央企或者国企干到什么级别,可以转公务员?
国企是没有编制一说的,包括国企领导成员在内都一样。不过,国企领导同属国家干部的一部分,因此按照管理权限,由不同层级的党委、政府分级分类进行管理、任免。比如,县级国企通常是正科级,正职和副职分别对应正副科级干部;市级国企通常是正处级,国企正职和副职分别对应正副处级干部,享受相应的工作、经济和生活待遇。国...
国企专董的“五任”差事
(3)从党对国有企业全面领导角度看,作为党在经济领域执政骨干,国企专董与其他国有企业领导人员都是党派到国有企业去的,党和人民把国有资产交其经营管理,是莫大的信任,作为国企专职董事应当履行“党管”职责,对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。持续唤醒国企专董的使命。由于国有企业是党领导...
23省(市)公布2023年国有企业审计发现的主要问题!
(一)市属国有企业(含金融企业)国有资产管理方面审计了城建集团、建工集团等8家市属国有企业,延伸调查了94家企业或所属单位,关注了国有资产监管、处置、收益等情况,涉及资产总额3.85万亿元,负债总额3.31万亿元。从审计情况看,相关企业统筹推动深化改革、创新驱动、优化布局,对全市经济形成有力支撑。审计发现的主要...
市审计局编制印发市属国企领导人员履行经济责任清单和问题风险...
市审计局编制印发市属国企领导人员履行经济责任清单和问题风险提示清单为深入贯彻落实《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》(以下简称两办《规定》),进一步规范经济责任审计工作,促进市属国有企业主要领导人员更好履职尽责、担当作为。近日,市审计局编制印发《天津市市属国有企业主要领导人员...
国企高层属于什么级别,为什么有些国企领导可以直接调任公务员?
国有企业单位的高层是属于什么级别呢?为什么有一些国有企业单位的高层领导。可以直接调任公务员呢?其实国有企业单位要追溯历史,很多国有企业或者说是绝大多数国有企业,都是属于体制内而转制成企业单位的。比如说像以前的一级部,二级部,重工业部,化工部等等之类的。他们都直属了很多自己的企业,而这些部门现在已经不存...
科凯电子撤回IPO背后:创始人任国企领导时在外创业,创始股东、执行...
创始人担任国企领导时在外创业科凯电子系军工配套科研生产企业,主营业务为高可靠微电路模块的研发、生产及销售,主要产品包括电机驱动器、光源驱动器、信号控制器以及其他微电路产品(www.e993.com)2024年10月23日。作为一家典型的家族企业,科凯电子股东王建绘、王建纲、王新和王科系亲属关系,其中王建绘与王建纲系兄弟关系,王建绘与王新系父女关系...
国有企业单位,到底有没有编制呢?
我们大部分的国有企业单位都是有自己的编制岗位,当然如果说你能应聘进一家国有企业单位,并且具有相应的编制,那么相应的工资待遇,包括福利待遇都会好很多。因为在国有企业单位内部除了编内的一些正式员工之外,还有编外的员工,这种员工被称之为是同工同酬,或者说是市场化运营,再或者说是劳务派遣形式的用工,或者是劳务...
直播回顾|关于国企红利的灵魂三问:WHY?HOW?WHEN?
2.这里有提到“国企改革”,那么以前也有许多“国企改革”相关的指数,这类指数和我们现在的国企红利指数相比有什么区别吗?在2015年分级基金还很火的时候,我们可以看到市场上还有一些“国企改革”指数。这个指数是根据“国有企业私有化”的思路编制的,选择的是国企中已出台已经出台股权激励方案或重大资产重组方案的股票...
擅自离岗16年还能保留编制,国企就是这样管理的吗?
再怎么说,作为一家国有企业,也不能让员工擅自离岗这么长时间还能保留编制和为其缴纳社会保险,不能让他们侵占国有资产。如果不能将16人依法做出辞退或开除处理,并依法追回为其缴纳的社会保险基金,就是国有资产流失,就是失职渎职,就要严厉追究企业负责人和人事部门的责任。
青岛市国有企业改革领导小组办公室编制印发综改试验“三个手册”
青岛市国有企业改革领导小组办公室成立了《政策手册》编委会,紧紧围绕综改试验实施方案重点任务和改革举措,参照国企改革三年行动百问,提出了46个问题,用问答方式对具体事项逐个进行解读并汇总成册。《政策手册》编写中,做到“三个坚持”:一是坚持正确方向,牢牢把握国企改革方向;二是着力解疑答惑,避免认识上的误解和...