网传深圳一大厂春节放假21天!网友:周六的双倍加班费没了…

近日有网友爆料称,深圳艾美特真是厉害,2025年春节给员工放假21天,不过要从2024年11月开始到明年1月,利用每周六补班12天,这就意味着周六的双倍加班费没了,估计又要有人欢喜有人忧啦!我们来完整地看看这份春节放假通知。艾美特2025年春节放假安排的通知文章转载:[30fzq.tjy83)2025年春节即将来临,经综合...

2025年元旦倒计时68天!今年的加班工资你算明白了吗?

7天,168小时,10080分钟,604800秒恭喜你,已经过完了2024年所有法定节假日是不是在呐喊“假期没有你,我可怎么办呀”是不是已经在期待2025年的元旦是不是开始计算春节的到来但别急,本期《“释”这样的法宝》主播先带你把2024年的加班工资算清楚!获取加班工资是《劳动法》赋予劳动者的合法权益,如果在加班...

一键收藏!2024年加班工资日历来了

上海人社局公布了2024年“加班工资版”日历,2月10日-2月12日(春节、初二、初三)加班发放3倍工资。根据规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。10月25日,国务院办公厅发布《国务院办公厅关于2024年部分节假日安排...

明确了!这些人可提前发工资,国庆节加班工资这样算→

4日、5日、6日和7日如果加班，对于实行标准工时制度的企业，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%作为工资报酬。三种工时制度的加班工资计算计算公式：三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%双倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%每小时加班工资=日...

国庆假期预计超19亿人次在路上!哪些方向还有余票?加班费怎么算?你...

10月1日、2日、3日加班：这3天属于法定休假日。用人单位安排劳动者在法定节假日加班的，应支付不低于本人日工资的300%的工资报酬，不能以补休代替加班工资。10月4日、5日、6日、7日加班：这4天属于休息日。用人单位安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于本人日工资的200%的工资报酬。计算公式...

明确了!提前发工资!

每个月的5日前发工资这就意味着国庆假期有不少单位9月底就会提前发放工资!加班费怎么算?国庆假期加班费如何计算?10月1日、2日、3日加班:这3天属于法定休假日(www.e993.com)2024年11月2日。用人单位安排劳动者在法定节假日加班的,应支付不低于本人日工资的300%的工资报酬,不能以补休代替加班工资。

收藏!2024年“三倍工资”日历

加班工资怎么算?上海人社局日前公布了2024年“加班工资版”日历2月10日-2月12日(春节、初二、初三)加班发放3倍工资根据规定休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的支付不低于工资的300%的工资报酬...

国庆假期 这些人可提前发工资!

加班费怎么算?国庆假期加班费如何计算?10月1日、2日、3日加班:这3天属于法定节假日。用人单位安排劳动者在法定节假日加班的,应支付不低于本人日工资的300%的工资报酬,不能以补休代替加班工资。10月4日、5日、6日、7日加班:这4天属于休息日。用人单位安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于...

中秋、国庆3倍工资?加班费怎么算

坚守岗位、加班加点的家人们加班工资怎么算呢?↓↓↓三倍工资中秋假期:9月17日加班国庆假期:10月1日、2日、3日加班按照规定,在法定节假日期间安排劳动者加班的用人单位,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资报酬,不得以调休等方式代替。即:月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%。

放假通知!连休4天(不是所有人)

根据《楚雄州人民政府办公室关于2024年部分节假日安排的通知》,楚雄彝族自治州2024年彝族年2024年12月21日至24日放假,共4天。网友:羡慕新闻多看点国庆假期加了班的小伙伴们注意啦这个月,注意查收加班费哦!国庆假期加班费如何计算?10月1日、2日、3日加班:这3天属于法定休假日。用人单位安排劳动者在法定...