国庆假期,云南小众目的地迪庆热度高,西双版纳“最吸金”

发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其提醒谈话;发现轻微违纪问题的,上级党组织负责人应当对其诫勉谈话,并由本人作出说明或者检讨,经所在党组织主要负责人签字后报上级纪委和组织部门。第二十二条严格执行干部考察考核制度,全面考察德、能、勤、绩、廉表现,既重政绩...

人工智能|探索干部谈话考察新模式

2、针对不同的谈话人员需要逐一撰写谈话材料,材料要求千人千面,在没有规范词库的条件下,编写难度大幅增加,写作人员压力攀升。3、需将领导、中层、员工的谈话内容进行分类分析,形成考察报告,仅依靠人工汇总分析,工作难度大且效率低。金现代公司依托多年大型央国企服务经验和轻骑兵低代码开发平台,运用文本识别、NLP等人工...

党政领导干部考核什么?怎么考核?考核结果如何使用...

第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。第二条本条例所...

@领导干部 以后你们的考核要按这个新规执行了

第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。第二条本条例所...

中共中央办公厅印发《党政领导干部考核工作条例》

《党政领导干部考核工作条例》全文如下。第一章总则第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国...

党政领导干部考核工作条例

《党政领导干部考核工作条例》全文如下(www.e993.com)2024年11月25日。第一章总则第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国...

中共张家界市委组织部关于做好2014年市管领导班子和领导干部年度...

4.开展个别谈话。主要考察了解领导班子的运行情况,领导班子成员及其他处级干部的现实表现情况,并通过座谈掌握单位优秀科级干部特别是优秀年轻干部情况。对领导班子按照“班子结构、正职表现、能力水平、运行情况、工作实绩、廉政建设、优化方向”七个方面进行谈话考察。

干货| 30个知识点秒懂《党政领导干部考核工作条例》

17.平时考核、专项考核、任期考核结果确定的四种形式:①考核报告;②评语;③等次;④鉴定。18.任期考核对象:实行任期制的领导班子和领导干部19.任期考核时间:一般结合换届考察或者任期届满当年年度考核进行。20.任期考核一个突出:突出对完成届期目标或者任期目标情况的考核。

事业单位领导人员管理出新规,同一岗位连续任职一般不超过10年

第十五条综合分析人选的考察考核、一贯表现和人岗相适等情况,全面历史辩证地作出评价,既重管理能力、专业素养和工作实绩,更重政治品质、道德品行、作风和廉政情况,防止简单以票或者以分取人。第十六条选拔任用事业单位领导人员,应当严格执行干部选拔任用工作任前事项报告制度,严格遵守党委(党组)讨论决定干部任免事项...

中办发布重磅文件,党政干部考核有变化

平时考核可以根据实际情况形成考核结果。考核结果可以采用考核报告、评语、等次或者鉴定等形式确定。《条例》指出,年度考核是以年度为周期对领导班子和领导干部所进行的综合性考核,一般在每年年末或者次年年初组织开展。年度考核一般按照总结述职、民主测评、个别谈话、了解核实、形成考核结果程序进行。考核结果在《条例》中...