高质量发展看山西国企:华阳集团召开中层干部警示教育大会 党委...
清廉是品牌、清廉是效益、清廉是高效生产力、清廉是核心竞争力、清廉是干部最大的“护身符”。党员领导干部只有廉起来,才能硬起来,尤其是各级“一把手”要做清廉干部,坚决守好“四颗心”,即守好廉洁初心、常怀勤学之心、永葆敬畏之心、恪守担当之心,在实际工作中实干担当、建功立业。王永革强调,岗位就是责任,责任...
媒体梳理:近年来多名官员因违规提拔子女、下属被查处
正义网微信公号11月22日消息,卸任前违规突击提拔,妥善安排“自己人”,用“海推”、“海选”等方式选任干部,干部任职条件随意变动,时松时严违反规定程序讨论、决定干部任免“大手一挥”三个月就提拔百余人……国寿股份原总裁林岱仁,这名国企老总退休前的“豪气”让人大跌眼镜。然而,正义君关注到,违规提拔的情况...
县委书记和省厅处长,谁的发展前景更好?
在县里,县委书记掌握着全县的人权、事权、财权。理论上说,整个县域内拥有除了县处级以外所有干部的人事任免权,一个县几十个部门,十几个乡镇,一个县委书记直接管理的体制内干部5000到几万人不等(包括教师和医生),县委书记都可统筹调配使用。每年需要审批的各种资金根据各地经济发展水平不同,在2-1500亿左右。省直...
深圳规定国企中层干部年薪不能高于35万元
深圳规定国企中层干部年薪不能高于35万元中广网深圳3月5日消息(记者郑柱子)深圳副市长张思平日前在该市国资国企工作会议上透露,针对深圳国企薪酬水平整体偏高、结构不合理的状况,该市今年将进一步推进国企薪酬制度改革,并于2008年底力争实现与市场水平接轨,市属国企总部中层干部正职年薪原则上不能高于35万元。深圳市副...
市政府最新人事任免◆毕节又一县将通高铁◆一国企招45名中层干部...
科纳克里消息:几内亚军队各级军官7日与政变领导人马马迪·敦布亚举行会谈,宣布支持政变军人及其成立的“全国团结和发展委员会”。毕节,早安感谢你的关注各位明天见!阅读推荐原标题:《市政府最新人事任免◆毕节又一县将通高铁◆一国企招45名中层干部毕节丨早安》...
国企竞聘上岗,先中层干部,后普通员工,如果竞聘失败了怎么办?
在某国企的局级单位上班(www.e993.com)2024年8月6日。最近几年,单位经济效益一直不好。三年前,单位正式发文要进行竞聘上岗、优胜劣汰,先从高层、中层干部开始,然后是普通员工。文件里明确规定如果竞聘失败,要么是服从组织安排,转到基层单位工作;如果不服从安排,半年后,单位会和你解除劳动合同,支付N+1经济补偿金。
央国企中层干部选拔任用那些事儿,这下全清楚了!
那么,一般央国企中层干部选拔任用的流程都有哪些呢?一、干部选拔任用的条件(一)基本条件1.政治立场坚定。2.综合素养较好。3.工作业绩突出。4.职业素养良好。5.职工群众认可度较高。(二)基本资格1.由副职提任正职的领导人员,应当在同层级副职岗位上工作2年以上;提任副职的领导人员,应具备下一层级岗...
好干部是选出来的,国企干部管理五大体系深度解读
宝钢基于工作业绩、能力素质和企业核心价值观评价的企业管理人员绩效评价体系为国有企业干部管理的实践提供了非常好的借鉴。其评价结果综合应用于管理人员选拔、培训、考核及薪酬管理众多领域,为提升干部队伍的整体素质起到了重要的积极推动作用。03建立以德为先、任人唯贤、...
34岁正厅级国企中层正职有前途吗?那不是一般的有前途
比如省级国企,一般是正厅级设置,董事长和总经理为正厅级领导,由省委组织部负责推荐考察,省委省政府下文任免。企业副职一般为副厅级,干部管理权限和正职一样归口省委组织部。企业中层正职比照正处设置,由国资委人事部门协同企业人事部门负责推荐考察,经由企业党组通过后下文任免,并报国资委人事部门审核,由国资委人事部门按程...
分析:国有企业需要什么样的中层干部
国有企业需要什么样的中层干部--成都280名中层干部落聘的启示1998年以来,四川省成都市在国有大中型企业内部推行中层干部竞争上岗,不少“三朝元老”、“五朝元老”的中层干部被淘汰出局。最近,成都市委有关部门对成都无缝钢管公司、四川建筑机械厂、四川成都全兴酒厂等23户国有大中型企业的280名落聘中层干部进行了调查...