武汉某区直女公务员,30岁,工作加班多,身心俱累,想辞职,可否

困境②领导不是内行,办法:自己摸着石头过河,及时汇报。你说领导什么也不懂,你压根问不出方法。其实你压根不用焦虑,领导什么也不懂,并不是坏事。你更能发挥自己的主观能动性,你工作更自由、无束缚。其实体制内的工作道理,都是相通的,你只要干会一项了,其他的,其实也差不到哪去。领导不具体负责业务,他...

真没想到!这四类人不属于公务员,甚至连编制都没有

公务员指的是国家的公职人员,他们与私企员工不同,工作相对稳定,依照法律履行自己的职责。小到基础服务,大到行政管理每一个环节都具有重要意义,必须小心谨慎。在维护社会安宁稳定、协调社会正常发展等方面发挥着巨大作用。某些岗位可以根据法律规定,行使国家的行政权力,处理公共事务。此外,公务员在国家的行政编制中,...

公务员是干什么的?

00:42礼仪文化小知识:看老师带什么礼物合适?01:18礼仪文化小知识:送女人礼物前十件排名00:48礼仪文化小知识:端午节给亲家送什么礼物好呢?00:41礼仪文化小知识:去男方家需要带什么礼物?00:50礼仪文化小知识:女人最想收到的5种礼物!00:44礼仪文化小知识:男人肯收女人礼物说明什么?

公务员可以兼职做哪些副业,这四大副业,纪委不会查

公务员自己写稿子发到报社或媒体平台，获得的稿费属于合法收入，比如法医秦明的作者、《侯卫东官场笔记》作者小桥老树等等，除了写文章小说获取稿费外，还有授课费，这种一般省直机关比较多，因去县市授课一般会获得一定数额的授课费。评审费一般具有职称的通过参与评标、项目评审、方案审查等获得评审费。这样一般门槛比较高，...

马上评|“聘任制公务员”是做什么的?凭什么高薪?

从聘任制公务员的选聘岗位来看,基本上都是专业性较强的专门工作岗位。聘任制公务员对技术和专业要求较高,普通公务员难以胜任其工作,因此需要借助“外脑”。比如,金融投资、科研创新、国际交往等方面的专业工作,都需要“常规军”以外的“特种兵”。大致来看,聘任制公务员主要投放如下几个方面的工作岗位。

乡镇干部“忙闲不均”,最闲的是一般中年公务员,最难动员也最需要...

一是能够将多岗位工作干好(www.e993.com)2024年11月25日。一般工作人员干分内的活打60分,而他们的工作可以打90多分,工作的责任心较强。将岗位工作干好是工作人员的基本职责,一般积极的年轻公务员都会承担多项岗位工作,对接四五个分管领导,以及数个县级部门。L镇有四五个年轻公务员还经常参加班子会议,要在班子会议上介绍手头的工作。他们会积极...

不用“考公”,最高年薪80万……“聘任制公务员”是做什么的?凭...

聘任制公务员干什么?《聘任制公务员管理规定(试行)》规定,聘任制公务员的职位设置“主要面向专业性较强的职位,确有特殊需要的,也可以面向辅助性职位”。所谓专业性较强的职位,是指“具有低替代性,要求具备经过专门学习才能掌握的专业知识、专业技能的职位”。

央企、事业、公务员:一文读懂央企什么级别的属于中管干部?

看国资央企名册，一般认为序号1-53的中央企业，集团班子成员为中管干部，其中董事长、党委书记、总经理等“一把手”为副部级，董事长一般兼任党委书记。这些企业通常被称为中管企业，在中央正式文件以及新闻通稿中，一般用“中央管理的部分企业”代指。三大运营商及中国星网都属于这一类。我们知道央企狭义上讲指的是...

浙江这地公务员招聘开出80万年薪!什么样的人能应聘?

干得不好会被辞退什么是聘任制公务员?根据中共中央办公厅、国务院办公厅2017年印发的《聘任制公务员管理规定(试行)》(以下简称《规定》),聘任制公务员是指以合同形式聘任、依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。《规定》提到,设立聘任制公务员,是为了健全用人机制,满足机关吸引和使用优秀...

年薪80万,“聘任制公务员”凭什么高薪?

聘任制公务员干什么?《聘任制公务员管理规定(试行)》规定,聘任制公务员的职位设置“主要面向专业性较强的职位,确有特殊需要的,也可以面向辅助性职位”。所谓专业性较强的职位,是指“具有低替代性,要求具备经过专门学习才能掌握的专业知识、专业技能的职位”。