1666万元外包12345市民热线,这家公司去年疑仅1人参保

记者查询发现,多地的12345市民热线受理中心都对12345平台服务进行了外包。不仅是12345市民热线,多地还对行政审批部门、不动产登记交易中心、人力资源和社会保障局政务服务大厅等进行了外包。月均话务员231人,人员平均成本5300元不少网友还对1666万元的中标金额表达了震惊,甚至提出了质疑。记者注意到,该项目的代理服务...

人民法院关于劳动关系认定的109个裁判要点|劳动法|用人单位|劳动...

22、建筑施工、矿山企业等单位将工程(业务)或经营权转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,以及车辆挂靠情形下,该组织或自然人招用的劳动者以及挂靠人聘用的司机,请求确认其与具备用工主体资格的建筑工程施工企业、矿山企业、车辆被挂靠单位之间建立劳动关系的,不予支持。前款情形下,建筑施工、矿山企业、车...

民办学校能否通过外包用工的方式规避用人单位责任?

用人单位如需规避自身的劳动争议风险,往往采取劳务派遣和劳务外包两种方式,劳务派遣对于派遣单位有较高的要求,如派遣的劳动者数量、派遣的工作岗位、派遣的时长等均有严格的限制,因此通常由专业的人力资源公司专门从事劳务派遣工作;而大多数情况下,用人单位采用劳务外包的方式规避风险。但劳务外包过程中需要注意,外包单位...

严查劳务派遣!正式文件已发!即日起,这些行为不要再有了!

1、经营劳务派遣业务,应当向登记地县级以上人力资源社会保障部门依法申请劳务派遣行政许可。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。2、要依法建立健全劳动合同、工资支付分配、劳动安全卫生等规章制度,及时足额支付劳动报酬,按规定进行劳动用工,积极为被派遣劳动者创造良好的职业发展空间。3、劳务派遣单位要按照...

普莱得员工自愿放弃缴纳社保违法,重大关联关系未披露

然而分析发现，浙江万诺网络科技有限公司的社保缴纳人数为2人，根据协议，劳务外包公司与员工直接建立劳动合同或事实劳动关系，并对其进行管理，履行用人单位义务、承担用人单位责任。那么，浙江万诺网络科技有限公司为代表的一众人力资源公司违法不给员工缴纳社保已经是板上钉钉了吧？在问询函中，其解释称，经获取并查阅前...

51%股权价值9180万元!又一人力资源公司被上市公司收购

经营范围:企业管理咨询;财务咨询(不得开展审计、验资、查帐、评估、会计咨询、代理记账等需经专项审批的业务,不得出具相应的审计报告、验资报告、查帐报告、评估报告等文字材料;);家庭服务(不符合家政服务通用要求不得开展经营活动);代理记账;人力资源服务;劳务派遣(劳务派遣经营许可证有效期至2024年05月07日)等...

人力资源社会保障部关于进一步规范人力资源市场秩序的意见

各级人力资源社会保障部门要依法实施劳务派遣经营许可、人力资源服务许可和备案制度,建立完善人力资源服务机构管理服务台账,为实施事中事后监管奠定坚实基础。健全完善与市场监管部门的信息沟通机制,配合市场监管部门明确经营范围与经营许可事项的对应关系,规范人力资源服务机构经营范围登记与经营许可的衔接。实行“先照后证”的...

人力资源公司生存报告

不过实际上,由于工商部门已经放宽了对经营范围的限制,只要在法律允许范围内,公司可以从事任何经营活动,因此很多注册为咨询、管理等公司的也在开展人事代理、劳务派遣等人力资源相关服务。据业内专家估计,全市从业公司数量保守估计应该在2400家左右。关键词:门槛...

2024黄埔人才入户补贴申请(条件+标准+入口)

申请单位须为经营关系在广州开发区、广州市黄埔区及其受托管理和下辖园区(以下简称“本区”)范围内,有健全财务制度、具有独立法人资格、实行独立核算,且经营范围中不含人力资源外包、劳务派遣服务等人力资源服务内容(人力资源公司中高层管理人员除外)。由广东省、广州市税务机关管辖的单位,但符合本条第一款规定的其他条...