近几年多地给教师补发绩效工资,虽然是拖欠后补发,但总比不发强

按国家规定执行事业单位岗位绩效工资制度的义务教育学校正式工作人员是从2009年1月1日起实施绩效工资,但国家教育督导检查组在2019年11月督查中,黑龙江省大部分地区尚未按要求实施义务教育教师绩效工资制度,其中4个受检县均未实施,部分已经实施的地区在试行一年后因缺少政府资金注入而终止。黑龙江省有的地区将教师的第13...

教师节快要到了,敬请发放未发的绩效奖金或补发拖欠的工资补贴吧

正因为如此,教师节还是让老师们有一点期待,期待教师节前后能有关于教师工资待遇提高的消息以及未发的能够发放或拖欠的能够补发。自从机关事业单位的政府奖励性津补贴(现在叫绩效奖金)于2021年7月份进行清理规范以来,以前发放这笔款项的地方至今还未发放2021年之后几年的绩效奖金或只是发放了一小部分。贵州大方县欠薪事...

教师50%的绩效工资,直接打给教师?还是学校统一打给教师?

以及其他隐藏的福利，人民教职工在职岗位的基本薪资待遇并不高，九年义务教育阶段，人民教职工的基本薪资待遇在个别地区都是大致相同的教学基础，最大的教育差距则在于人民教职工在职岗位的职称工资工龄工资和绩效工资以及奖励性工资。

官方发布通知:绩效工资新计划,教师收入差距变大,躺平已成历史

教育部门和国家政府明确下发政策整改，通过人民教职工在职岗位的绩效工资分配，从而缩小不同地区不同学校直接人民教职工的收入差距来稳定我国教育市场的教学发展，使人民教职工在公平环境下工作和生活来稳定我国教育系统的公平教学发展。教育部门完善人民教职工在职岗位的绩效工作主要是根据人民教职工的职称和工龄进行逐步上涨...

2022湖北武汉市江夏区招聘政府购买服务合同制教师600人公告

1.政府购买服务合同制教师,由区人社局和区教育局按人事代理、合同聘用方式共同管理。合同制教师被正式录用后,区人社部门负责为其办理人事代理手续、负责管理人事档案、档案工资调整、认定身份工龄、办理流动手续等与人事管理工作相关的服务。区教育局负责签订岗位聘用合同,并负责合同聘用教师工资发放、岗位聘用、继续教育、...

教师工资新尺度,7月1号或执行绩效“新方案”,2类老师享福了

不同的地方，会因为地方的经济发展情况，导致不同的老师拿到的工资也是不一样的，北京市是一个经济比较发达的区域，在现有的教育和教学方式下，北京的老师工资和福利都存在着很大的差异，所以，教育部已经出台了相应的政策，来促进北京市的教育和教学工作的健康发展(www.e993.com)2024年11月20日。人民教师的工作具有很强的吸引力，这是因为地方的...

绩效工资是把所有老师的工资扣除30%得来的?理解偏差或做法偏离

我之前发布的一篇文章《绩效工资将成为历史?不能混淆必有的绩效工资和可能有的绩效奖金》讲述了很多老师都可能混淆不清的绩效工资和绩效奖金的区别和不同,有位老师在文章底部评论区里留言(如上图所示),说绩效工资本身就不是另外一笔钱,是把所有人的工资扣除30%得来的。

【今日话题】多所高校教师自曝:正在降薪!最严厉处罚!郑州一小学多...

绩效工资是指除国家规定的岗位工资和薪级工资以外的补贴性工资,由基础性绩效工资和奖励性绩效工资构成。其中,基础性绩效工资是学校用于支付受聘各类岗位的教师认真完成岗位履职基本要求的薪酬。例如,合肥学院在绩效工资实施办法中详细规定了教学人员、非教学人员、“双肩挑”人员、专职实验技术人员、专职辅导员的基础性绩...

研究生当老师工资高吗

基本工资:这是教师薪资的主要部分,通常根据职称和工作年限来确定。绩效工资:根据教学质量、科研成果等进行评定,优秀的教师可以获得较高的绩效奖金。其他补贴:包括住房补贴、交通补贴等,这些可以显著提高教师的实际收入水平。职业发展与提升薪资对于研究生来说,选择成为教师不仅仅是为了薪资,更是为了追求个人的职业理...

教师的绩效工资与工作业绩挂钩是应有之义,岗位工资也能挂钩吗?

教师的绩效工资与工作业绩挂钩是应有之义,无论是基础性绩效工资还是奖励性绩效工资原本都应该按照绩效工资实施初衷以及教育部所作出的规定与教师的课时量、出勤率、教学实绩等直接挂钩以真正体现绩效工资的多劳多得和奖勤罚懒的目的和作用,只是在具体执行时出现了偏差,但岗位工资也能挂钩吗?