前程无忧调查:年轻人更青睐“新职业”,专业门槛高成最大顾虑
比如前段时间,无人驾驶汽车在一些城市试点的消息,引起不少人对职业司机前途的担忧。前程无忧资深职场顾问认为,并非所有的技术都有助于新职业的产生,同样也不是所有技术都会导致职业的消亡,取决于技术是否提振对该职业的需求。当谈及新职业与传统职业的关系时,37%的受访者认为两者相辅相成,是互补关系,共同推动社会...
前程无忧调研:付费求职服务需求旺盛,AI改简历易“撞衫”
其次是工作内容的兴趣(46.7%)、工作与生活的平衡(45%)。此外,工作时间的灵活性(41.3%)、工作地点(37%)、公司文化(23%)也备受关注。再次求职时,长时间的空白期可能陷入职场困境。根据前程无忧《职场空窗期调研》,39.3%的受访者曾经因此被公司质疑从而失去工作机会,时长在6-12个月的受访者被拒绝的比例最...
HR最常会用到的58个面试问题
5.您有没有过失业或暂时待业经历,谈谈那时的生活态度和心情状态。6.您有没有过在感情上的失败或不顺利经历,它对您那时和现在的生活有什么样的影响?7.假如在公众场合中,有一个人有意当众揭您的短处或您的隐私,您怎样去处理?8.谈谈您以往职业生涯中最有压力的一、两件事,并说说是如何克服的。9...
前程无忧《暑期工作状态调查2024》:零售招工需求大,“网红”岗受...
对于没有经历的受访者而言,奶茶店员(29%)、咖啡学徒(28%)这类门槛低、上手快的“网红”岗位则是比较受欢迎的选择。在“前程无忧”app上,以“暑假+某地区”为条件搜索发现,企业发布的岗位需求,不仅局限在餐饮教培,还包括资料整理、使馆前台、服装导购等多种人才。青年群体对互联网线上工作表现出了更高的兴趣,...
前程无忧《职场人阅读行为观察报告2024》:35岁以上受访者阅读时间...
一年一度的“世界读书日”来临之际,我们不禁思考,在短视频风靡的快餐文化冲击的当下,职场人是否还保留着阅读习惯?围绕读书这件事,国内权威的人力资源服务商前程无忧展开调研,并于近日发布《职场人阅读行为观察报告2024》。报告显示,现实的紧迫感使得职场人主动或被动的阅读,并通过写作或其他表达输出知识和影响力,以探...
求职攻略 | 万字长文,每个细节都为你写清楚,找工作倒没那么难
学历,不能完全代表能力,只是过往学习的经历(www.e993.com)2024年9月17日。但是,在求职招聘过程中,HR往往会通过“学历”这个标签进行筛选求职者。对于拥有良好的教育背景的求职者来说,胜出的机会更大一些。2)、工作经历基于真实有效的工作经历,为自己梳理一份清晰亮眼的职业履历,往往会受到HR的更多关注。
如何从816种专业中,选择职业前景最佳的高考志愿?| 思维体操课
职业探索要求我们要用动态发展的眼光去看待所学专业的职业前景。客观上,外部环境对于毕业生的需求与角色定位也在发生变化。前程无忧今年的调查报告显示,雇主们为毕业生提供的工作机会最多的是来自产品端和技术研发端的岗位,而不再是之前的销售类岗位。本科阶段的学习是不断了解所学专业的过程。在专业课程的学习过程中...
怎样从792种专业中,找出职业前景最佳的选择?
不久前,微博知名教育博主张雪峰关于学生报考新闻专业的一段言论引起了网络热议,反映了社会对专业选择以及未来职业发展的关注。学生选择专业时既强调自己的兴趣,又看重专业的就业机会和自己从事某类职业的潜力。这一现象与我们的文化传统一致,一个人与职业相关的选择某种程度上也是一个家庭对未来的选择。
前程无忧举办2023典范雇主颁奖会,员工激励成年度管理首项,但人才...
前程无忧首席运营官简思怀表示,成熟人才和毕业生人才的招聘数量的下降,同时空缺岗位无法填补,这值得重视。雇主的用人需求已经发生逆转,教育和应用之间的距离在拉大。崔璀说,仅三成Z世代打工人正在做着自己感兴趣的工作,相较于其它代际,Z世代群体感受到的工作价值感和意义感最低。社会都在讨论年轻人在整顿职场,但是大...
前程无忧《调研》显示:技能蓝领正在成为“香饽饽”
根据前程无忧网站数据,2023年一季度,酒店/餐饮、旅游等服务业是岗位需求增长排名前列的行业,这也是“新蓝领”集中的行业。从职业分类来看,博物馆/美术馆引导员、园艺师、咖啡师成为受访者最想从事的职业,选择占比均超20%。瑜伽教练(16.4%)、面部护理师、陪诊师(14.3%)、裱花学徒(14.2%)、技工(12%)等技术含量...