关于做好2023年度中等职业学校教师职称评审、初次职称考核认定...
对经评委会评审、认定通过人员,由教育行政部门、所在学校同步进行公示,公示期不少于5个工作日。(六)评审结果审核确认及发证。1.对公示无异议的,评委会办公室在公示期满结束后将评审结果按职称管理权限报市人力资源和社会保障局审核确认。经公示有异议的,评委会办公室应在收到异议之日起30个工作日内组织开展核查,...
2023山东枣庄工程技师学院第二次招聘备案制人员9人公告
(八)公示和聘用对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,由枣庄工程技师学院公示,公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示无异议的,报市人力资源和社会局履行聘用备案程序,学校凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续,按规定与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满...
2024广西国际商务职业技术学院招聘重点领域急需紧缺高层次人才15...
(二)本次公开招聘面试公告、公布成绩、公布进入各招聘环节名单等具体事宜:在广西壮族自治区商务厅官网(httpswt.gxzf.gov/)、广西国际商务职业技术学院官网(httpsgxibvc)发布。(三)本次公开招聘拟聘人员公示:在广西人才网(httpsgxrc)、广西国际商务职业技术学院官网(https...
关于全市职业技能等级第二批认定自主评价社会组织名单公示的通知
关于全市职业技能等级第二批认定自主评价、社会培训评价组织名单公示的通知根据《人力资源和社会保障部关于改革完善技能人才评价制度的意见》(人社部发〔2019〕90号)、《关于印发<辽宁省社会培训评价组织职业技能等级认定工作规程(试行)>的通知》(辽人社规〔2021〕1号)、《关于在全省企业开展职业技能等级认定工作的...
《湖南省企业职业技能等级认定工作规程(试行)》、《湖南省技工...
4.坚持把社会效益放在首位,不以人才评价为营利目的,能为职业技能等级认定工作提供稳定的经费保障。5.具有完善的管理运行制度和内设机构,具有专职工作人员,拥有稳定的专家队伍、考评员、质量督导员及配套的题库资源。6.具有与认定职业(工种)相适应的场地、设施设备、工具耗材等硬件设施(含视频监控设备)。
关于印发《江西省职业技能等级认定工作管理办法》的通知
对公示无异议的,按照备案权限由同级人力资源社会保障行政部门发文确认备案,备案有效期为3年(www.e993.com)2024年9月9日。第十二条社会培训评价组织遴选备案,按照以下程序进行:(一)发布公告根据职业技能等级认定工作需要,由省级人力资源社会保障部门公开发布社会培训评价组织申报工作安排,原则上每半年发布一次公告。
...有关负责同志就《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度...
明确实行技能人才职业技能等级制度,由用人单位和社会培训评价组织按照有关规定实施职业技能等级认定,使有技能等级晋升需求的人员均有机会得到技能评价。第三部分,完善职业技能等级认定机制。《意见》提出,实行分类考核评价,采取不同考核评价方式,支持用人单位自主开展职业技能等级认定,推行社会化职业技能等级认定,指导技工...
北京市人力资源和社会保障局关于开展新职业技能等级认定工作的通知
1.制定实施方案并发布公告。社会培训评价组织应依据国家职业技能标准,结合实际确定评价内容,制定新职业技能等级认定工作实施方案,并向社会公开发布,接受考生报名。2.开展资格确认。社会培训评价组织对报考人员进行资格核实,并按照属地管理原则,将核实通过的报考人员材料报送注册地所在区人力资源社会保障部门进行资格确认。
人力资源社会保障部关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度...
实行技能人才职业技能等级制度,由用人单位和社会培训评价组织(以下简称社评组织)按照有关规定实施职业技能等级认定,使有技能等级晋升需求的人员均有机会得到技能评价。对关系公共利益或涉及国家安全、公共安全、人身健康、生命财产安全的职业(工种),纳入国家职业资格目录,依法实行职业资格准入,并做好与职业技能等级认定的...
“新八级工”来了 山东在企业试行新职业技能等级制度
为进一步服务好企业试行“新八级工”职业技能等级制度,《通知》明确特级技师、首席技师评聘工作流程,对申请试点、制定方案、组织评审、公示核准、颁发证书等各环节提出具体要求;明确特级技师、首席技师评审备案申请要求及首席技师证书参考样式,推动“新八级工”职业技能等级制度规范化实施。