细节决定成败,胖东来贴心的有点过分了

胖东来创始人于东来:顾客和社会对胖东来的要求越来越高,出一点问题代价就非常大11月17日20:10|新浪科技职场14投资研究|指数问道系列之价值篇(二):从资产结构角度解构市净率11月18日16:30|资讯动态财报资产负债表突发!油价深夜大涨3%挪威最大的油田意外停产推动原油重回多空相持格局今天06:36|...

150天假期,这不是在开玩笑!胖东来靠什么让员工和利润双赢?

人家胖东来的逻辑简单:把人当人看,员工才能真心为公司卖力。换句话说,这也算是对传统职场的一种“打脸”。现在多少公司拿员工当“电池”用,拼命榨干就算完事。可有几家想过,员工也是有生活的?你要真把人榨得不剩啥了,工作干得再漂亮,员工一走,你公司还能剩下啥?胖东来就抓住了这个点,知道人心才是企业的...

胖东来创始人于东来直播 胖东来员工假期可达150多天 希望员工享受...

胖东来创始人于东来:一些超市为什么做不好,因为只重视价格而不是价值,忽视了质量11月17日20:34生活小技巧511月18日浦东观察今天17:05趣闻学生当众质问学校“没钱修宿舍”续:未被处分已被家长领回家,此前节目海选未过11月17日08:13趣闻560百姓看日报丨新雪季,热经济今天11:18趣闻无偿捐赠二战...

我是打工人,我想去胖东来

胖东来在第一时间对相关窗口进行了关停整改处理，同时对有关负责人进行了处罚。此外，还对进行举报的顾客进行了10万元现金奖励，也对在此期间购买商品的顾客进行了退款加1000元的补偿。大家被胖东来感动，没有其他，唯有真诚，而于东来的真诚是他一步步走出来的。1966年，于东来出生在河南许昌的一个普通家庭，他是家...

年入1060亿,与麦当劳做对手,美国“胖东来”有什么特别之处?

实际上,在差异化蓝海之外,Wawa还具备一些经营小细节,比如为了保证顾客在门店购物便利性,Wawa会计算停车场的空间和距离,也会做好合适的门店设计以保证顾客能在四五分钟内完成进出全部流程。哪怕是一杯咖啡,他们也会计算好需要多长时间,倒多少奶精,多少糖,并在此基础上提高布局效率。

胖东来创始人于东来直播落泪!员工每年假期超150天,部分180多天

对于胖东来，原来就是想做好一个样本，影响河南，甚至整个中国(www.e993.com)2024年11月22日。希望把中国优秀的传统文化落实到企业的文化中、每个岗位中。让企业的每个员工得到关怀和帮助，实现健全的人格。不是单纯为了生存而努力，而是享受美好的生命。用企业这个平台成就更多的人。他透露，目前胖东来的员工每年假期可以达到150多天，部分管理人员...

胖东来为何不爱扩张,却爱当师傅!

于东来是一个追求完美的人,他对胖东来的品质有着近乎苛刻的要求。在他看来,每一家胖东来门店都不仅仅是一个简单的商业销售场所,而是承载着他对商业理想、顾客服务理念以及员工关怀等多方面期望的结晶。扩张意味着要在更广泛的地域范围内复制这种模式,然而,不同地区的市场环境、消费习惯、人力资源状况等千差万...

年销售收入破150亿元,胖东来创始人于东来直播时落泪!曾为赚太多而...

在外界看来,于东来是商界的另类。包括步步高在内的多家企业都曾表示,胖东来方面并没有收取门店调改的费用。那么,于东来图的是什么?于东来曾指出,步步高改造好的话,不仅对零售业,对很多行业都会是一个触动,“中国商业正走入一个转型时点,希望通过改造这种方式多帮一些企业,让更多行业往品质的方向去走,也希望激发...

胖东来创始人于东来直播中哽咽落泪,称希望影响更多企业和企业家

他指出,胖东来做得好非常简单,就是因为真诚、真情,才产生了品质、信任、美好。成就员工美好生活,企业会更健康,行业能避免内卷,国家也更美好。对于内卷,他提到,“竞争是比一比谁的品质好,人格好,谁活的美丽,而不是为了杀死对手。最终没杀死对手,而是杀死了自己。”...

存量市场竞争下,装企们该向胖东来学什么?

“万物皆可胖东来?”11月8日,深圳首家学习胖东来模式永辉调改店正式开业,该门店slogan为“做深圳最幸福的超市”,情绪价值给够的胖东来究竟有哪些魔力?对家装行业又带来了哪些启发?在近期举办的家装T20峰会、“胖东来式家装”新书研讨会、商业研学等活动上,多位家居家装业内资深人士就“学习胖东来”相关议题发...