很多问题,根源是组织问题
面对企业组织的问题,管理者尤其是企业家通常会有两种不同的心态,也由此引发了企业内部不同的管理局面。一类管理者对问题非常敏感,有很强的忧患意识,看到问题便陷入其中式地去解决,结果却很容易发现问题越来越多,心情也变得沉重。另外一类管理者则有强大的忽略能力,尤其是处于快速增长中的企业,“一美遮百丑”,发...
质量管理的三个层次:最差的就是只懂 “ 结果导向 ”【标杆精益】
1.解释最近工作忙的原因,过了这段时间就好了,会花更多时间陪伴;2.为自己不能陪伴女友深表歉意,说明自己忙于工作是为了两人的未来更安全、更殷实,最后用下杀手锏:“包”治百病。两个都不要选,顶级优秀的人会把女友拉在怀里,紧紧抱住,缓缓地说:这一个月,我也发现,没有你以前那么多的陪伴,工作的进...
私人加油站6块的油,跟中石化7块多到底有啥区别?测试结果是什么
私人加油站能够提供更低油价的原因多种多样。首先,这些加油站通常规模较小,员工数量有限,管理层次简单,从而大幅降低了运营成本。其次,私人加油站的老板通常会利用市场波动,在油价相对较低时大量囤货,从而在油价上升时仍能保持较低的售价。这种灵活的市场策略,使得私人加油站在价格上具有一定优势。二、质量与价格的权衡...
云鼎科技:4月26日接受机构调研,中泰证券、共青城鼎睿资产管理有限...
问:2023年度和2024年一季度业绩高增长的原因是什么?答:2023年度公司归母净利润实现高增长主要原因为(1)公司进行业务战略调整,减少承接毛利率较低的集成项目,加大承接毛利率较高项目及自有产品销售;(2)公司收购德通电气57.41%股权,2022年度合并德通电气11-12月利润,2023年度合并德通电气1-12月利润。2024年一季度公...
管理的本质,是创造幸福
高层次的人之所以成功,之所以活得毫不费力,就是因为他们忍住了及时行乐的欲望,延迟了满足,才会获得更好的未来!能够控制自己的人才能控制自己的命运。②投入:享受工作的福流最好的工作状态不是浑水摸鱼,能少干点就少干点;也不是钱多事少离家近,无所事事,而是沉浸在一种叫“福流”的状态中:全神贯注,沉浸...
行政事业单位预算绩效管理难点以及对策探讨
(三)构建多层次绩效评价预算绩效管理标准由于行政事业单位的组织类型、工作方式、资金来源等存在差异,在统一共性宏观指标基础上,在制定标准时需聘请相关专业人员和引入第三方机构参与绩效评价,并详细介绍项目情况,由单位和第三方共同设置科学绩效评价标准(www.e993.com)2024年10月22日。评估工作是最重要的预算绩效管理效果的检验方法,可构建一个由绩效...
九卦| 经营分析会开好了,往往能解决80%的管理问题
可能因为:财务核算的问题、内部经营指标库的问题、历史数据缺乏的问题、不想把问题说清楚的原因、老大们不想面对数字只想听听决心口号的原因…不少公司的经营分析会都变成了见面会、碰头会、通报会、表态会…。我多年前就为断呼吁,经营分析会要上“数学课”,而不是“语文课”,更不是“活动课”,前不久看到一篇...
...重点聚焦三七产业链,致力于慢病管理和老龄健康领域,进一步深挖...
问:近年来,昆药集团多次进行营销改革的原因?答:2022年初,昆药集团新设营销公司,整合昆药、昆中药、贝克诺顿三大营销体系,从平台、产品、人才多维度实现资源整合与共享、提升经营效率、促进业务高效发展,在集团层面打造一个具备平台化、赋能化、敏捷化特质的营销系统生态组织。近期,随着与华润三九融合的进一步深入,公司...
人保资产:面向新时代,全面提升保险资产管理公司第三方差异化投资...
资本市场基础制度不断完善、多层次资本市场的日益健全,有效激发了资本市场活力,给保险资产管理公司等机构投资者开展第三方投资提供了坚实的基础,有助于引导中长线资金入市,增强对国际投资者的吸引力。二、结合保险资金禀赋,全面提升第三方差异化投资能力路径建议...
金字塔原理:掌握高效沟通的艺术
当你坐下来开始写作时,常会遇到这样的情形:只是大致知道要写什么,但并不清楚具体想表达什么,以及如何表达。即使你知道最终呈现的思想必定会组成金字塔结构,仍然会有不确定感。你可以利用如上已知的这些知识,自上而下或自下而上地构建文章的金字塔结构。自上而下的方法通常比自下而上的方法更容易一些,可以首先尝试...