《中华人民共和国仲裁法(修订草案)》(全文+修订说明)

二是,完善涉外仲裁制度,拓宽涉外仲裁范围,增加“特别仲裁”制度和仲裁地制度,支持仲裁机构“走出去”、“引进来”。三是,提高仲裁公信力,完善仲裁委员会内部治理及管理制度,提高仲裁委员会、仲裁员的透明度,拓宽仲裁员聘任渠道,规范仲裁员选聘管理,明确司法行政工作职责,完善监督管理制度。四是,推进仲裁实践创新,明...

劳动仲裁登报要如何办理?本文来为您解答劳动仲裁的办理流程

在劳动争议处理过程中,劳动仲裁是维护劳动者和用人单位合法权益的重要途径。而当劳动仲裁结果需要公示时,通过报纸进行登报公告是一种常见的做法。本文将详细为您解答劳动仲裁登报流程是什么?以及我们要如何办理。一、准备必要材料在办理劳动仲裁登报前,您需要准备好相关的材料。这些材料主要包括劳动仲裁委员会出具的公告...

...亮进度”主题系列新闻发布会市司法局、滨州仲裁委员会办…

今年上半年主要做了以下工作:一是对仲裁裁决核阅制度及重大疑难案件专家咨询制度进行了总结完善;二是探索建立仲裁裁判指引体系,先后总结发布涉及仲裁管辖权异议、仲裁时效、民间借贷纠纷、租赁合同纠纷、公司注销后债务清偿纠纷等案例,努力发挥对“类案”的指引作用,提高仲裁裁判的可预测性。三、抓创新改革促融入大局仲...

因有劳动仲裁经历,到手的offer被收回,这合法吗?

根据规定,当劳动者与用人单位出现涉及劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或赔偿金、确定劳动关系等相关事宜的争议时,可以到劳动仲裁委员会提出仲裁申请。申请劳动仲裁,是劳动者维护合法权益的重要途径。而一些劳动者在与所在企业HR商议离职事宜时,却被HR告知:“不要轻易申请劳动仲裁,会有记录,公司不录用有仲裁记录的人。

刑事判决书中的警示:法律人的工作,处处充满诱惑和危险

令人想不到的是,时任仲裁委主任的黄某某,居然给出的解决方案是,向昭通中院申请撤销仲裁结果期间,“他可以去做一下工作,让中院发回仲裁委,由仲裁委重新仲裁。”吴某也心领神会,送给了黄某某20万元,请他帮忙疏通法院关系。黄某某收了钱,就去中院的案件承办法官唐某,提出仲裁过程中存在计算错误问题,唐某就叫以仲...

【以案释法】什么是仲裁前置程序?

康巴什区法院经审查认为,发生劳动争议,当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定外,可以向人民法院提起诉讼(www.e993.com)2024年11月13日。本案中,李某以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失,属于法律规定中的劳动者应当经过劳动争议仲裁...

拒录有劳动仲裁经历求职者,企业在怕什么

企业招聘和劳动者求职,是一个双向选择的过程,企业当然可以根据自身的实际需求筛选求职者。问题在于,劳动仲裁不是什么污点,用人单位应摒弃偏见和歧视,全面客观地评估求职者的能力。就算求职者有劳动仲裁的经历,企业在招人时,也该弄清楚来龙去脉,而非一刀切地拒之门外。

在“小窗口”里做好全过程人民民主的“宣传员”,来看这位人大代表...

吴国芳是宝山区劳动人事争议仲裁院院长,也是立法联系点的负责人。“当捧起‘上海市第十五届人大常委会基层立法联系点’这块亮闪闪、沉甸甸的铭牌的时候,我的内心是既激动又有很大压力。”吴国芳坦言,充分发挥区仲裁院基层立法联系点的作用,为丰富发展全过程人民民主实践贡献宝山力量,是个不小的挑战。

「仲裁维权经历不该成为就业“绊脚石”①」“申请劳动仲裁,怎么就...

对公司决意解除劳动合同一事心存质疑的韩雪，曾在与HR的沟通过程中提起过申请劳动仲裁。于是，HR在与韩雪的最后一次谈话中，劝韩雪不要提起劳动仲裁，原因是仲裁受理后，无论输赢都会在简历中留下痕迹，会被收录到某诚信联盟平台，严重影响接下来的求职和择业。“仲裁后，没有‘大厂’会要你。”韩雪对记者复述着HR...

【以案释法】因有劳动仲裁经历,到手的offer被收回,这合法吗?

劳动仲裁经历成了部分HR眼中的“不稳定因素”还有一些劳动者确实因为劳动仲裁的经历,被企业拒绝。在上海市顺利通过一家企业面试的王鑫就曾因有过劳动仲裁的经历,最终没能成功入职。当时,王鑫面试的是一家零售生鲜公司的采购管理岗。面试过程中,双方谈得很顺畅。很快,王鑫就收到该公司的录用通知。