健康监测、健康档案、用药指导、转诊服务等,为重点管理人群提供健康管理服务。这些任务村医都不陌生,为了更好地协助村医工作,当...
全国政协委员甘华田:加强基层中医药服务 加快普及家庭医生制度
二是坚持服务质量导向,完善服务规范和考核体系,明确激励机制。国家层面建立家庭医生制度服务规范和考核体系,同时各地区根据情况完善签约服务内容、标准,科学设置绩效考核内容。拓宽家庭医生的晋升通道,提高基层医疗卫生机构中高级专业技术岗位比例,向一线家庭医生倾斜,缓解基层医生同工不同酬现象。三是坚持群众需求导向,...
福建日报社社会责任报告(2023年度)
五、人文关怀责任1.贴近民生热点回应社会关切聚焦民生密切相关领域,《福建日报》“深读”版推出《社区更友好养老变“享老”——我省老年友好型社区的实践与探索》《政和县家庭医生制度的探索实践》等100多期深度报道。“社会”版开设“为民办实事项目追踪”“记者帮你问”“给您提个醒”等栏目,并聚焦政策落实...
三明医生最高年薪达58.28万!三明医改引关注,亲历者分析:下一步...
1.明确管护责任做真做实家庭医生签约。组建家庭医生-专科医生-公卫医师联合服务团队,给每一位辖区群众指定一个团队。这个工作现在已经基本完成,但是大多只签约没有履约,家庭医生与签约对象之间没有建立牢固的合作关系,老百姓没有养成有健康问题首先找家庭医生的习惯,其中主要原因有两条:...
优秀家庭医生签约服务团队如何炼成?来看漯河这个“孵化阵地”
中心遴选5名专业能力强的医生参加河南省家庭医生团队签约服务技能师资培训,并分期分批进行教学,教学内容丰富,包括家庭医生签约服务政策措施及操作规范、医防融合方法路径与典型案例、基本公共卫生服务项目评价内容与方法以及医疗人文关怀、社区急救急诊知识和处理,常见慢性病诊治和护理、用药指导、分级诊疗制度建设等各领域...
家庭医生不能有“数量”没“质量”
此外,制定统一的家庭医生制度服务规范和考核标准也是非常重要的。这不仅可以明确服务内容和质量要求,还可以科学设置绩效考核指标,从而激励家庭医生更好地为群众提供服务。同时,应该拓宽家庭医生的晋升通道,鼓励优秀的家庭医生不断提升自己的职业水平和能力,实现自我价值的提升,要让家庭医生也看到职业升迁通道。
合理调控收入差距!官方明确:落实薪酬、编制分配,绩效考核与公卫...
《实施方案》从6个方面提出23条重点任务和要求,包括健全决策机制、强化绩效考核、优化内部管理;拓展家庭医生签约服务、提升中医药服务能力以及优化人事编制管理、深化薪酬制度改革等。《实施方案》提出,到2024年6月底前,全面推开紧密型县域医共体建设;年底前,全省90%以上的县(县级市、有条件的市辖区可参照)基本建成布...
榜样的力量丨第四届“江苏好医生、江苏好护士”③
23赵卫峰:勇担责任坚守公共卫生事件一线苏州大学附属第一医院感染病科主任赵卫峰,是一位拥有36年丰富经验的资深医生。身处于对抗病毒、细菌的前线,赵卫峰凭借自己的专业知识,不仅救治了大量患者,还为市民健康筑起一道强有力的公共卫生屏障。赵卫峰2012年,苏大附一院感染病科设立了全国首个在综合性医院感染病科设...
政策文件 · 攀枝花市人民政府
(二)基层医疗卫生机构。设置37个卫生院、14个社区卫生服务中心,450个村卫生室,根据区划设置、因地制宜调整,负责提供预防保健、健康教育、常见病、多发病的诊疗以及部分疾病的康复、护理,开展双向转诊服务。鼓励社会力量举办社区卫生服务站,支持按照公平竞争择优的原则,向其购买公共卫生服务。