机关事业单位从临时工中招录正式工 工龄计算有新法

5月19日,市人社局转发省人社厅通知指出,机关事业单位从非公有制单位(含个体工商户)从业人员和机关事业单位临时工中招收、录(聘)用的正式工作人员,同时符合两个条件的,其2005年及以后实际工作并缴交养老保险的年限可计算为连续工龄。这两个条件是:2005年及以后在经工商行政管理部门(或民政部门)注册登记的非公有制单...

1995年临时工转正,之前的工龄该怎么办?还能参与养老金计算吗?

其次是参保人员最后一段临时工龄在符合条件的情况下,则参保人员的年龄必须满18周岁,机关事业单位的人员不能有被除名、开除或者自离的情况,并且还需要提供临时工期间的档案材料才可以,比如工资单、企业的花名册等等。比如这位在1995年临时工转正的参保人员,如果之前的临时工龄属于连续工龄,并且工作单位是属于国有企业或者...

单位盖了公章的证明能作为认定临时工视同缴费工龄的依据吗?

对于临时工工龄的计算,按照原劳动和社会保障部办公厅关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函精神,即劳社厅函(2002)323号文件精神,对于按照规定招收录用的临时工,转为企业劳动合同制工人的,最后一次在本企业从事临时工的工龄,与被收入录用为劳动合同制工人的时间可以合并连续计算。在当地实行养老保险社会统筹前,临时工的...

1992年前在企业打临时工的那段日子,能算作视同工龄不?

认定视同工龄啊,最关键的材料就像是你的工作历史的“铁证”,主要包括招工证明、劳动合同、工资条、单位的工龄证明啊,还有像《工龄认定表》这类官方文件,上面最好是有原单位盖的红彤彤的大章。有了这些,就像是拼图一样,能一块块拼出你过去工作的全貌,帮着确认你的工龄。3.为什么临时工很难被认定视同工龄?...

HR必须知道的10条劳动法小知识!

在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄,可视同缴费年限;在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄,要按规定缴纳养老保险费,计算缴费年限,没有缴纳养老保险费的,不能计算视同缴费年限或缴费年限。非全日制用工采取什么形式订立劳动合同?

崔贵虎:谁该为我缺少的养老金负责?

他们参加工作的时间亦可确定为第一次当临时工的时间(www.e993.com)2024年11月18日。由于各种原因曾中断过工作时间的,中断工作的时间一律不计算工龄;上述人员的工龄和参加工作时间变动后,凡涉及工资福利待遇问题,以前的不再重新处理,今后以新确定的工龄和参加工作时间为依据(内容略有删减)”。所以扣除了崔贵虎2018年2月至2021年10月的养老保险金...

...同一企业临时工工龄可与招工后的工作时间合并计算为连续工龄

档案记载许先生是1981年6月参加工作,许先生提出其工作时间早于职工登记表的时间。经与当事人核实,许先生反映入职前有过临时工的工作经历,经人社部门与许先生供职单位协调,目前许先生已经提交了原始工资台帐等佐证材料,待许先生明年退休时,人社部门将为其合并计算工龄。

临时工的工龄也可认定视同缴费年限?具体怎么回事?

一、临时工工龄认定为视同缴费年限的要求固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄的时间,都可以作为“视同缴费年限”。可见,视同缴费年限是固定职工特有的,合同工、临时工很一般是无法拥有视同缴费年限的。

与工龄计算有关的191部法规汇编(完结)

编者按:本汇编共收录了建国以来各级机关制定并发布的与劳动者工龄计算有关且现行有效的规范性文件191件,近8万字,本期推送完结篇,建议您收藏备查。国务院工资制度改革小组、劳动人事部关于高等学校、中等专业学校、中小学教职工工资制度改革问题的通知(节录)...

普法| 工龄有多么重要,不了解这些可能会吃大亏!

7、转入企业工作的军人,其从事革命工作的年限和军龄,均应作本企业工龄计算。8、凡被剥夺政治权利者,其被剥夺政治权利期间,不作工龄计算。9、学徒在本企业学习期间,应作本企业工龄计算,临时工、试用人员转为正式工人时,其本企业工龄,应自入该企业工作之日算起。