制造业是立国之本、强国之基 如何让产业工人“有为又有位”?

制造业是立国之本、强国之基。而制造业的强盛，离不开工匠精神，离不开一支技艺精湛、精益求精的产业工人队伍。多劳者多得、技高者多得，一份份文件的逐渐“落地”让技能人才待遇提高、地位提升，而且向全社会传递出了一个鲜明导向，那就是尊重劳动者、尊重技能人才。来源：央视网...

制造业人才变形记:工人变工匠,“蓝领”变“灰领”

“灰领”指的是具有较高的知识层次、较强的创新能力的新兴人才,在我国当前创新驱动发展战略下,人才已成为推动产业技术发展的重中之重,而既能动脑又能动手的“灰领”,也在制造业转型升级迈向中国“智造”的过程中扮演着愈发重要的角色。随着“90后”、“00后”受教育水平的不断提升,工人变工匠、“蓝领”变“灰领”...

徐留平:深化产业工人队伍建设改革 加快建设一支知识型、技能型...

2016年3月,习近平总书记在出席第十二届全国人大第四次会议上海市代表团审议时,就上海电气液压气动有限公司总工艺师李斌提出的加强技工队伍建设的建议时强调,我们要想办法调动一线工人、制造业工人、农民工的积极性,这也是社会主义的本质要求。工人阶级是主人翁,主人翁地位要体现出来。2016年8月,习近平总书记明确要求就新...

给印度抹黑?三星工厂罢工已持续三周,工人要求“岗位世袭”

虽然双方提供的数据存在差异，我们仍然可以推断出印度工人所要求的薪酬涨幅是相当大的。值得注意的是，结合《国民日报》和美联社的报道，我们可以推断出三星印度工厂为其工人提供的工资大约是泰米尔纳德邦首府金奈制造业工人平均月薪的1.8到2倍。当地制造业工人的平均月薪为1.9万卢比，约等于226美元。此外，工人和工会还...

制造业数字化转型推进 传统产业工人路在何方?

制造业数字化转型过程中,低技能劳动者首当其冲受到冲击。外卖、直播等新业态快速发展,部分地吸收了原来的传统制造业工人。首都经济贸易大学中国新就业形态研究中心主任张成刚表示,低技能工人再就业主要流向餐饮服务业、快递和网约车等领域。也有一些传统产业工人经过学习培训,实现了从低技能工种到高技能岗位的跃迁。

制造业一线视角:工人们对如何引入新技术的见解报告

第四次工业革命,即工业4.0,亦称作4IR,是制造业发展的下一个阶段(www.e993.com)2024年11月9日。它的特点是智能技术和自动化的广泛应用,制造商能够更高效、快速、低成本和/或可持续地生产产品。从20世纪下半叶到本世纪初,制造业越来越依赖数字技术和早期自动化技术,但在工业4.0时期,二者将迎来一次阶段性变革。生产制造过程中将越来越多地应用...

给印度制造抹黑,三星工厂罢工进入第三周,工人诉求“岗位世袭”

无论哪种说法属实，工人的诉求都显得有些不切实际。要知道，印度制造业工人的平均月薪只有1.9万卢比，三星的薪资水平已经高出近一倍。如今，工人们要求在此基础上再翻一番，这无疑是难以实现的。然而，工人的诉求并不止于此。除了涨薪，他们还要求将每周48小时的工作时间缩短至35小时，相当于每天工作7小时，每周...

美国遏制中国制造,是因为自己的制造业衰落了吗?

上一期讲美国媒体大肆宣传“中国冲击波“,却不愿意宣传这种说法的错误,但中国媒体也习惯性地认为美国制造业衰落了。例如美国制造业工人的数量在2000年后大幅减少,美国制造业名义产出占GDP比重不断减少,美国制造业占全球比重下降。媒体广泛报道美国铁锈地带的危机,商品

制造业数字化转型之问二:传统产业工人路在何方?

制造业企业也在不断完善内部技能人才培训机制。“人是格兰仕第一资本!”格兰仕董事长梁昭贤说,公司通过多元化实操基地,提供更加系统的培训、考核和资格认定,为一线员工搭建“普工-关键岗位-产业技工-工程师”的职业进阶通道。越来越多的一线工人,认识到提升专业技能的紧迫性。

...经济论坛“灯塔工厂”负责人:第四次工业革命如何重塑人与制造业?

05传统制造业工人需具备新技能,企业需提供持续学习机会,以适应数字化时代。以上内容由腾讯混元大模型生成,仅供参考界面新闻记者|郑萃颖界面新闻编辑|崔宇“在最新的世界经济论坛‘灯塔工厂’网络中,40%是中国工厂。”世界经济论坛先进制造业与供应链中心负责人FedericoTorti在最近的专访中告诉界面智库。过去...