关于印发《常州市文广新系统干部谈心谈话制度(试行)》的通知
3.对局机关各处室和局属基层单位其他干部谈心谈话由分管局领导进行,也可以由本处室(单位)负责人进行;4.科级以下(含科员)干部谈心谈话由本处室(单位)负责人进行。(二)局党委书记、局长对谈心谈话工作负总责,局领导班子成员对分管范围内的谈心谈话工作负分管责任,局机关各处室和局属基层单位负责人对本处室(单位)...
党支部做好谈心谈话工作的思考
始终牢记第一身份是共产党员,以对党和人民事业高度负责的态度开展谈心谈话,注重谈心谈话的严肃性和基本属性;三是坚持实事求是,谈心谈话的内容要有理有据、实话实说,不夸大不虚构不掩饰,如实反映情况、体现真实想法;四是坚持平等尊重,谈心
郴州:对纪检干部开展谈心谈话活动
在分工安排上,委局领导班子成员的谈心谈话由市纪委主要领导负责;班子成员之间需进行必要的谈心谈话;委局各室(部、办、中心)负责人的谈心谈话由委局主(分)管领导负责;其他干部职工的谈心谈话由所在部门负责人及纪检监察干部监督室进行;县市区(含高新、经开区)纪委书记谈心谈话由委局联系该片区领导负责;派驻纪检组负...
广东省落实第一种形态开展谈话提醒工作扫描
据介绍,第一季度,省部级领导干部谈话提醒236人次,有效管住了一些干部的问题苗头。明确政策要求,使“谈”有指引。针对有的地方、部门在实践中提出的“谁来谈、跟谁谈、谈什么、怎么谈”的问题,省党风廉政建设领导小组办公室及时开展政策指导,提出“四个明确”,即明确谈话主体、谈话对象、谈话内容、谈话方式。比如在...
郴州出台加强对“一把手”和领导班子监督的20条措施
18.注重信访举报信息分析研判。纪检监察机关、组织部门、信访部门每年对各级领导班子信访举报情况进行分析研判,对社会反映突出、群众评价较差的领导干部情况及时向同级党委(党组)报告,对一般性问题及时开展谈心谈话。围绕关键岗位、重点领域、专项工作等内容开展信访专题分析,提出对策建议,推动制度完善和问题解决。
中共惠州大亚湾开发区社会事务管理局党组关于巡察集中整改进展...
二是对现有学习计划及时调整,采取多种形式科学合理安排学习内容,进一步细化学习计划(www.e993.com)2024年9月15日。三是加强学习,增强党员政治意识。通过组织召开支部党员大会、讲党课等形式组织支部党员深入学习“三会一课”制度、《县以上党和国家机关领导干部民主生活会若干规定》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,不断增强做好工作的自觉性...
40个中国基础教育典型案例来了!你所在的地区和学校入选了吗?|特别...
以首善标准稳慎推进中小学校党组织领导的校长负责制改革北京市坚持以首善标准建立党组织领导的校长负责制,明确“积极稳慎”策略,加强思想动员和政策宣传,把改革“为什么、是什么、怎么办”等基本问题讲清楚,引导党员干部和教职工统一思想、提高站位,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
中共厦门市人民政府机关党组关于巡察整改进展情况的通报
加强廉政谈心谈话,党组成员及时对拟提拔干部开展任前廉政谈话,做到关口前移、主动监督。三是完善日常谈心谈话机制。健全干部谈心谈话制度,制作谈心谈话登记表,完善干部激励、关怀和帮扶机制。党组书记、分管厅领导、处室负责人逐级、定期与分管处室干部进行谈心谈话,减轻干部思想、工作、生活上包袱。
贵港市扶贫开发办公室关于印发《关于深入推进“党员学习常态化...
党支部书记要经常与党员谈心谈话,党支部领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间也要经常性进行谈心谈话,谈心谈话每年至少安排4次。党员领导干部要结合“一岗双责”要求和分管工作,开展谈心谈话活动,做到党支部书记同班子成员之间必谈、班子成员相互之间必谈、班子成员和分管科室负责同志之间必谈、分管科室...