先交20万再实习1年转正?400多大学生上了买国企工作的当,法学专家...

2024年11月6日 - 百家号

根据《劳动合同法》及相关法律法规，第三方劳务派遣是指用人单位通过劳务派遣公司将劳动者派遣到用人单位工作。劳务派遣关系中，劳务派遣公司与劳动者之间存在劳动合同关系，而用人单位与劳务派遣公司之间则是委托关系。劳务派遣与正式员工的区别：劳动关系：正式员工与用人单位直接签订劳动合同，形成直接的劳动关系，享有相应...

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400多大学生上了买国企工作的当,法学专家解读如何避坑

2024年11月6日 - 网易

根据《劳动合同法》及相关法律法规,第三方劳务派遣是指用人单位通过劳务派遣公司将劳动者派遣到用人单位工作。劳务派遣关系中,劳务派遣公司与劳动者之间存在劳动合同关系,而用人单位与劳务派遣公司之间则是委托关系。劳务派遣与正式员工的区别:劳动关系:正式员工与用人单位直接签订劳动合同,形成直接的劳动关系,享有相应的...

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实名举报“国企女老总”索要打点费203万,涉事企业:非正式员工

2024年9月21日 - 百家号

实名举报“国企女老总”索要打点费203万，涉事企业：非正式员工引言在这个充满变数的世界里，每个人都可能是下一个故事的主角。今天，我们要聊的是一个发生在山东泰安市的真实事件，它涉及到了工程欺诈、权力的滥用，以及那些在背后操纵一切的“黑手”。想象一下，一个勤勤恳恳的私企老板，本以为通过一些“关...

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在国企工作十年,签了无固定期限合同,真的就稳了吗?

2024年11月4日 - 网易

我们也可以理解成,是国企编制内,另外一种是第三方劳务公司,签约的临时工,也可以把它归结为劳务派遣。劳务派遣工作10年,有机会能转成正式工吗,劳务派遣工作,10年能签固定合同吗。这个就不过于详细说明,大概率是不行,而劳务派遣,一般每2~3年可能会换一家公司签约。也就是说即使你干20年,也很难跟一个公司...

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“国企女老总”被包工头举报收203万打点费企业:被举报人非正式员工

2024年9月20日 - 百家号

有律师分析称，若当事“国企女老总”以虚构身份、虚构的可以签约的地位，骗取反映人李先生203万元属实，其行为已涉嫌构成合同诈骗罪，应当由公安机关立案查处。承揽工程：经朋友和“老领导”介绍，结识“国企女老总”年逾半百的李先生是山东省泰安市一私企老板、施工队包工头，常年跟着大建筑公司干分包项目，多年来...

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裁员潮大环境影响下,国企也开始裁员,正式员工铁饭碗也不铁了?

2024年6月19日 - 新浪

国央企两类用工类型(www.e993.com)2024年11月9日。一般来说,国央企中的用工类型分为两大类:正式员工和劳务派遣员工。正式员工一般直接跟公司签订正式用工合同,因而相对来说稳定性还是比较强的。我国劳动法规定,普通员工在和公司第三次签劳动合同时就是永久(无固定期限)类型的。但是一般来说,这个比例非常小,通常只有管理层或者技术大佬才能拿...

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有很多人在国企,不是正式员工,而是劳务派遣工,这种情况多吗?

2024年4月3日 - 腾讯新闻

有很多人在国有企业单位里上班,但是他们可能并不是属于,国有企业单位的正式编制员工,而仅仅只是一名劳务派遣制员工,对于这种情况比较多吗?其实国有企业单位确实分为不同的用工形式,为什么会出现这样的用工形式,其主要的根本原因还是为了降低用工成本,因为招聘一名,正式编制员工和招聘一名劳务派遣制用工,它的用工成本...

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国企员工被借调到上级事业单位,会对收入和社保有影响吗?

2024年6月2日 - 腾讯新闻

国有企业单位的员工,如果被借调到上一级的机关事业单位的工作,会不会对于自己的收入和社保待遇有影响呢?对于这种情况相对来讲还是比较的少见。因为现在国有体制的改革,如果并不是属于这种行政审批类的事业单位,或者是全额拨款的事业单位。很多像这种事业单位一般都转成了企业单位,比如说像过去的出版社,那么就是典型的...

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