小时工补差价是谁发的工资?

首先,小时工是一种短期、灵活的用工方式,通常按照小时计酬。与之相对应,小时工的工资在不同的用工场合也有不同的发放主体。具体来说,如果小时工的工资是由中介公司发放的,那么中介公司会根据小时工的工作时间和工作内容,计算出小时工的应得工资,并将其与中介公司与工厂之间的约定工资进行比较。如果小时工的应得...

小时工的劳动报酬与当地的最低工资标准,附近2公里招临时工

小时工的劳动报酬不可以低于当地的最低工资标准。非全日制用工（小时工）的工资标准应当遵循当地政府规定的最低小时工资标准。用人单位支付给小时工的报酬如果低于这个标准，属于违法行为。最低工资标准是为了保障劳动者的基本生活和合法权益而设定的底线，无论是全日制用工还是非全日制用工，都应当遵守这一规定。以下是...

关于调整常州市企业最低工资标准的通知

(一)调整的企业最低工资标准常州市市区(含武进区)执行省定一类标准620元/月(原标准为540元/月);金坛市、溧阳市执行省定二类标准500元/月(原450元/月).(二)调整的小时工最低工资标准常州市区(含武进区)执行省定一类标准5.20元/小时(原标准4.60元/小时);溧阳市、金坛市执行省定二类标准4.20元/小时...

电子厂小时工工资是怎么发放的?发放准时吗?

1、工友是劳务派遣公司的人也是与劳务派遣公司签订劳动合同的,所以是劳务派遣公司负责发放与社保办理。2、工友只是通过劳务派遣公司介绍到工厂,但是合同是和工厂签的,那么工厂就负责工友的工资发放和社保办理。二、从劳务派遣公司进厂的工友的工资标准。从劳务派遣公司的工友相当于劳务派遣。根据规定,派遣用工是...

电子厂工资怎么算的? 在电子厂干一个月能发多少钱?

小时工的工资是按小时计算(小时工月工资=小时单价×每月总工时),比如:某厂小时工单价23元/小时,一天工作10小时,一个月上26天班,那月综合工资为5980元,如果厂里不包住,扣除住宿费、水电费和保险等,剩余的基本就是本月到手工资。对于很多没有在电子厂上过班的朋友来说,可能经常看到一些招聘启示当中的薪资水平...

广东电子厂工资一般多少钱一个月?高吗?怎么算?

怎么算?广东电子厂的工资水平普遍较高(www.e993.com)2024年11月15日。以深圳某家电子厂一线普工为例,正常情况下,每月可以拿到4000元以上。这是因为深圳电子厂的工资算法主要分为正式工和小时工,正式工底薪2360元/月,加班费2000元/月,全勤奖100元/月,餐补150元/月,扣除社保和住宿费、水电费后就是本月工资。

电子厂普工工资怎么算?

临时工的工资是按小时计算的(小时工月工资=小时单价×每月总工时)。例如,某厂的小时工单价为20元/小时,每天工作10小时,每月工作26天,那么月综合工资为5200元。如果工厂不提供住宿,扣除住宿费、水电费和保险等,剩下的就是本月的到手工资。无论是正式工还是临时工,要想去电子厂打工,千万不要只看工厂招聘信息上...

“小时工”就可以不付“加班费”?法院:未必

但企业却认为，梁师傅的工资是按小时结算的，属于“小时工”，按小时结算，干多久结多少钱就行，不存在“加班费”一说。对此，法院予以反驳。法院审理认为，虽然梁师傅与包装公司约定工资按照小时结算，但其每周工作时长已经超过四十小时，不属于“小时工”，双方约定按小时计算工资，仅是一种计薪方式，该计薪方式并...

深圳电子厂工资怎么算的?

派遣工的工资计算方式深圳电子厂的派遣工也称小时工,这种就是按时计费,也就是按小时计算(小时工月工资=小时单价×每月总工时),比如:某厂小时工单价20元/小时,一天工作10小时,一个月上26天班,那月综合工资为5200元,如果厂里不包住,扣除住宿费、水电费和保险等,剩余的基本就是本月到手工资。

中介吃回扣有多狠?内行透露:原本30块一小时,工人到手变成15块

曾有业内人士爆料，劳务中介通常会吃掉工人薪资一半左右的费用。比如工厂给劳务中介30块钱的小时工标准，但劳务中介转头却对劳动者说，一个小时薪资只有15元，也就是说中介直接就从中拿走了每人每小时15元的利润。简单算一笔账，一个劳动者每天工作8小时，那么他的工资原本应该是240元，但经过中介吃掉回扣后，到手...