银行老员工站工位上悬绳轻生,内部爆料:降薪逼员工辞职、放弃工龄...

2.传网易游戏市场副总裁吴鑫鑫、营销总经理张海星辟谣后相继被确认已离职,张海星:打脸来得那么快3.员工人数超10万,腾讯最新工资公布:人均年薪超108万4.传银行员工站工位上悬绳轻生,知情人:他在职7年多,疑遭降薪辞退,交行回应5.努比亚宣传海报吐槽挖孔屏/灵动岛竟成了行业标配:好无语,努比亚总裁:努比亚Z70U...

微信回复“嗯”被老板批评太委屈?老板微信,你怎么回?

在这名网友发布的截图中,老板在微信中回复说:“和领导和客户交流时都不要回复‘嗯’,这是微信的基本礼仪,有可能你的一个细节就会失去一张订单或者一个客户”。老板的批评让网友觉得有些委屈,打算辞职走人。此事引起网友的广泛讨论,大部分网友认为,老板说的话“没毛病”,帖子中的老板能够给员工指出问题所在,已经...

某公司对员工微信使用提出4点要求,隔天8个员工辞职,老板急了

第四点要求:每个领导要对自己下面的员工进行检查,如果发现没有按照对顶执行,领导将被罚款,每个人都不例外。看完公司的这些要求,相信大多人都不能接受,凭什么我个人微信要给你公司服务,完全是没有任何理由的。最后公司有8个员工接受不了公司的规定辞职了,老板当时就急了。结语:你们对公司的这些要求怎么看呢?你...

老师忙到辞职只能微信告诉领导 已经没时间教书了

下午把学生们送上校车后,她来不及吃晚饭,先去开会,记录会上领导说的每一句话,好确保第二天在班级原封不动地重复一遍。晚上8点回到家后,她打开微信,要求家长接龙孩子是否到家,“谁没回复还要马上问一下”。晚饭后,她开始将“各种表格”从学校工作群转发到家长群,催促家长填写,收集信息汇总,妈妈一起帮忙,母女俩...

离职后微信吐槽前老板被起诉索赔1元,法院如何判?

法院经审理认为，李某离职后通过微信向原公司同事发送微信表达自己的观点和意见，未大范围对外散布，亦未使用丑化、贬损等侮辱性措辞刻意对外降低邢某的社会评价。文中有“谢谢你带我参加年经会”等语句，从“现在我该说的都说了，舒服多了”“这段话帮我发给邢总吧”可以看出李某的初衷是想把这段话发给邢某让...

李楠:刘强东逼着一群想躺平又不敢辞职的中年人,去跟拼多多打,就是...

梁永安说:“今天的年轻人,一定要增强换老板的能力,因为我们现在挣钱,变成了一个很具象的目标,但其实真正的年轻时代,应该获得的是对世界的认识,一个试错的过程,那个时候就需要一种很积极的躺平精神,实际上钱不一定就是决定性的(www.e993.com)2024年11月28日。一辈子拿一半时间工作就行了。你活在世界上,一定要努力去过自己喜欢的生活。”(凤凰...

抖音、微信、小红书...7大内容平台,7种赚钱思路

徐达内说,以前我们很多人会觉得,哎呀,做内容嘛,我内容好就行了,买啥流量啊?那不是水军吗?可是今天,在抖音上做内容,买一点流量的加推,让平台把你的内容推到更大的流量池里,推到更多的人面前,已经非常常见。你投足够多的钱,张一鸣一定会给你回报。大力出奇迹。2024年,抖音上的用户已经超过10个亿。酒香也怕...

搞体育是不是必须得“拼爹”?怎么能看得出来孩子是不是有天赋?

看看孩子,说说话,搓一顿,就赶下午四点钟的火车回去。每周如此。咱就是说,一个优秀运动员的背后,除了天赋、努力和金钱投入之外,来自家庭的支持和陪伴,也是非常重要的因素。特别是在运动员的幼年时期,能不能坚持下去,的确更要看家庭情况。孩子的成长过程中,可以没有玩的时间,可以没有零食饮料,也可以没去过名...

公司待不下去,天天都想着辞职跳槽,我该怎么办?

第五步:用人部门反馈回的简历,一一约面试;第六步:一面,二面,群面,或者需要HR自己上阵来面,或者需要HR协调同事时间;第七步:一切顺利的话确定候选人,再和候选人谈薪资福利,安排劳动合同和入职手续;第八步:没被候选人放鸽子的话,新同事入职,再安排部门同事或者亲自负责帮助新员工了解公司制度,熟悉同事...

网易云音乐回应“崩了”:没有删库跑路;来电科技创始人回应失联...

回应来了共享充电宝行业“一哥”回应失联传闻?母公司回应:早已离职,与公司无关据每日经济新闻援引多家媒体消息,据报道,共享充电宝行业“一哥”——深圳来电科技有限公司创始人袁冰松于近日失联,与其同时失联的还有深圳来电第一手接盘人韩冰。8月19日,记者致电来电科技母公司浦江来电正奇科技有限公司,一名负责人...