向内生长,向外绽放|默克中国张巍:韧性,是女性领导力和企业高质量...

“相较于男性而言，女性身上有很多与生俱来的特质，比如更善于沟通、更容易建立信任、亲和力更强、更具同理心和韧性等，这都是作为领导者需要具备的品质。身为女性领导者，要意识到自己的这些特殊优势，并充分发挥它们。”张巍强调，要相信每个个体都是独一无二的，不要被性别、出身、年龄等因素定义。“另外，我...

中央区域协调发展领导小组办公室、国家发展改革委负责人就进一步...

支持天津滨海新区高质量发展具有较好基础和空间。一方面,滨海新区近年来以改革开放为引领,以实体经济为根基,发展质量效益提高,城市功能品质改善,各项事业取得积极成效。另一方面,滨海新区在京津冀协同发展中可以发挥更加重要的作用,进一步与京津冀相关地区加强政策衔接、项目共建,充分发挥区位、产业等优势,在构建现代化产业体...

研修班 | 以社区领导力,打造高效能团队,促社区发展

认为组织的成功,最关键在于领导者本身,其领导力可来源于6个方面,使成员产生服从:一是合法的服从,主要来自领导者的正式权威,由权力赋予的;二是激励的服从,在精神感染下,领导者明示或暗示改变行为将获得激励;三是惩罚的服从,领导者威胁或惩戒不服从成员;四是理性的说服,摆事实、说道理,使成员相信建议,如做好群众工...

给未来领导的7堂课

在过去的20年里,我们询问过很多人:“你们所寻找的值得尊重和追随的领导者是什么样的?”结果大家一致认为真正的领导者应该是“诚实、有前瞻性、富有激情、有能力、能胜任的”。这些特征包含了通讯专家所提到的“信号源的可靠性”。在评估信息来源的可信度时,不管是新闻广播员、销售员、经理、医师、政治家、还是...

优秀领导者的8种必要素质,看看你差了什么?

以下是希尔所说的对于成功领导力最重要的八项品质,以及培养这些品质的方法。一、真诚真诚和保持真实自我,是在任何职位上取得成功的基础。希尔说,作为领导者,你必须表现出自己最好的一面——不仅高效,而且能鼓舞身边的人。“你自己的个人能力还不够,人们需要信任你的人格、与你建立联系,否则不会愿意与你共同承担...

Leader As Coach:每一位领导者,都要习得“教练式领导力”

——从领导者自身品质的角度人品包括两个维度:????维度一:利他精神——帮助每个人去实现自我价值和意义很多领导者总想着与其花费时间跟下属谈论他的成长,不如和他谈论如何能达标,产生业绩(www.e993.com)2024年11月28日。这就是利己思想。人的潜能是无限的。但大部分员工,都难以发挥出自己的工作潜能,没能实现自我价值。究其原因大多是...

别迷信领导力模型,能鼓舞人把变革落地就是领导力

第三,个人品质:真诚与均衡的艺术“均衡比魄力更重要,理智比激情更重要,真诚比体面更重要”。02什么是变革领导力?摒弃短期利益思维,坚持“一张蓝图绘到底”的战略定力。一个具有高度竞争力的企业,其领导力应是由下而上,而非传统人为的只是由上而下,唯有能持续的在各阶层培养出领导者的企业,才能适应改变,...

知福茶叶是什么档次-知福茶叶是什么档次的

知福茶叶是什么档次新会江柑普茶的价格知福茶叶是一种优质的茶叶,以其高品质和特别的风味而闻名。它是江省昆山市镇江村茶叶专业合作社的代表性产品。江柑普茶是江村的特产茶叶,也是知福茶叶系列中的一种。它以其独到的发酵工艺和口感而备受瞩目。江柑普茶的产地得天独厚,拥有丰富的自然资源和适宜的气候条件,该...

领导力的3个常见误区,你可能中了其中之一

真正的领导力不仅仅体现在技能和知识上,还表现在个体的品德和道德选择上。诚实、正直和善良是真正伟大的领导者所具备的品质。发展领导技能无论是初入职场还是经验丰富的领导者,持续学习和不断提升是关键。参与培训、阅读领导力书籍以及寻求导师和同事的反馈都是不断发展领导技能的途径。

NTT DATA首席信息官:如何以人为本的方式实现IT成功

在组建团队时,您会寻找什么样的领导特质或品质?BarryShurkey:我不会寻找我自己的翻版。如果你看看我身边的人,你会发现他们每个人都有多元化的思想。如果某人在某种技术方面有天赋,那么技术就不是我首先要寻找的东西,因为我指望他们周围的人拥有这种技能和能力。相反,我会寻找思想上多元化的人,以及有动力和主动性...