出色的管理者日常会做些什么? 杰克·韦尔奇的8条领导力准则
如果团队中有一个人的表现非常出色,或者有一个人毫无作为,那么你应该尽快把自己的印象告知他们的领导。在工作中,你随时随地都有促进员工成长的机会。记住,每次与员工面对面时,评估和引导、都是重要的,但帮助下属树立自信心可能是你应该做的最重要的事情。即使对那些已经有一定信心的人,你也要把握住每个时机,持...
如何克服创业路上的“八十一难”,写给创业者的“生存指南”|「毅...
当一名出色的部门经理和当一名出色的总经理之间最大的差别是,作为总经理,你必须招聘并管理那些远远比你更胜任他们工作的人。第一步:知道自己想要什么?如果不知道自己想要什么,你实现愿望的可能性就微乎其微。不要妄想仅靠面试应聘者就学会如何招聘。这样很可能落入下面三个陷阱。以貌和感觉取人。如果有人根...
8.19 中国医师节|成为肿瘤医生之前,请先成为热爱的自己!
在工作压力方面,100%的肿瘤医生表示工作中有心理压力。56.3%的肿瘤医生表示工作中的心理压力主要来自医患矛盾,35.9%的肿瘤医生的压力主要来自工作困难;而目前最大的烦恼排在前三位的依次是:工作压力(19.7%)、收入问题(18.9%)、没有享受生活的时间(18.9%)。50%的肿瘤医生表明当下经常会感觉自己焦虑或抑郁,23.9...
稻盛和夫:《干法》12条人生金句,读懂受用一生
希望你们记住下面这句话:工作能够锻炼人性、磨砺心志,工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。2.“极度”认真地工作,能扭转人生原本我也不是一个热爱劳动的人,我曾经认为,在劳动中要遭受苦难的考验,这简直是对人的折磨。孩童时代父母常教导我:“年轻时的苦难,出钱也该买”。我总是反驳说:“苦难?能卖...
蔡崇信最新发声:阿里承认错误,我们到了最危险的时刻!
而这个问题,我认为是大公司普遍存在的问题。大公司在他们的组织结构中设置了一些规则框架,想要一劳永逸不改变。原因就在于,人们不喜欢改变工作,改变就意味着增加犯错的可能性,进而导致自己被解雇。然后就是将公司的战略规划方向,融入你的组织结构中。
对话张颖:经纬是一家比10年前优秀得多的机构
如果今天我带着足够多的钱,带着团队最优秀的五六个人,去美国做本地的风险投资——最大的市场——我认为,我的业绩会一地鸡毛(www.e993.com)2024年10月23日。我告诉你核心原因是什么:中国脸,及其小的关系人脉圈。哪怕我说英文能超过大部分人,但在美国也杀不进最核心的创业圈。它是一个极其封闭的小圈子,真正好的项目,你就是摸不到,就算...
不抱怨,是销售人的第一修养!闭上抱怨的嘴,迈出实干的腿!
4、以老板的心态工作如果你以老板的心态来工作,那么,你就会站在全局的角度来思考你的这份工作,确定这份工作在整个工作链中处于什么位置,你就会从中找到最佳工作方法,会把工作做得更出色。以这种心态进行工作,你就不会拒绝上司安排的任务,你会认为这是表现和锻炼自己工作能力的一次机会。
巴菲特股东大会5万字完整版来了!两次回答中国投资者,称AI影响力...
但是我觉得还是以美国为主,对美国的投资是现在相应主要的方向。同时在过去的几年之中,查理也跟我说过。他常常跟我说这些事情,有的时候我在跟他提出一些建议的时候,他说这个是不太好的,但是也许这是你能够想出来目前最好的点子吧。他有的时候,还是会给我同意。但是查理常常会跟我讲,你要三思而后行,所以比亚迪...
炸裂AI技术Sora背后:奥特曼清单法_澎湃号·湃客_澎湃新闻-The Paper
我很幸运能找到我非常喜欢的工作,我愿意免费做,这让我很容易真正有效率。重要的是要知道你可以学到任何你想学的东西,而且你可以很快变得更好。最初几次,这感觉像是一个不太可能发生的奇迹,但最终你学会相信自己可以做到。出色的工作通常需要某种同事。试着和聪明、多产、快乐、积极的人在一起,他们不会贬...
《巴黎评论》 vs. 比利·怀尔德
怀尔德认为自己的工作经历受益于刘别谦在电影方面对他的倾囊相授。但怀尔德也对自己的工作成果被不起眼的电影制作人滥用而深感愤懑,他下定决心自己做导演。怀尔德的电影跨幅巨大,从黑色电影到神经喜剧都有涉猎。虽然他声称作为导演追求的是一种低调内敛的拍摄风格,他的作品却都带着标识性的卓尔不同的眼界——通过动...