男子连请37天事假被开除,法院:请假事由必要合理,判决公司补偿

2021年3月、4月李兴未出勤，通过钉钉系统请休假期，其中：已获批准的休假记录为3月份事假7天、年假8天、陪产假12天，4月1日至3日陪产假3天、事假7天，合计37天。未获得批准的请假记录为10天，请假事由均为照顾家人。针对未获批准的2021年4月11日、12日休假理由，钉钉系统显示，公司行政经理孙某附言：“您2021...

普法课堂|职工连休37天被开除,请假这件“小事”背后的困扰

2021年3月、4月李兴未出勤，通过钉钉系统请假，其中：已获批准的休假记录为3月份事假7天、年假8天、陪产假12天，4月1日至3日陪产假3天、事假7天，合计37天。未获得批准的请假记录为10天，请假事由均为照顾家人。针对未获批准的2021年4月11日、12日休假理由，钉钉系统显示，公司行政经理孙某附言：“您2021年3...

男子连请37天事假、女子孕吐请假被开除,事假保护了谁?

2021年3月、4月李兴未出勤，通过钉钉系统请休假期，其中：已获批准的休假记录为3月份事假7天、年假8天、陪产假12天，4月1日至3日陪产假3天、事假7天，合计37天。未获得批准的请假记录为10天，请假事由均为照顾家人。针对未获批准的2021年4月11日、12日休假理由，钉钉系统显示，公司行政经理孙某附言：“您2021...

职工连休37天被开除,请假这件“小事”背后的困扰

2021年3月、4月李兴未出勤,通过钉钉系统请假,其中:已获批准的休假记录为3月份事假7天、年假8天、陪产假12天,4月1日至3日陪产假3天、事假7天,合计37天。未获得批准的请假记录为10天,请假事由均为照顾家人。针对未获批准的2021年4月11日、12日休假理由,钉钉系统显示,公司行政经理孙某附言:“您2021年3月20...

事假可以怎么休?事假工资怎么扣?

职工提出请事假的,原则上应由本人事先亲自提出书面申请,填写《请假审批单》,明确请假的类型、事由、请假的时间,再按用人单位相关工作人员的管理权限进行审核批准,由主管领导签字审批后,报人事部门备案。事假最多能请多少天?根据国务院《职工带薪年休假条例》第四条规定,职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资...

钉钉电脑版中请假流程的操作步骤

带请假审批页面中,带星号处都是必填的,请假类型、时间、请假事由等(www.e993.com)2024年11月18日。填写完毕后,滑动鼠标到审批流程添加审批的领导,一般情况下是默认的,如果没有则需要手动添加上。以及需要将请假申请抄送给谁。请假是否要让同事知道,方便他对接你的工作,如果需要则点击上方“转发给同事”,选择联系人即可。

钉钉进学校有多厉害?重庆有上千所学校在用钉钉,家长老师都在点赞

对于教育主管部门,钉钉将帮助教育系统实现“不用跑”。方永新以校长请假或出差为例,以前需要跑到教育主管单位找到分管领导批准,需要来回跑多趟,耗费校长很多时间和精力。现在通过钉钉上直接发起在线化的审批,写明事由,三分钟内就能完成。此外,在校园智能硬件方面,从校园安全、智能教室到家校共育等各个环节,钉钉提供了智...

公司未批事假,员工父亲病危未上班:“钉钉上迟迟不批,变相辞退我...

综上,二审判决如下:驳回上诉,维持原判。申请再审:公司已批准5天事假,已尽到一般道德义务,是柏某某要求解除劳动关系,公司没有支付经济补偿金的义务不过,公司仍不服,向安徽省高级人民法院申请再审。公司也给出理由称,用人单位未批准员工事假申请不存在任何问题,发送通知要求员工返岗并履行完善请假手续属于正常行为,公...

如果请个假都那么艰难,这份工作还能走多远?我到底在担心什么?

我到底在担心什么?“老大,我明天家里有事,要请假一天,谢谢!”不对,不对,这样不能突出请假事由的突然,老板会觉得我的请假是蓄谋已久的。删掉!删掉!“老大,我明天家里临时有事要处理,需要请假一天,谢谢!”不对,不对,这样没有请示的意思,好像就是告知一下老板,老板会不爽。删掉!删掉!

钉钉可以请婚假吗 钉钉请婚假方法【步骤】

1、手机打开“钉钉APP”。2、点击“工作台”。3、点击“请假”。4、点击“婚假”,理由很简单呀,就是结婚。5、填写开始时间、结束时间和请假事由。6、填写审批流程,最后点击“提交”即可。