保险法四大基本原则
诚实信用原则是指保险合同的双方当事人在合同的订立和履行过程中,必须以最大的诚意履行自己的义务,互不欺骗和隐瞒,恪守合同的约定。诚实信用原则体现为投保人的如实告知义务、通知义务,保险人的提示、说明义务,保险人的弃权与禁止反言等。同时,最大诚信原则也能赋予法官自由裁量权。2、涉及法律法规《中华人民共和...
涨了!工资、加班费、失业保险金不到这个数,违法
2.最低工资不包含劳动者应承担的社会保险费和住房公积金,比如北京、上海。试用期工资能不能低于最低工资?根据《劳动合同法实施条例》第十五条规定:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。也就是说,试用期工...
福建高院民二庭:《关于审理保险合同纠纷案件的规范指引》(2010年7...
损失补偿的范围为承保风险内被保险人遭受的实际损失,主要是保险事故发生时保险标的的直接损失,如维修费用、重置费用等,一般不包括间接损失,如贬值损失、交通费、误工费、违约损失等,但保险合同另有约定的除外。保险合同成立、生效问题第五条(保险合同成立、生效条件)除双方对合同生效条件另有约定外,保险人同意承保并...
合众财产保险股份有限公司2023年度信息披露年报
可以单独进行减值测试,或包括在具有类似信用风险特征的金融资产组合中进行减值测试;单独测试未发生减值的金融资产(包括单项金额重大和不重大的金融资产),包括在具有类似信用风险特征的金融资产组合中再进行减值测试。
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(四)事假l次原则上不超过15天,1年内累计不超过20天,逾期视为违约。(五)请假逾期不归的,视情节轻重给予相应处分。除因不可抗力或特殊原因,志愿者擅离服务岗位达7日或擅自解除协议的,视为违约。16.家在外省,服务期间是否可以请探亲假?答:服务期间,志愿者每年可享受20日的探亲假(原则上单次休假不超过7天...
劳务派遣,严查!正式文件已发!即日起,这些行为不要再有了!
1.不存在实际雇佣关系;2.没有与单位签订有期限的劳动合同;3.只是提供偶尔或按次提供的劳务,并按次支付报酬(www.e993.com)2024年9月24日。这种情况就应该按照劳务费处理。比如:企业办公室等房屋装修,请来的粉刷工,油漆工,搬运货物临时找来的搬运工,企业一般是不会固定设置这些岗位,员工提供的也不是连续性的服务,这类员工提供劳务需要...
...公司主动规范手续费,车险渐别猫鼠游戏,展现了什么样的深层次变化
(三)严格执行有关规定和会计准则,财务处理实事求是、符合实际,不得将费用在不同时期、不同地域、不同险种、不同分支机构以及同一集团内部不同子公司之间,或以违规签订再保险合同的方式在不同市场主体之间进行调节,不得无故拖延或提前将费用核算入账。(四)总公司及省公司本级不开展销售活动的,不得在总公司及省公...
关于工伤认定的47条裁判规则(2024年4月修订)
Ⅱ、《工伤保险条例》第十四条第一项规定的“工作场所”,是指与职工工作职责相关的场所,有多个工作场所的,还包括工作时间内职工来往于多个工作场所之间的合理区域。Ⅲ、职工在从事本职工作中存在过失,不属于《工伤保险条例》第十六条规定的故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀情形,不影响工伤的认定。
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56.劳动者自用工之日起一个月内拒不签订书面劳动合同,用人单位与其终止劳动关系,是否应当支付经济补偿?2857.劳动者自用工之日起超过一个月不满一年拒不签订书面劳动合同的,如何处理?29四、劳动合同的解除与终止2958.在什么情形下,用人单位可以随时解除劳动合同?29...
美国全面禁止竞业协议的台前幕后
一、原则上全面禁止。凡用人单位与劳动者订立、试图订立、或拟实施(履行)、企图实施竞业协议的,或是向其劳动者表述会受到竞业禁止条款约束的,皆构成不当竞争。“劳动者”的意义和范围包括了所有的正式职员(全职或兼职且包括高管或基层)、临时聘雇或承揽人员、实习生与志愿者。